Adjoint Administratif Principal 2ème Classe
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O042230400994002
Publiée le 06/04/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
10 Place de la Mairie, Bussy-Albieux (Loire)
Poste à pourvoir le
01/06/2023
Date limite de candidature
15/05/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille sous la directive du Maire et des élus.
Le poste d'Adjoint Administratif Principal de 2ème classe est l'interlocuteur entre les habitants et les élus.
Le poste d'Adjoint Administratif Principal de 2ème classe est l'interlocuteur entre les habitants et les élus.
Missions / conditions d'exercice
- Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale...
- Assister les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les les arrêtés du maire....
- Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget
- Suivre les marchés publics et les subventions.
- Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes.
- Gérer le personnel (contrats de travail , paie...)
- Gestion de la régie de la Salle des Fêtes et celle du Périscolaire
- Assister les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les les arrêtés du maire....
- Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget
- Suivre les marchés publics et les subventions.
- Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes.
- Gérer le personnel (contrats de travail , paie...)
- Gestion de la régie de la Salle des Fêtes et celle du Périscolaire
Profils recherchés
Il faut savoir :
- être à l'écoute et disponible
- gérer la polyvalence et les priorités ;
- avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ;
- être à l'écoute et disponible
- gérer la polyvalence et les priorités ;
- avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ;
Contact et modalités de candidature
Contact
04 77 24 60 45
Informations complémentaires
Envoyer lettre de motivation avec CV
Adresse de l'employeur
Mairie de BUSSY-ALBIEUX
>LE BOURG
42260 BUSSY-ALBIEUX
>LE BOURG
42260 BUSSY-ALBIEUX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.