Chargé.e d'opération travaux - Chauffage urbain...

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Offre n° O041230501047619
Publiée le 25/05/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
BLOIS
- Place Saint-Louis
41000 BLOIS
Lieu de travail
BLOIS
Poste à pourvoir le
01/09/2023
Date limite de candidature
22/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein d'un service mutualisé pour le compte de la Ville de Blois et d'Agglopolys et placé·e sous l'autorité du directeur Énergie, vous avez en charge les études et les travaux pour le développement du chauffage urbain et des installations thermiques du patrimoine de la Ville et d'Agglopolys.
Missions / conditions d'exercice
À ce titre, vos missions sont les suivantes :

* Assurer des travaux pour le développement du chauffage urbain :
- pilotage technique, administratif et financier des opérations :
* définition des travaux répondant aux besoins et consultations,
* analyse des offres, suivi des chantiers jusqu'à la réception.

* Gérer la réparation en urgence des fuites sur les réseaux de chauffage urbain :
- mobiliser les acteurs des travaux (terrassement, tuyauteur, sig, délégataires, abonnés),
- piloter et suivre les travaux en informant la hiérarchie (impact sur les abonnés, voie publique).

* Assurer des travaux de renouvellement des installations thermiques, de ventilation et Gestion Technique des Bâtiments pour le patrimoine (recensement des besoins, pilotage technique, administratif et financier des travaux).

* Participer au développement des ENR&R (géothermie, photovoltaïque, bois énergie) sur la patrimoine de la ville de Blois et d'Agglopolys :
- recensement des besoins,
- étude des aspects techniques, réglementaires et économiques (en interne ou externe),
- suivi des travaux.

* Participer aux missions de la direction en cas d'absence des collègues (suivi des dépannages et petits travaux, traitement des DT et DICT ).
Profils recherchés
Connaissances
* Hydraulique, thermique bâtiment, équipements thermiques, régulation, automatisme des équipements énergie renouvelables
* des marchés publics
* VRD

Savoir faire :
* Maîtrise des outils informatiques (tableur, traitement de texte, autocad, SIG)
* Rédaction de cahier des charges, dimensionnement des installations
* Pilotage d'un chantier
* Gestion des urgences
* Programmation/réglage des automates

Savoir être :
* Capacité d'écoute et d'analyse
* Rigueur, force de persuasion
* Aptitude à travailler en équipe
* Autonomie

Formation / Expérience :
* Titulaire d'un diplôme bac+2 minimum, dans le domaine de l'énergie ou de la thermique
* Habilitations électriques

Conditions de travail :
* Déplacements fréquents sur le territoire de la Ville et d'Agglopolys
* Poste à temps complet, 37 h 30 par semaine, basé à
l'Hôtel de Ville
* Permis B valide indispensable

Conditions de recrutement :
* Par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou en contrat
* Cadre d'emploi des agents de maîtrise (C) et techniciens territoriaux (B)

Contact

Informations complémentaires
Conditions de travail :
• Déplacements fréquents sur le territoire de la Ville et d'Agglopolys
• Poste à temps complet, 37 h 30 par semaine, basé à
l'Hôtel de Ville
• Permis B valide indispensable

Conditions de recrutement :
• Par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou en contrat
• Cadre d'emploi des agents de maîtrise (C) et techniciens territoriaux (B)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.