Agent d'accueil déchetterie
Offre n° O040261005000162
Publiée le 05/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Syndicat mixte fermé à la carte. Collecte et traitement des déchets
Site web de l'employeur
Lieu de travail
12 Chemin de Gironsacq, Morcenx-la-Nouvelle (Landes (40))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
04/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
rémunération suivant le grade
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du chef de service déchetteries :
. Accueil, information et orientation des usagers
. Réception des déchets et vérification de leur bonne affectation dans les contenants (gestion du haut de quai et gestion du bas de quai avec les apports en ISDI)
. Gestion et suivi des rotations des bennes, compacteurs, aire à déchets verts
. Nettoyage et entretien des équipements du site
. Gardiennage et protection du site
. Tenue des documents de l’activité (feuilles « déchets verts » et ISDI…)
. Entretien ou réparation des différents équipements et installations du site, en relation avec les agents du service gestion du patrimoine,
. Gestion du logiciel de contrôle d’accès
. Accueil, information et orientation des usagers
. Réception des déchets et vérification de leur bonne affectation dans les contenants (gestion du haut de quai et gestion du bas de quai avec les apports en ISDI)
. Gestion et suivi des rotations des bennes, compacteurs, aire à déchets verts
. Nettoyage et entretien des équipements du site
. Gardiennage et protection du site
. Tenue des documents de l’activité (feuilles « déchets verts » et ISDI…)
. Entretien ou réparation des différents équipements et installations du site, en relation avec les agents du service gestion du patrimoine,
. Gestion du logiciel de contrôle d’accès
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du chef de service déchetteries :
. Accueil, information et orientation des usagers
. Réception des déchets et vérification de leur bonne affectation dans les contenants (gestion du haut de quai et gestion du bas de quai avec les apports en ISDI)
. Gestion et suivi des rotations des bennes, compacteurs, aire à déchets verts
. Nettoyage et entretien des équipements du site
. Gardiennage et protection du site
. Tenue des documents de l’activité (feuilles « déchets verts » et ISDI…)
. Entretien ou réparation des différents équipements et installations du site, en relation avec les agents du service gestion du patrimoine,
. Gestion du logiciel de contrôle d’accès
. Accueil, information et orientation des usagers
. Réception des déchets et vérification de leur bonne affectation dans les contenants (gestion du haut de quai et gestion du bas de quai avec les apports en ISDI)
. Gestion et suivi des rotations des bennes, compacteurs, aire à déchets verts
. Nettoyage et entretien des équipements du site
. Gardiennage et protection du site
. Tenue des documents de l’activité (feuilles « déchets verts » et ISDI…)
. Entretien ou réparation des différents équipements et installations du site, en relation avec les agents du service gestion du patrimoine,
. Gestion du logiciel de contrôle d’accès
Profils recherchés
. Faire preuve d’esprit d’équipe
. Ponctuel
. Avenant, courtois (principes de la communication orale)
. Diplomate (gestion de conflits)
. Respect de l’Environnement
. Respect des règles d’hygiène et de sécurité
. Ponctuel
. Avenant, courtois (principes de la communication orale)
. Diplomate (gestion de conflits)
. Respect de l’Environnement
. Respect des règles d’hygiène et de sécurité
Contact et modalités de candidature
Contact
0558827446
Informations complémentaires
candidature par mail à : ressourceshumaines@sivom-du-born.fr
CV + LETTRE DE MOTIVATION
CV + LETTRE DE MOTIVATION
Adresse de l'employeur
SIVOM DU BORN
>115 route de Piche
40200 Pontenx -les-Forges
>115 route de Piche
40200 Pontenx -les-Forges
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.