Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O041260716000788
Publiée le 16/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Faubourg Saint Roch - BP 147, Romorantin-Lanthenay (Loir-et-Cher (41))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
31/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Romorantin-Lanthenay recrute un agent d'entretien des espaces verts.
Rattaché au service des espaces verts et intégré au sein d'une équipe de terrain, vous contribuez à l'entretien, à l'embellissement et à la mise en valeur des espaces verts et des espaces fleuris de la commune. Vous participez à la qualité du cadre de vie des habitants et à l'attractivité du territoire municipal.
Rattaché au service des espaces verts et intégré au sein d'une équipe de terrain, vous contribuez à l'entretien, à l'embellissement et à la mise en valeur des espaces verts et des espaces fleuris de la commune. Vous participez à la qualité du cadre de vie des habitants et à l'attractivité du territoire municipal.
Missions / conditions d'exercice
Entretien des espaces verts communaux :
* Tondre, débroussailler et entretenir les pelouses, talus et espaces enherbés
* Tailler les haies, arbustes et arbres
* Désherber les massifs, allées et espaces publics, à l'aide des techniques alternatives aux produits phytosanitaires
* Ramasser et évacuer les déchets verts et assurer la propreté des espaces entretenus
* Entretenir les équipements, outils et matériels mis à disposition et signaler les besoins de maintenance
Fleurissement et plantations :
* Participer à la préparation des sols et des massifs en vue des plantations saisonnières
* Réaliser les plantations de fleurs, arbustes et végétaux selon les plans de fleurissement définis
* Assurer l'arrosage, la fertilisation et le suivi des végétaux plantés
* Contribuer à la conception et à la mise en valeur des espaces fleuris dans une démarche de développement durable
* Tondre, débroussailler et entretenir les pelouses, talus et espaces enherbés
* Tailler les haies, arbustes et arbres
* Désherber les massifs, allées et espaces publics, à l'aide des techniques alternatives aux produits phytosanitaires
* Ramasser et évacuer les déchets verts et assurer la propreté des espaces entretenus
* Entretenir les équipements, outils et matériels mis à disposition et signaler les besoins de maintenance
Fleurissement et plantations :
* Participer à la préparation des sols et des massifs en vue des plantations saisonnières
* Réaliser les plantations de fleurs, arbustes et végétaux selon les plans de fleurissement définis
* Assurer l'arrosage, la fertilisation et le suivi des végétaux plantés
* Contribuer à la conception et à la mise en valeur des espaces fleuris dans une démarche de développement durable
Profils recherchés
Formation et expérience :
Titulaire d'un diplôme dans le domaine des espaces verts ou de l'horticulture (CAP/BEP Travaux paysagers, BAC Pro Aménagements paysagers ou équivalent), vous justifiez idéalement d'une première expérience dans un poste similaire, en collectivité territoriale ou dans une entreprise du secteur paysager.
Savoir-faire :
* Maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts et de fleurissement
* Connaissance des végétaux, des sols et des techniques de plantation et de taille
* Aptitude à l'utilisation des engins et matériels d'espaces verts (tondeuses, débroussailleuses, taille-haies, etc.)
* Connaissance des règles d'utilisation des produits phytosanitaires et des techniques alternatives (zéro phyto)
* Permis B indispensable
Savoir-être :
* Sens du service public et souci de la qualité du cadre de vie des habitants
* Goût du travail en équipe et aptitude à s'intégrer dans un collectif de travail
* Rigueur et soin dans l'exécution des tâches
* Autonomie et sens de l'initiative dans l'organisation du travail quotidien
* Disponibilité et résistance aux conditions de travail en extérieur (intempéries, chaleur, effort physique)
Titulaire d'un diplôme dans le domaine des espaces verts ou de l'horticulture (CAP/BEP Travaux paysagers, BAC Pro Aménagements paysagers ou équivalent), vous justifiez idéalement d'une première expérience dans un poste similaire, en collectivité territoriale ou dans une entreprise du secteur paysager.
Savoir-faire :
* Maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts et de fleurissement
* Connaissance des végétaux, des sols et des techniques de plantation et de taille
* Aptitude à l'utilisation des engins et matériels d'espaces verts (tondeuses, débroussailleuses, taille-haies, etc.)
* Connaissance des règles d'utilisation des produits phytosanitaires et des techniques alternatives (zéro phyto)
* Permis B indispensable
Savoir-être :
* Sens du service public et souci de la qualité du cadre de vie des habitants
* Goût du travail en équipe et aptitude à s'intégrer dans un collectif de travail
* Rigueur et soin dans l'exécution des tâches
* Autonomie et sens de l'initiative dans l'organisation du travail quotidien
* Disponibilité et résistance aux conditions de travail en extérieur (intempéries, chaleur, effort physique)
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Temps de travail : Temps complet (38h/ semaine - 17 RTT)
Rattachement hiérarchique : Responsable des espaces verts
Environnement de travail : Travail en extérieur, toute l'année et par tous temps
Contraintes spécifiques : Port de charges, utilisation de matériels motorisés, exposition aux conditions climatiques – équipements de protection individuelle fournis
Rémunération : Rémunération statutaire selon profil et expérience, RIFSEEP, prime de fin d'année représentant 65 % du traitement brut versée après 2 ans de présence dans la collectivité
Avantages sociaux : Adhésion au CNAS, participation financière de l'employeur à la complémentaire santé et à la prévoyance
Cliquez sur le lien ci-dessous pour postuler
Rattachement hiérarchique : Responsable des espaces verts
Environnement de travail : Travail en extérieur, toute l'année et par tous temps
Contraintes spécifiques : Port de charges, utilisation de matériels motorisés, exposition aux conditions climatiques – équipements de protection individuelle fournis
Rémunération : Rémunération statutaire selon profil et expérience, RIFSEEP, prime de fin d'année représentant 65 % du traitement brut versée après 2 ans de présence dans la collectivité
Avantages sociaux : Adhésion au CNAS, participation financière de l'employeur à la complémentaire santé et à la prévoyance
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.