Correspondant Financier et RH
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O041240529001602
Publiée le 29/05/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
1 rue Honoré de Balzac, Blois (Loir-et-Cher)
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
29/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Collaborateur direct du Directeur Général Adjoint du pôle Transition Ecologique, vous assurez le suivi et la gestion financière, budgétaire, comptable et RH en lien étroit avec la direction des finances et la direction des ressources humaines. Vous assurez la liaison entre ces deux directions fonctionnelles et les directions opérationnelles du pôle Transition Ecologique. A ce titre vos missions sont les suivantes :
Missions / conditions d'exercice
Vous suivez et contrôlez de l'exécution budgétaire de la DGA mutualisée Ville et AGGLOPOLYS
Vous participez au processus de préparation budgétaire et aux décisions modificatives
Vous coordonnez la gestion et le contrôle des procédures budgétaires et comptable des services
Vous assurez le suivi et la gestion RH du pôle
Vous participez au processus de préparation budgétaire et aux décisions modificatives
Vous coordonnez la gestion et le contrôle des procédures budgétaires et comptable des services
Vous assurez le suivi et la gestion RH du pôle
Profils recherchés
VOS ATOUTS
CONNAISSANCES :
Procédures RH, budgétaires et comptables
Règles de la comptabilité publique
Nomenclatures
Applicatifs de gestion financière et bureautique
Vocabulaire professionnel (finances, RH)
SAVOIR FAIRE :
Elaboration de documents comptables
Gestion des phases techniques d'exécution du budget
Gestion des relations avec les services comptables de l'état
Concevoir et tenir des tableaux de bords d’activités
SAVOIR ÊTRE :
Sens relationnel
Travail en équipe
Rigueur et discrétion
FORMATION / EXPÉRIENCE :
Bac+2 à 5 en comptabilité et/ou gestion administrative
Expérience exigée sur un poste similaire
CONDITIONS DE TRAVAIL :
Permis B valide
37 h 30 par semaine - 25 jours de congés – 15 jours de RTT
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
Cadres d’emplois des Attachés (A) ou Rédacteur (B)
Par voie de mutation, détachement, liste d’aptitude ou en contrat d’un an
CONNAISSANCES :
Procédures RH, budgétaires et comptables
Règles de la comptabilité publique
Nomenclatures
Applicatifs de gestion financière et bureautique
Vocabulaire professionnel (finances, RH)
SAVOIR FAIRE :
Elaboration de documents comptables
Gestion des phases techniques d'exécution du budget
Gestion des relations avec les services comptables de l'état
Concevoir et tenir des tableaux de bords d’activités
SAVOIR ÊTRE :
Sens relationnel
Travail en équipe
Rigueur et discrétion
FORMATION / EXPÉRIENCE :
Bac+2 à 5 en comptabilité et/ou gestion administrative
Expérience exigée sur un poste similaire
CONDITIONS DE TRAVAIL :
Permis B valide
37 h 30 par semaine - 25 jours de congés – 15 jours de RTT
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
Cadres d’emplois des Attachés (A) ou Rédacteur (B)
Par voie de mutation, détachement, liste d’aptitude ou en contrat d’un an
Contact et modalités de candidature
Contact
0254903535
Informations complémentaires
Date de mise en ligne : le 29 mai 2024. Date de clôture des candidatures : le 29 juin 2024
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à M. le Président par adresse e-mail à recrutement@agglopolys.fr ou par voie postale : Direction des Ressources Humaines, Hôtel de ville, 41012 BLOIS CEDEX
Des questions ? Dossier géré par Mr CISSE, consultant en recrutement à la Direction des Ressources Humaines : basekhou.cisse@blois.fr
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à M. le Président par adresse e-mail à recrutement@agglopolys.fr ou par voie postale : Direction des Ressources Humaines, Hôtel de ville, 41012 BLOIS CEDEX
Des questions ? Dossier géré par Mr CISSE, consultant en recrutement à la Direction des Ressources Humaines : basekhou.cisse@blois.fr
Adresse de l'employeur
AGGLOPOLYS Communauté d'agglomération de Blois
>1 rue Honoré de Balzac
41000 BLOIS
>1 rue Honoré de Balzac
41000 BLOIS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.