Agent d'accueil
Offre n° O041240416000127
Publiée le 16/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CHAON
Poste à pourvoir le
16/06/2024
Date limite de candidature
15/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
MISSION FONDAMENTALE DU POSTE :
Dans le cadre de la politique de valorisation de la commune de Chaon, l’agent est chargé de l’accueil des visiteurs, de la promotion et de l’animation de la Maison du Braconnage afin d’améliorer la notoriété de celle-ci.
Dans le cadre de la politique de valorisation de la commune de Chaon, l’agent est chargé de l’accueil des visiteurs, de la promotion et de l’animation de la Maison du Braconnage afin d’améliorer la notoriété de celle-ci.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES :
Fonctionnement de la Maison du braconnage
Responsable de la bonne présentation des lieux
Assurer la propreté des lieux, veiller au bon fonctionnement des appareils et au bon état du site
Signaler à la mairie tout dysfonctionnement
Assurer l’accueil du public en veillant notamment à entretenir un climat de convivialité et à éviter les temps d’attente des visiteurs
Organiser et coordonner les visites : tenue et mise à jour du planning des personnes assurant les visites guidées (agent du patrimoine, bénévoles, emploi temporaire) ainsi que de celui des réservations de groupes, recherche de solutions en cas de défection de dernière minute…
Tenir à jour le planning des présences des bénévoles pour la billetterie et la boutique
Guider des visites
Prévoir le réapprovisionnement en billets d’entrée et en monnaie*
Tenir de façon rigoureuse une fiche quotidienne de caisse et la transmettre au régisseur des recettes*
Tenir à jour quotidiennement les statistiques de fréquentation (entrées payantes et entrées gratuites)*
Promotion de la Maison du Braconnage
Prendre contact avec les acteurs touristique locaux
Proposer des actions de promotion, d’animation, de partenariat… pour développer la fréquentation de la Maison du braconnage et le budget afférent à ces actions
Réaliser ou participer à la réalisation ces actions
Participer à la réalisation d’actions mises en œuvre par l’Association des Amis de la Maison du Braconnage.
Pour exécuter cette activité, la période hors ouverture de la Maison du braconnage sera particulièrement mise à profit.
Autres activité
Concevoir et/ou participer à des actions culturelles e/ou de mise en valeur du patrimoine au niveau communal, voire intercommunal dans le cadre de partenariats
Création de jeux, guides, animations en faveur du jeune public
Assurer l’exécution de diverses tâches administratives
Participation à la mise à jour du site internet de la Maison du braconnage
Fonctionnement de la Maison du braconnage
Responsable de la bonne présentation des lieux
Assurer la propreté des lieux, veiller au bon fonctionnement des appareils et au bon état du site
Signaler à la mairie tout dysfonctionnement
Assurer l’accueil du public en veillant notamment à entretenir un climat de convivialité et à éviter les temps d’attente des visiteurs
Organiser et coordonner les visites : tenue et mise à jour du planning des personnes assurant les visites guidées (agent du patrimoine, bénévoles, emploi temporaire) ainsi que de celui des réservations de groupes, recherche de solutions en cas de défection de dernière minute…
Tenir à jour le planning des présences des bénévoles pour la billetterie et la boutique
Guider des visites
Prévoir le réapprovisionnement en billets d’entrée et en monnaie*
Tenir de façon rigoureuse une fiche quotidienne de caisse et la transmettre au régisseur des recettes*
Tenir à jour quotidiennement les statistiques de fréquentation (entrées payantes et entrées gratuites)*
Promotion de la Maison du Braconnage
Prendre contact avec les acteurs touristique locaux
Proposer des actions de promotion, d’animation, de partenariat… pour développer la fréquentation de la Maison du braconnage et le budget afférent à ces actions
Réaliser ou participer à la réalisation ces actions
Participer à la réalisation d’actions mises en œuvre par l’Association des Amis de la Maison du Braconnage.
Pour exécuter cette activité, la période hors ouverture de la Maison du braconnage sera particulièrement mise à profit.
Autres activité
Concevoir et/ou participer à des actions culturelles e/ou de mise en valeur du patrimoine au niveau communal, voire intercommunal dans le cadre de partenariats
Création de jeux, guides, animations en faveur du jeune public
Assurer l’exécution de diverses tâches administratives
Participation à la mise à jour du site internet de la Maison du braconnage
Profils recherchés
SAVOIR ETRE
Capacité d’analyse et de synthèse,
Sens de l’organisation,
Sens du contact et de la communication.
Sens du service public
Méthode et rigueur,
Autonomie,
Initiative,
Discrétion,
Forte disponibilité.
SAVOIR FAIRE
Maîtrise des outils de bureautique,
Maîtrise de l’expression orale et écrite,
Maîtrise des techniques d’accueil du public,
Maîtrise de la prise de notes,
Capacité d’adaptation et à gérer les situations de stress,
Aptitude au travail transversal (poly compétences).
Capacité d’analyse et de synthèse,
Sens de l’organisation,
Sens du contact et de la communication.
Sens du service public
Méthode et rigueur,
Autonomie,
Initiative,
Discrétion,
Forte disponibilité.
SAVOIR FAIRE
Maîtrise des outils de bureautique,
Maîtrise de l’expression orale et écrite,
Maîtrise des techniques d’accueil du public,
Maîtrise de la prise de notes,
Capacité d’adaptation et à gérer les situations de stress,
Aptitude au travail transversal (poly compétences).
Contact
Contact
0254884636
Informations complémentaires
Agent ayant une expérience dans le domaine du tourisme
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.