Agent d'accueil et d'accompagnement de l'espace France Services
Offre n° O041260929000235
Publiée le 01/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue Gustave-Marc, Veuzain-sur-Loire (Loir-et-Cher (41))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
25/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
31h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Chargé(e) de l'accueil et de l'accompagnement des administrés au sein de l'espace France services de Veuzain-sur-Loire.
L'agent sera en charge de :
- l'accueil du public et traitement des demandes administratives ;
- l'accompagnement des administrés dans des démarches multiples ;
- l'animation d’un point d’accueil de proximité qui se veut relais des administrations
L'agent sera en charge de :
- l'accueil du public et traitement des demandes administratives ;
- l'accompagnement des administrés dans des démarches multiples ;
- l'animation d’un point d’accueil de proximité qui se veut relais des administrations
Missions / conditions d'exercice
Activités principales en lien avec la mission d’accueil du public :
- accueillir, qualifier la demande, renseigner et orienter les usagers de l’Espace France Services ;
- informer, prévenir, sensibiliser sur les services publics, les démarches du quotidien, les dispositifs du territoire… en assurant un service de médiation ;
- accompagner les usagers dans leurs démarches et dans l’utilisation des services numériques utiles dans la vie quotidienne ;
- gérer le planning des rendez-vous, permanences entre les usagers et les partenaires ;
- se former et s’informer auprès des partenaires institutionnels, professionnels et sociaux.
Activités principales en lien avec la mission de faire vivre le point d’accueil :
- animer et organiser l’espace d’accueil et d’information, la gestion documentaire ;
- animer la communication de l’Espace France Services ; page facebook
- établir un suivi statistique de la fréquentation et de l’activité de l’Espace France Services ;
Activités secondaires :
- contribuer à la préparation du comité de pilotage annuel ;
- participer à l’enregistrement des demandes et la remise des pièces d’identité dans le cadre d’une rotation avec les autres agents communaux ; le lundi si nécessité et le vendredi après-midi ;
- organiser, participer aux évènements et projets sur le territoire.
- accueillir, qualifier la demande, renseigner et orienter les usagers de l’Espace France Services ;
- informer, prévenir, sensibiliser sur les services publics, les démarches du quotidien, les dispositifs du territoire… en assurant un service de médiation ;
- accompagner les usagers dans leurs démarches et dans l’utilisation des services numériques utiles dans la vie quotidienne ;
- gérer le planning des rendez-vous, permanences entre les usagers et les partenaires ;
- se former et s’informer auprès des partenaires institutionnels, professionnels et sociaux.
Activités principales en lien avec la mission de faire vivre le point d’accueil :
- animer et organiser l’espace d’accueil et d’information, la gestion documentaire ;
- animer la communication de l’Espace France Services ; page facebook
- établir un suivi statistique de la fréquentation et de l’activité de l’Espace France Services ;
Activités secondaires :
- contribuer à la préparation du comité de pilotage annuel ;
- participer à l’enregistrement des demandes et la remise des pièces d’identité dans le cadre d’une rotation avec les autres agents communaux ; le lundi si nécessité et le vendredi après-midi ;
- organiser, participer aux évènements et projets sur le territoire.
Profils recherchés
- connaissance générales et administratives dans le domaine de l’emploi et de la protection sociale ;
- connaissance de l’environnement territorial ;
- bonne maîtrise des outils informatiques et numériques ;
- maîtrise de l’écrit et de l’oral ;
- capacité d’accueil et d’écoute ;
- rigueur et autonomie ;
- sens du service et de l’intérêt général ;
- réactivité, aptitude à la diplomatie, la pédagogie et la médiation ;
- grande confidentialité.
- connaissance de l’environnement territorial ;
- bonne maîtrise des outils informatiques et numériques ;
- maîtrise de l’écrit et de l’oral ;
- capacité d’accueil et d’écoute ;
- rigueur et autonomie ;
- sens du service et de l’intérêt général ;
- réactivité, aptitude à la diplomatie, la pédagogie et la médiation ;
- grande confidentialité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0254512040
Informations complémentaires
Candidatures à adresser à :
Monsieur le Maire de Veuzain-sur-Loire
6 Rue Gustave Marc
41150 Veuzain-sur-Loire
Merci de privilégier les candidatures en ligne ou par mail à l'adresse : dpr@veuzainsurloire.fr
Monsieur le Maire de Veuzain-sur-Loire
6 Rue Gustave Marc
41150 Veuzain-sur-Loire
Merci de privilégier les candidatures en ligne ou par mail à l'adresse : dpr@veuzainsurloire.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.