Chef(fe) de Service Activités Economiques
Offre n° O040260707002864
Publiée le 07/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
149 av du quatorze juillet, Biscarrosse (Landes (40))
Poste à pourvoir le
16/08/2026
Date limite de candidature
07/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP + Avantages sociaux (titre-repas, participation santé, forfait mobilité durable, Comité d’œuvres Sociales)
Descriptif de l'emploi
Biscarrosse, avec plus de 15.000 habitants à l’année (surclassée 40.000/80.000 habitants), est une commune littorale touristique située à 1h15 de Bordeaux et à 30 minutes du bassin d’Arcachon. Troisième ville des Landes, la commune est organisée autour de différents pôles de centralités, notamment le centre-ville, le lac et la plage.
L’équipe municipale porte un projet ambitieux de développement économique avec notamment le souhait de dynamiser le centre-ville, de favoriser le commerce local et de proximité et de porter un projet de développement touristique soutenable.
Sous l’autorité du Directeur Général Adjoint en charge du Pôle Développement Local, vous participez à la définition et la mise en œuvre de la politique de développement économique, du commerce, de l’artisanat et du tourisme portée par la collectivité, en lien avec la première adjointe, notamment en charge des activités économiques, du tourisme et du transport public. Vous encadrez et animez les secteurs rattachés à votre service (marchés de plein air, occupation du domaine public, recensement, gestion des parkings payants, etc.). Vous assurez la relation avec les acteurs économiques du territoire (associations de commerçants, etc.) et les partenaires institutionnels (chambres de commerce, etc.).
L’équipe municipale porte un projet ambitieux de développement économique avec notamment le souhait de dynamiser le centre-ville, de favoriser le commerce local et de proximité et de porter un projet de développement touristique soutenable.
Sous l’autorité du Directeur Général Adjoint en charge du Pôle Développement Local, vous participez à la définition et la mise en œuvre de la politique de développement économique, du commerce, de l’artisanat et du tourisme portée par la collectivité, en lien avec la première adjointe, notamment en charge des activités économiques, du tourisme et du transport public. Vous encadrez et animez les secteurs rattachés à votre service (marchés de plein air, occupation du domaine public, recensement, gestion des parkings payants, etc.). Vous assurez la relation avec les acteurs économiques du territoire (associations de commerçants, etc.) et les partenaires institutionnels (chambres de commerce, etc.).
Missions / conditions d'exercice
Promotion du commerce local :
-Elaborer des actions de valorisation du tissu commercial et mettre en œuvre le plan d’actions.
-Contribuer aux démarches de prospection en lien avec les organismes professionnels pour attirer de nouveaux commerçants en partenariat avec le manager de territoire.
-Développer l’expertise et le conseil auprès des commerçants et des élus.
-Coordonner les actions des différents acteurs internes et externes pour faciliter et harmoniser les projets de développement du commerce de la Ville.
-Aider à la coordination et la dynamisation des associations de commerçants et artisans.
-Accompagner la mise en place des animations commerciales locales.
-Suivre les actions engagées, aider techniquement à la réalisation d’opérations et favoriser une communication efficace.
-Informer les commerçants des actions et projets municipaux, en particulier toutes les opérations relatives au projet de restructuration du centre-ville.
-Créer une banque de données des acteurs économiques locaux et de l’immobilier commercial.
-Mettre en place un observatoire du commerce et développer une veille économique.
Accompagnement des commerçants et des artisans, voire des industriels :
-Mobiliser et accompagner les commerçants sur le terrain en étant leur référent de proximité.
-Contribuer à la mise en place d’ateliers, de formations et accompagner les acteurs locaux dans la transition numérique et la digitalisation.
-Participer aux travaux de la Communauté de Communes en matière de développement économique de Biscarrosse.
-Accompagner et orienter les porteurs de projets.
Autres missions opérationnelles :
-Assurer la gestion des Occupations du Domaine Public (ODP) : appels à projets, conventions, etc.
-Suivre et mettre à jour du Répertoire d’Immeubles Localisés (RIL).
-Superviser les opérations de recensement de la population.
-Contrôler techniquement les Délégations de Services Publics (DSP) intéressant le service.
-Superviser la gestion des marchés de plein air organisés par la collectivité.
-Superviser la gestion des parkings de stationnement saisonnier.
-Participer aux actions de soutien à l’emploi.
-Gérer une partie des mobilités (bus, taxi).
Management d’équipe :
-Assurer l’encadrement et l’accompagnement des 7 agents du service.
-Elaborer des actions de valorisation du tissu commercial et mettre en œuvre le plan d’actions.
-Contribuer aux démarches de prospection en lien avec les organismes professionnels pour attirer de nouveaux commerçants en partenariat avec le manager de territoire.
-Développer l’expertise et le conseil auprès des commerçants et des élus.
-Coordonner les actions des différents acteurs internes et externes pour faciliter et harmoniser les projets de développement du commerce de la Ville.
-Aider à la coordination et la dynamisation des associations de commerçants et artisans.
-Accompagner la mise en place des animations commerciales locales.
-Suivre les actions engagées, aider techniquement à la réalisation d’opérations et favoriser une communication efficace.
-Informer les commerçants des actions et projets municipaux, en particulier toutes les opérations relatives au projet de restructuration du centre-ville.
-Créer une banque de données des acteurs économiques locaux et de l’immobilier commercial.
-Mettre en place un observatoire du commerce et développer une veille économique.
Accompagnement des commerçants et des artisans, voire des industriels :
-Mobiliser et accompagner les commerçants sur le terrain en étant leur référent de proximité.
-Contribuer à la mise en place d’ateliers, de formations et accompagner les acteurs locaux dans la transition numérique et la digitalisation.
-Participer aux travaux de la Communauté de Communes en matière de développement économique de Biscarrosse.
-Accompagner et orienter les porteurs de projets.
Autres missions opérationnelles :
-Assurer la gestion des Occupations du Domaine Public (ODP) : appels à projets, conventions, etc.
-Suivre et mettre à jour du Répertoire d’Immeubles Localisés (RIL).
-Superviser les opérations de recensement de la population.
-Contrôler techniquement les Délégations de Services Publics (DSP) intéressant le service.
-Superviser la gestion des marchés de plein air organisés par la collectivité.
-Superviser la gestion des parkings de stationnement saisonnier.
-Participer aux actions de soutien à l’emploi.
-Gérer une partie des mobilités (bus, taxi).
Management d’équipe :
-Assurer l’encadrement et l’accompagnement des 7 agents du service.
Profils recherchés
Agent de catégorie A avec bac+3 minimum dans le domaine du développement économique/marketing territorial, du droit commercial, action commerciale et/ou expérience similaire confirmée
- Maîtrise des enjeux du développement économique local
- Connaissance du mode de fonctionnement des acteurs du monde du commerce
- Connaissance du droit du commerce
- Connaissance de l’organisation et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance de la méthodologie de projet
- Maîtrise des techniques rédactionnelles et administratives
- Maîtrise des outils informatiques
- Savoir conduire des projets
- Savoir analyser le fonctionnement d’acteurs divers et animer des partenariats
- Savoir conduire une réunion et animer un groupe
- Savoir élaborer des notes, tableaux de suivi et rapports d’activité
- Capacité à concerter et négocier
- Capacités d’analyse et de synthèse
- Aptitude à l’encadrement
- Sens du relationnel et travail en transversalité
- Ecoute, sens de la négociation
- Autonomie, esprit d’initiative et sens des responsabilités
- Organisation, méthode et rigueur
- Disponibilité et sens du service public
- Maîtrise des enjeux du développement économique local
- Connaissance du mode de fonctionnement des acteurs du monde du commerce
- Connaissance du droit du commerce
- Connaissance de l’organisation et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance de la méthodologie de projet
- Maîtrise des techniques rédactionnelles et administratives
- Maîtrise des outils informatiques
- Savoir conduire des projets
- Savoir analyser le fonctionnement d’acteurs divers et animer des partenariats
- Savoir conduire une réunion et animer un groupe
- Savoir élaborer des notes, tableaux de suivi et rapports d’activité
- Capacité à concerter et négocier
- Capacités d’analyse et de synthèse
- Aptitude à l’encadrement
- Sens du relationnel et travail en transversalité
- Ecoute, sens de la négociation
- Autonomie, esprit d’initiative et sens des responsabilités
- Organisation, méthode et rigueur
- Disponibilité et sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0558834040
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à :
Madame le Maire de BISCARROSSE
BP 40101
40601 BISCARROSSE CEDEX
Ou drh@ville-biscarrosse.fr
Renseignements statutaires auprès de Mélanie RIO – Directrice du Pôle Ressources
(Tél : 05.58.83.40.43)
Renseignements métier auprès de Didier LUMALE – Directeur du Pôle Développement Local
(Tél : 06.07.47.21.90)
Madame le Maire de BISCARROSSE
BP 40101
40601 BISCARROSSE CEDEX
Ou drh@ville-biscarrosse.fr
Renseignements statutaires auprès de Mélanie RIO – Directrice du Pôle Ressources
(Tél : 05.58.83.40.43)
Renseignements métier auprès de Didier LUMALE – Directeur du Pôle Développement Local
(Tél : 06.07.47.21.90)
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE BISCARROSSE
>149 av du quatorze juillet
40600 Biscarrosse
>149 av du quatorze juillet
40600 Biscarrosse
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.