Agent d'entretien polyvalent des piscines communautaires F/H

Offre n° O041251219000720
Publiée le 19/12/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
9 place saint louis 41000 blois, Blois (Loir-et-Cher (41))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
19/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Bassin de vie de près de 110 000 habitants, Agglopolys, la Communauté d'agglomération de Blois, regroupe 43 communes, urbaines et rurales. Blois, ville préfecture, se positionne avec 48 000 habitants, comme métropole d'équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d'un environnement naturel et architectural exceptionnel le long de la Loire, Blois est classée au Patrimoine mondial de l'UNESCO, au titre de «Paysage culturel». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, richesse de la vie associative, culturelle et sportive.
La Ville de Blois, Agglopolys et le Centre Intercommunal d'Action Sociale du Blaisois représentent un modèle de mutualisation des services efficient, avec 1700 talents et une centaine de métiers complémentaires. Avec une démarche éco-responsable, des événements conviviaux, et bien d'autres avantages liés à une politique managériale basée sur la Qualité de Vie au Travail, nos collectivités offrent un environnement de travail aux valeurs inclusives et collaboratives
Missions / conditions d'exercice
Vous assurez l'entretien général de l'équipement :
- Nettoyer quotidiennement les sols en respectant la procédure d'utilisation des produits et matériels
- Nettoyer les sanitaires et douches côté public et côté personnel
- Nettoyer les casiers, les bancs, les tablettes
- Nettoyer les pédiluves suivant la fréquentation
- Nettoyer les vitres et assurer l'entretien des équipements extérieurs et le ramassage des déchets
- Respecter les consignes de sécurité (POSS) et le règlement intérieur
Vous gérez le traitement d'eau (Polyvalence technique) :
- Assurer et contrôler le respect des normes en vigueur en matière de traitement des eaux
- Renseigner le carnet sanitaire 
- Suivre les recommandations de l'ARS
- Nettoyer et entretenir les bassins et les surfaces en contact avec le public
- Procéder aux opérations permettant le maintien de la qualité de l'eau des bassins (régulation chlore et PH, nettoyage des filtres, apport d'eau neuve, etc.)
- Préparer et assurer la maintenance des piscines saisonnières 
Vous assurez l'accueil du public :
- Participer à l'accueil, l'orientation et l'information des différents publics, en cas d'absence d'agent d'accueil ou si le service le nécessite, assurer les tâches d'agent de caisse
- Gérer les groupes dans les vestiaires

- Participation mutuelle : 15 euros
- Participation prévoyance (contrat collectif) : 15 euros
- Comité des Œuvres Sociales et des Activités de Loisirs
- Possibilité d'accès au restaurant administratif de Blois
Profils recherchés
Bonne connaissance du milieu professionnel, des produits et matériels d'entretien
Maîtrise du POSS, des process d'alerte et des règles et normes d'hygiène et de sécurité 
Savoir s'organiser, communiquer et s'adapter 
Savoir nager
Sens aigu des responsabilités
Disponibilité
Ponctualité 
Autonomie et prise d'initiatives
Sens du travail en équipe, de l'accueil et du service public pour assurer la continuité de service 
Expérience sur un poste similaire exigée
Temps de travail annualisé = 1607h/an - 25 jours de congés - 15 jours de RTT
Permis B valide
Travail le week-end et les jours fériés , par roulement (15 week-end par an + 2 jours fériés)
Cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux (C) 
Par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou en contrat d'un an
Groupe RIFSEEP : (6.4) Fonction opérationnelle sujétions niv4
 

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
basekhou.cisse@blois.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.