Agent d'accueil

Offre n° O041260126001482
Publiée le 26/01/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
SELLES-ST-DENIS
Lieu de travail
4 rue de Bourgogne, Selles-Saint-Denis (Loir-et-Cher (41))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
29/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Chargé ou chargée d'accueil
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
selon grille indiciaie
Descriptif de l'emploi
Poste de chargée d'accueil
Missions / conditions d'exercice
Les missions et responsabilités confiées au cocontractant sont principalement les suivantes :
- Gestion de l’accueil physique et téléphonique à la mairie et à l’agence postale communale
- Gestion des salles
- Gestion des fournitures
- Associations
- Communication
- Fêtes et Cérémonies
- Etat-civil/Cimetière
Profils recherchés
.

Contact et modalités de candidature

Contact
0254962223
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation adressés à :
Mairie - 4 rue de Bourgogne - 41300 SELLES SAINT DENIS
Mail : mairie.selles.st.denis@orange.fr ou sur le site
Les candidatures seront étudiées au fur et à mesure de leur réception
Adresse de l'employeur
SELLES-ST-DENIS
>4 rue de Bourgogne
41300 SELLES-ST-DENIS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.