Chef du centre de secours principal de BLOIS NORD et Adjoint au chef de Groupement territorial Nord
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Offre n° O041230601099299
Publiée le 30/06/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
11 13 AV GUTENBERG, Blois (Loir-et-Cher)
Poste à pourvoir le
01/11/2023
Date limite de candidature
28/07/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Capitaine de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Chef du centre de secours principal de BLOIS NORD (50 SPP - 50 SPV 5500 interventions) et Adjoint au chef de Groupement territorial Nord (2 CSP 14 CS 25 CPI).
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
Chef du centre de secours principal, il met en œuvre la politique territoriale d'incendie et de secours, gère les ressources, anime les équipes et veille au maintien opérationnel de l'ensemble des moyens d'intervention du centre d'incendie et de secours,
Adjoint au chef de groupement territorial, il l'assiste au quotidien et supplée en son absence.
Chef de colonne.
MISSIONS PONCTUELLES :
Représentation du service,
Mise en œuvre de la politique départementale en faveur du volontariat,
Missions ponctuelles déconcentrées au profit ou validées par le chef de groupement territorial, notamment dans le cadre des relations avec les CIS du secteur,
Chef du centre de secours principal, il met en œuvre la politique territoriale d'incendie et de secours, gère les ressources, anime les équipes et veille au maintien opérationnel de l'ensemble des moyens d'intervention du centre d'incendie et de secours,
Adjoint au chef de groupement territorial, il l'assiste au quotidien et supplée en son absence.
Chef de colonne.
MISSIONS PONCTUELLES :
Représentation du service,
Mise en œuvre de la politique départementale en faveur du volontariat,
Missions ponctuelles déconcentrées au profit ou validées par le chef de groupement territorial, notamment dans le cadre des relations avec les CIS du secteur,
Profils recherchés
Savoirs :
o Connaitre son environnement professionnel,
o Connaitre l'organisation territoriale et fonctionnelle d'un SDIS,
o Connaitre les règles de la rédaction administrative,
Savoir-faire et connaissances :
o Savoir appliquer les règles de fonctionnement communes à l'ensemble des Groupements et services du SDIS 41,
o Savoir appliquer les règles de fonctionnement propre au Centre de Formation d'Incendie et de Secours,
o Savoir utiliser les outils de communication, bureautiques et informatiques mis à disposition,
Savoir être :
o Avoir le sens du service public,
o Disposer d'une grande capacité d'écoute,
o Disposer de bonnes qualités relationnelles,
o Disposer d'un esprit d'initiative et être force de proposition,
o Très grande disponibilité,
o Faire preuve de loyauté.
o Connaitre son environnement professionnel,
o Connaitre l'organisation territoriale et fonctionnelle d'un SDIS,
o Connaitre les règles de la rédaction administrative,
Savoir-faire et connaissances :
o Savoir appliquer les règles de fonctionnement communes à l'ensemble des Groupements et services du SDIS 41,
o Savoir appliquer les règles de fonctionnement propre au Centre de Formation d'Incendie et de Secours,
o Savoir utiliser les outils de communication, bureautiques et informatiques mis à disposition,
Savoir être :
o Avoir le sens du service public,
o Disposer d'une grande capacité d'écoute,
o Disposer de bonnes qualités relationnelles,
o Disposer d'un esprit d'initiative et être force de proposition,
o Très grande disponibilité,
o Faire preuve de loyauté.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
REGIME DE TRAVAIL / REMUNERATION / AVANTAGES :
Service Hors Rang avec des astreintes opérationnelles ;
Rémunération statutaire + régime indemnitaire ;
Participation employeur prévoyance ;
Titres restaurant ;
Véhicule et téléphone de service.
CONTACT ET INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
Tout renseignement peut être obtenu auprès du Lieutenant-Colonel Hervé LE BRIS, Chef du Groupement Territorial Nord au 06.29.84.01.23.
Pour transmission des candidatures: recrutement@sdis41.fr
Service Hors Rang avec des astreintes opérationnelles ;
Rémunération statutaire + régime indemnitaire ;
Participation employeur prévoyance ;
Titres restaurant ;
Véhicule et téléphone de service.
CONTACT ET INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
Tout renseignement peut être obtenu auprès du Lieutenant-Colonel Hervé LE BRIS, Chef du Groupement Territorial Nord au 06.29.84.01.23.
Pour transmission des candidatures: recrutement@sdis41.fr
Adresse de l'employeur
SDIS de Loir-et-Cher
>11 13 AV GUTENBERG
41000 BLOIS
>11 13 AV GUTENBERG
41000 BLOIS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.