responsable de la mission Transition Ecologique et Energétique Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O041230501031119
Publiée le 10/05/2023
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
1 rue Honoré de Balzac, Blois (Loir-et-Cher)
Poste à pourvoir le
01/07/2023
Date limite de candidature
10/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
u sein de la Direction Environnement - Risques - Développement Durable, et placé·e sous l'autorité de son directeur, vous assurez le pilotage, la coordination et l'évaluation de la politique de la Ville de Blois et d'Agglopolys en matière de transition écologique et énergétique et de promotion des actions de développement durable. A ce titre vous pilotez le Plan Climat Air Énergie Territorial des 2 collectivités, êtes garant.e de la mise œuvre de son plan d'action et coordonnez la rédaction annuelle du rapport de développement durable.
Expérimenté.e dans le pilotage et l'animation des démarches en mode projet, vous accompagnez les services des collectivités œuvrant pour la transition énergétique et écologique au sein de tous les pôles de la direction générale mutualisée. Rodé.e à la prise de parole, dotée de capacité de conviction, vous intervenez aussi bien auprès des services, que des instances politiques et du public.
Expérimenté.e dans le pilotage et l'animation des démarches en mode projet, vous accompagnez les services des collectivités œuvrant pour la transition énergétique et écologique au sein de tous les pôles de la direction générale mutualisée. Rodé.e à la prise de parole, dotée de capacité de conviction, vous intervenez aussi bien auprès des services, que des instances politiques et du public.
Missions / conditions d'exercice
Vous assurez une veille réglementaire et sur les appels à projets des instances régionales et nationales dont les financements peuvent contribuer à l'atteinte des objectifs de la politique énergie climat des collectivités. Vous savez mobiliser et vous entourer des acteurs compétents (internes et externes à la collectivité) pour construire et répondre aux appels à projet et assurer l'animation des groupes de travail.
Interlocut.eur.rice de la direction générale et des exécutifs, votre capacité de synthèse vous permet de faire un reporting efficace pour faciliter les prises de décision et les orientations politiques.
Vos principales missions sont :
* Initier, coordonner et accompagner la mise en œuvre et la politique stratégique d'Aggolopolys et de la Ville de Blois en matière de transition énergétique et écologique.
* Accompagner les porteurs des projets d'aménagement du territoire en matière de transition énergétique
* Assurer la veille réglementaire, sur les appels à projet et les expériences d'autres collectivités.
* Financements des projets : apporter un appui à la recherche et à la formalisation de réponses aux appels à projet,
* Animer et coordonner la mise en œuvre, l'actualisation et l'évaluation des Plans Climat Air Énergie Territorial de la Communauté d'Agglomération et de la ville de Blois. Participer à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du PCAET,
* Piloter, animer et coordonner la mise en œuvre du Contrat d'Objectif Territorial Transition en collaboration avec les directions impliquées
* Piloter et coordonner le programme Life LetsGo4Climate.
* Piloter la action d'amélioration de la qualité de l'air
* Accompagner les services et les porteurs de projet dans la mise en œuvre de leurs actions.
* Animation interne du PCAET : vous assurez la coordination et l'appui aux animateurs des groupes de travail internes " Agents pour le Climat " et vous animez les groupes " Élus pour le Climat ",
* Animation externe du Plan Climat .
* Évaluation / Amélioration continue : participer à l'évaluation du PCAET (Cit'ergie et évaluation finale).
* Animer la mission développement durable
◦ Suivre les indicateurs de développement durable mis en place par la collectivité.
◦ Élaborer le rapport annuel de développement durable.
◦ Mettre en œuvre ou accompagner des actions ponctuelles de sensibilisation des habitants aux enjeux de développement durable.
* Participer aux échanges avec les partenaires et représenter la mission T2E :
* participer aux réunions de service, de coordination de la direction...,
* travailler en mode projet avec les autres services de la collectivité,
* être en relation avec les élus, les administrés, les prestataires, les institutions, les partenaires, les associations, et les entreprises...,
* participer à l'animation des réseaux professionnels (ADEME notamment).
Pour mener à bien ces missions vous vous appuierez sur le chargé de mission Life/PCAET placé sous votre responsabilité.
Interlocut.eur.rice de la direction générale et des exécutifs, votre capacité de synthèse vous permet de faire un reporting efficace pour faciliter les prises de décision et les orientations politiques.
Vos principales missions sont :
* Initier, coordonner et accompagner la mise en œuvre et la politique stratégique d'Aggolopolys et de la Ville de Blois en matière de transition énergétique et écologique.
* Accompagner les porteurs des projets d'aménagement du territoire en matière de transition énergétique
* Assurer la veille réglementaire, sur les appels à projet et les expériences d'autres collectivités.
* Financements des projets : apporter un appui à la recherche et à la formalisation de réponses aux appels à projet,
* Animer et coordonner la mise en œuvre, l'actualisation et l'évaluation des Plans Climat Air Énergie Territorial de la Communauté d'Agglomération et de la ville de Blois. Participer à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du PCAET,
* Piloter, animer et coordonner la mise en œuvre du Contrat d'Objectif Territorial Transition en collaboration avec les directions impliquées
* Piloter et coordonner le programme Life LetsGo4Climate.
* Piloter la action d'amélioration de la qualité de l'air
* Accompagner les services et les porteurs de projet dans la mise en œuvre de leurs actions.
* Animation interne du PCAET : vous assurez la coordination et l'appui aux animateurs des groupes de travail internes " Agents pour le Climat " et vous animez les groupes " Élus pour le Climat ",
* Animation externe du Plan Climat .
* Évaluation / Amélioration continue : participer à l'évaluation du PCAET (Cit'ergie et évaluation finale).
* Animer la mission développement durable
◦ Suivre les indicateurs de développement durable mis en place par la collectivité.
◦ Élaborer le rapport annuel de développement durable.
◦ Mettre en œuvre ou accompagner des actions ponctuelles de sensibilisation des habitants aux enjeux de développement durable.
* Participer aux échanges avec les partenaires et représenter la mission T2E :
* participer aux réunions de service, de coordination de la direction...,
* travailler en mode projet avec les autres services de la collectivité,
* être en relation avec les élus, les administrés, les prestataires, les institutions, les partenaires, les associations, et les entreprises...,
* participer à l'animation des réseaux professionnels (ADEME notamment).
Pour mener à bien ces missions vous vous appuierez sur le chargé de mission Life/PCAET placé sous votre responsabilité.
Profils recherchés
Connaissances :
* Préparation et suivi budgétaire
* Rédaction et exécution de marchés publics
* Transition énergétique et écologique, environnement et développement durable
* Sobriété énergétique / Production d'énergie renouvelable
* Organisation et fonctionnement d'une collectivité territoriale
Savoirs faire :
* Techniques d'animation de groupes
* Pilotage et coordination de réseaux d'acteurs
* Pédagogie, être force de proposition
* Esprit de synthèse,
* Capacités rédactionnelles (actes administratifs, documents pédagogiques, rapports, comptes-rendus...)
Savoir être :
* Écoute, engagement
* Aisance relationnelle et orale
* Capacité de travail en équipe et en partenariat
* Aptitude à convaincre, à mobiliser et faire adhérer
* Autonomie, rigueur
* Curiosité et esprit d'initiative
* Capacité d'adaptation et de polyvalence
* Respect des consignes
Formation / Expérience :
* BAC+5 dans les domaines de l'environnement, l'énergie, le développement durable
* Expérience souhaitée dans les domaines du climat, de l'énergie, du développement dur
Conditions de travail :
* Poste à temps complet, 37 h 30 par semaine, basé au 1 rue Honoré de Balzac - Blois
* Possibilité de travail le week-end
* Déplacements fréquents sur le territoire de la Ville et d'Agglopolys
* Permis B valide indispensable
Conditions de recrutement :
* Poste de titulaire préférentiellement
* Cadres d'emplois des ingénieurs territoriaux
* Préparation et suivi budgétaire
* Rédaction et exécution de marchés publics
* Transition énergétique et écologique, environnement et développement durable
* Sobriété énergétique / Production d'énergie renouvelable
* Organisation et fonctionnement d'une collectivité territoriale
Savoirs faire :
* Techniques d'animation de groupes
* Pilotage et coordination de réseaux d'acteurs
* Pédagogie, être force de proposition
* Esprit de synthèse,
* Capacités rédactionnelles (actes administratifs, documents pédagogiques, rapports, comptes-rendus...)
Savoir être :
* Écoute, engagement
* Aisance relationnelle et orale
* Capacité de travail en équipe et en partenariat
* Aptitude à convaincre, à mobiliser et faire adhérer
* Autonomie, rigueur
* Curiosité et esprit d'initiative
* Capacité d'adaptation et de polyvalence
* Respect des consignes
Formation / Expérience :
* BAC+5 dans les domaines de l'environnement, l'énergie, le développement durable
* Expérience souhaitée dans les domaines du climat, de l'énergie, du développement dur
Conditions de travail :
* Poste à temps complet, 37 h 30 par semaine, basé au 1 rue Honoré de Balzac - Blois
* Possibilité de travail le week-end
* Déplacements fréquents sur le territoire de la Ville et d'Agglopolys
* Permis B valide indispensable
Conditions de recrutement :
* Poste de titulaire préférentiellement
* Cadres d'emplois des ingénieurs territoriaux
Contact et modalités de candidature
Contact
0254903535
Informations complémentaires
Conditions de travail :
Poste à temps complet, 37 h 30 par semaine, basé au 1 rue Honoré de Balzac - Blois
Possibilité de travail le week-end
Déplacements fréquents sur le territoire de la Ville et d'Agglopolys
Permis B valide indispensable
Conditions de recrutement :
Poste de titulaire préférentiellement
Cadres d'emplois des ingénieurs territoriaux
Poste à temps complet, 37 h 30 par semaine, basé au 1 rue Honoré de Balzac - Blois
Possibilité de travail le week-end
Déplacements fréquents sur le territoire de la Ville et d'Agglopolys
Permis B valide indispensable
Conditions de recrutement :
Poste de titulaire préférentiellement
Cadres d'emplois des ingénieurs territoriaux
Adresse de l'employeur
AGGLOPOLYS Communauté d'agglomération de Blois
>1 rue Honoré de Balzac
41000 BLOIS
>1 rue Honoré de Balzac
41000 BLOIS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.