Adjoint tehnique
Offre n° O041240408000299
Publiée le 08/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CHOUE
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
14/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
8h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Passer l'aspirateur
Cirer les parquets
Laver les sols
Vider les corbeilles
Nettoyer les vitres
Nettoyer les sanitaires
Dépoussiérer les meubles
Gérer, utiliser et stocke des produits chimiques
Signaler tout dysfonctionnement au secrétariat
Entretenir le matériel mis à disposition
Etablir les états des lieux pour les locations de salles
Cirer les parquets
Laver les sols
Vider les corbeilles
Nettoyer les vitres
Nettoyer les sanitaires
Dépoussiérer les meubles
Gérer, utiliser et stocke des produits chimiques
Signaler tout dysfonctionnement au secrétariat
Entretenir le matériel mis à disposition
Etablir les états des lieux pour les locations de salles
Missions / conditions d'exercice
Travail isolé
Intervention sur plusieurs sites
Temps de travail peu important
Tâches pouvant varier en fonctions de locations des salles
Intervention sur plusieurs sites
Temps de travail peu important
Tâches pouvant varier en fonctions de locations des salles
Profils recherchés
Avoir le sens de l'observation et du service public
Etre autonome, efficace et discret
Avoir le sens des priorités
Savoir utiliser les outils nécessaires aux activités
Etre polyvalent
Avoir connaissance de la réglementation
Savoir gérer son temps, organiser son travail en fonction des consignes
Savoir identifier les besoins pour commander les fournitures nécessaires
Savoir utiliser et stocker les produits.
Etre autonome, efficace et discret
Avoir le sens des priorités
Savoir utiliser les outils nécessaires aux activités
Etre polyvalent
Avoir connaissance de la réglementation
Savoir gérer son temps, organiser son travail en fonction des consignes
Savoir identifier les besoins pour commander les fournitures nécessaires
Savoir utiliser et stocker les produits.
Contact
Contact
0254809228
Informations complémentaires
Merci de transmettre un CV avec une lettre de motivation à la Mairie : Place de la Mairie 41170 Choue ou par mail : mairie@choue.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.