Assistant de prévention - Référent secourisme et incendie
Offre n° O040261019000255
Publiée le 19/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
23 rue Victor Hugo, Mont-de-Marsan (Landes (40))
Poste à pourvoir le
01/02/2027
Date limite de candidature
18/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé, sécurité et conditions de travail >
Santé, sécurité et conditions de travail
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Participe à la mise en oeuvre de la politique de santé, sécurité au travail de la collectivité.
Contribue à l'amélioration de la prévention des risques professionnels et des conditions de travail des agents.
Contribue à l'amélioration de la prévention des risques professionnels et des conditions de travail des agents.
Missions / conditions d'exercice
Assister et conseiller les responsables de service dans leur démarche d'évaluation des risques professionnels, la mise en oeuvre de la politique de prévention des risques professionnels et des règles de sécurité et d'hygiène au travail visant à :
- prévenir les dangers susceptibles de compromettre la sécurité ou la santé des agents,
- améliorer les méthodes, le milieu du travail et les conditions de travail,
- faire progresser la connaissance de problèmes de sécurité et des techniques propres à les résoudre,
- veiller à l'observation des prescriptions législatives et réglementaires prises en ces matières et à la bonne tenue du registre de santé et de sécurité au travail dans tous les services.
Assurer la mise en place et le suivi de démarches de prévention spécifiques :
-organisation des secours (coordination et animation du réseau des formateurs internes et des Sauveteurs Secouristes au Travail)
-risque incendie (accompagnement des responsables/référents de site désignés, suivi du plan de formation des équipiers incendie)
-risque chimique (évaluation des risques, accompagnement des responsables à la maitrise du risque, formation des agents)
Participer à la formation des agents à la sécurité.
Participer au suivi des accidents de service, maladies professionnelles et agressions externes
Participe à tout projet ou travaux animés ou pilotés par le pôle PSQVT, aux actions de communication, d'information et de sensibilisation des agents ainsi qu'aux éventuelles instances et/ou réunions organisées dans ce cadre
- prévenir les dangers susceptibles de compromettre la sécurité ou la santé des agents,
- améliorer les méthodes, le milieu du travail et les conditions de travail,
- faire progresser la connaissance de problèmes de sécurité et des techniques propres à les résoudre,
- veiller à l'observation des prescriptions législatives et réglementaires prises en ces matières et à la bonne tenue du registre de santé et de sécurité au travail dans tous les services.
Assurer la mise en place et le suivi de démarches de prévention spécifiques :
-organisation des secours (coordination et animation du réseau des formateurs internes et des Sauveteurs Secouristes au Travail)
-risque incendie (accompagnement des responsables/référents de site désignés, suivi du plan de formation des équipiers incendie)
-risque chimique (évaluation des risques, accompagnement des responsables à la maitrise du risque, formation des agents)
Participer à la formation des agents à la sécurité.
Participer au suivi des accidents de service, maladies professionnelles et agressions externes
Participe à tout projet ou travaux animés ou pilotés par le pôle PSQVT, aux actions de communication, d'information et de sensibilisation des agents ainsi qu'aux éventuelles instances et/ou réunions organisées dans ce cadre
Profils recherchés
Qualification : Formation initiale hygiène et sécurité du travail ou expérience professionnelle dans le domaine
Connaissance approfondie des bases de la Santé, Sécurité au Travail : rôle et missions des acteurs de la prévention, fonctionnement et attributions des instances, principes généraux de prévention, évaluation des risques professionnels, méthodes d'analyses des causes des accidents, d'une situation en vue de comprendre les liaisons de causalité, établir un diagnostic et proposer des mesures de prévention adaptées...
Maîtrise du risque chimique et des outils d'évaluation
Connaissance des techniques d'animation et de communication
Techniques rédactionnelles
Sens du relationnel et de l'écoute
Être rigoureux et force de proposition
Être Sauveteur Secouriste du Travail (la montée en compétence en qualité de formateurs en secourisme pourra être mobilisée dans le cadre de la prise de poste)
Connaissance approfondie des bases de la Santé, Sécurité au Travail : rôle et missions des acteurs de la prévention, fonctionnement et attributions des instances, principes généraux de prévention, évaluation des risques professionnels, méthodes d'analyses des causes des accidents, d'une situation en vue de comprendre les liaisons de causalité, établir un diagnostic et proposer des mesures de prévention adaptées...
Maîtrise du risque chimique et des outils d'évaluation
Connaissance des techniques d'animation et de communication
Techniques rédactionnelles
Sens du relationnel et de l'écoute
Être rigoureux et force de proposition
Être Sauveteur Secouriste du Travail (la montée en compétence en qualité de formateurs en secourisme pourra être mobilisée dans le cadre de la prise de poste)
Contact et modalités de candidature
Contact
0558054040
Informations complémentaires
- Renseignements complémentaires :
Monsieur Didier BLANCQUART
Responsable service Recrutement / Mobilité interne - service : 05.58.05.40.40
Adressez votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté) à M. le Président du Conseil Départemental des Landes – 23 rue Victor Hugo – 40025 MONT DE MARSAN cedex ou par mail : drh.recrutement@landes.fr
Monsieur Didier BLANCQUART
Responsable service Recrutement / Mobilité interne - service : 05.58.05.40.40
Adressez votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté) à M. le Président du Conseil Départemental des Landes – 23 rue Victor Hugo – 40025 MONT DE MARSAN cedex ou par mail : drh.recrutement@landes.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.