Adjoint(e) au chef de service
Offre n° O041240201357617
Publiée le 16/02/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Blois
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
08/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Attaché
Attaché principal
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
NOS PRIORITÉS
Réaliser notre projet d'administration "Loir-et-Cher en action"
Mettre en œuvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux
Renforcer l'attractivité du territoire
Encourager la solidarité entre 1700 collaborateurs
Accéder à la formation professionnelle
Offrir une évolution professionnelle
Développer des initiatives et des projets
Favoriser la qualité de vie au travail
NOS PLUS
Possibilité de participer à des projets transversaux
Communication interne interactive
Equilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail)
Avantages sociaux: titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des œuvres sociales
85 métiers dans ces secteurs: social, technique, culturel, sportif, administratif, management
Réaliser notre projet d'administration "Loir-et-Cher en action"
Mettre en œuvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux
Renforcer l'attractivité du territoire
Encourager la solidarité entre 1700 collaborateurs
Accéder à la formation professionnelle
Offrir une évolution professionnelle
Développer des initiatives et des projets
Favoriser la qualité de vie au travail
NOS PLUS
Possibilité de participer à des projets transversaux
Communication interne interactive
Equilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail)
Avantages sociaux: titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des œuvres sociales
85 métiers dans ces secteurs: social, technique, culturel, sportif, administratif, management
Missions / conditions d'exercice
VOTRE DÉFI
Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de prise en charge des enfants placés à l'aide sociale à l'enfance.
VOTRE RÔLE
Sous la responsabilité et en étroite collaboration avec le chef de service ASE :
Appuyer les équipes dans l'exercice de leurs missions au regard de votre expertise
Assurer le pilotage de projets en pleine responsabilité dans le cadre des orientations de la direction enfance-famille
Contribuer au développement de la démarche qualité au sein de la direction
VOS ACTIVITÉS AU QUOTIDIEN
Encadrement fonctionnel et technique des agents du service/
Apporter une expertise et appui techniques aux équipes
Accompagner et soutenir les équipes dans leurs pratiques professionnelles
Assurer la circulation de l'information et animer des réunions de suivi
de l'activité
Réguler et répartir la charge de travail
Coordination / transversalité/
Optimiser les procédures et méthodes de travail en lien avec les différentes
directions impactées de la DGA Loir-et-Cher Solidaire
Participer à la mise en œuvre du schéma unique des solidarités
Contribution au pilotage du service/
Porter les décisions de la direction
Représenter le chef de service dans des instances internes et externes
Conduire des projets liés aux pratiques professionnels
Assurer le suivi des rapports et délibérations
Garantir le suivi et la fiabilité de l'ensemble des indicateurs du service
VOTRE CADRE DE TRAVAIL
Équipe de 22 agents au sein de l'ASE
Temps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT)
Équipements numériques performants (Suite GooglePro...)
Télétravail possible
Participation aux astreintes de la protection de l'enfance
Poste A statutaire basé à Blois
Rémunération de 31K€ à 42K€ selon grade et expérience
Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de prise en charge des enfants placés à l'aide sociale à l'enfance.
VOTRE RÔLE
Sous la responsabilité et en étroite collaboration avec le chef de service ASE :
Appuyer les équipes dans l'exercice de leurs missions au regard de votre expertise
Assurer le pilotage de projets en pleine responsabilité dans le cadre des orientations de la direction enfance-famille
Contribuer au développement de la démarche qualité au sein de la direction
VOS ACTIVITÉS AU QUOTIDIEN
Encadrement fonctionnel et technique des agents du service/
Apporter une expertise et appui techniques aux équipes
Accompagner et soutenir les équipes dans leurs pratiques professionnelles
Assurer la circulation de l'information et animer des réunions de suivi
de l'activité
Réguler et répartir la charge de travail
Coordination / transversalité/
Optimiser les procédures et méthodes de travail en lien avec les différentes
directions impactées de la DGA Loir-et-Cher Solidaire
Participer à la mise en œuvre du schéma unique des solidarités
Contribution au pilotage du service/
Porter les décisions de la direction
Représenter le chef de service dans des instances internes et externes
Conduire des projets liés aux pratiques professionnels
Assurer le suivi des rapports et délibérations
Garantir le suivi et la fiabilité de l'ensemble des indicateurs du service
VOTRE CADRE DE TRAVAIL
Équipe de 22 agents au sein de l'ASE
Temps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT)
Équipements numériques performants (Suite GooglePro...)
Télétravail possible
Participation aux astreintes de la protection de l'enfance
Poste A statutaire basé à Blois
Rémunération de 31K€ à 42K€ selon grade et expérience
Profils recherchés
Vos atouts
* Diplôme- niveau Licence/ master
* Maîtrise de la réglementation relative à l'aide sociale à l'enfance
* Expériences en protection de l'enfance et d'encadrement souhaitées
* Permis B
* Rigueur, réactivité, qualités relationnelles
* Esprit d'équipe, esprit d'initiative
* Diplôme- niveau Licence/ master
* Maîtrise de la réglementation relative à l'aide sociale à l'enfance
* Expériences en protection de l'enfance et d'encadrement souhaitées
* Permis B
* Rigueur, réactivité, qualités relationnelles
* Esprit d'équipe, esprit d'initiative
Contact
Contact
0254584141
Informations complémentaires
Service recrutement : 02.54.58.54.59
CV et lettre de motivation obligatoires. Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.
Pour postuler, veuillez utiliser le lien suivant :
https://jobaffinity.fr/apply/ldbvnj7ica398k1vnw
CV et lettre de motivation obligatoires. Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.
Pour postuler, veuillez utiliser le lien suivant :
https://jobaffinity.fr/apply/ldbvnj7ica398k1vnw
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.