Agent polyvalent
Offre n° O041260114000323
Publiée le 14/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de l'hôtel de ville, Bracieux (Loir-et-Cher (41))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
15/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L’agent participe à la préparation, au service, et à l’entretien liés à la restauration scolaire, dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire.
Il assure également des activités d’animation et de surveillance auprès des enfants sur le temps périscolaire ( pause méridienne, mercredi, petites et grandes vacances), contribuant à leur bien-être et à leur épanouissement dans le cadre éducatif défini par la collectivité.
Il assure également des activités d’animation et de surveillance auprès des enfants sur le temps périscolaire ( pause méridienne, mercredi, petites et grandes vacances), contribuant à leur bien-être et à leur épanouissement dans le cadre éducatif défini par la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
▪ Activité de restauration (50%)
○ Participer à la réception, la préparation simple et la mise en place des repas
○ Assurer le service
○ Encadrer les enfants durant le temps du repas
○ Effectuer le nettoyage et le rangement des locaux, matériels et ustensiles utilisés
▪ Activité d’animation (50%)
○ Accueillir les enfants sur le temps périscolaire
○ Proposer, encadrer et animer des activités ludiques, manuelles, artistiques ou sportives adaptées aux âges des enfants
○ Assurer la sécurité physique et morale des enfants
○ Participer à la mise en œuvre du projet éducatif de la commune
○ Participer à la réception, la préparation simple et la mise en place des repas
○ Assurer le service
○ Encadrer les enfants durant le temps du repas
○ Effectuer le nettoyage et le rangement des locaux, matériels et ustensiles utilisés
▪ Activité d’animation (50%)
○ Accueillir les enfants sur le temps périscolaire
○ Proposer, encadrer et animer des activités ludiques, manuelles, artistiques ou sportives adaptées aux âges des enfants
○ Assurer la sécurité physique et morale des enfants
○ Participer à la mise en œuvre du projet éducatif de la commune
Profils recherchés
Titulaire du CAP PETITE ENFANCE OU BAFA
Formation HACCP/Hygiène
▪ PSC1 (optionnel)
Formation HACCP/Hygiène
▪ PSC1 (optionnel)
Contact et modalités de candidature
Contact
0254464237
Informations complémentaires
Candidature via emploi territorial, par mail service.rh@bracieux.fr, ou par voie postale à l'attention de
Mme PAILLOUX,
Maire,
Place de l'Hôtel de Ville,
41250 BRACIEUX
Mme PAILLOUX,
Maire,
Place de l'Hôtel de Ville,
41250 BRACIEUX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.