Chef.fe d'équipe collecte des déchets
Offre n° O042240101321102
Publiée le 12/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Estivareilles
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
03/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Loire Forez agglomération compte 87 communes et près de 112 000 habitants. La communauté d'agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d'une qualité de vie préservée et d'un patrimoine remarquable.
La régie de collecte réalise le ramassage des déchets sur une partie du territoire, ainsi que le transfert vers les sites de traitement, dans un contexte de mise en place de tarification incitative.
Sous la responsabilité du coordonnateur collecte, vous avez pour mission principale d'encadrer et d'animer l'équipe, vous avez en charge la gestion du personnel, des plannings ainsi que des congés. La prise de poste s'effectue à Estivareilles.
La régie de collecte réalise le ramassage des déchets sur une partie du territoire, ainsi que le transfert vers les sites de traitement, dans un contexte de mise en place de tarification incitative.
Sous la responsabilité du coordonnateur collecte, vous avez pour mission principale d'encadrer et d'animer l'équipe, vous avez en charge la gestion du personnel, des plannings ainsi que des congés. La prise de poste s'effectue à Estivareilles.
Missions / conditions d'exercice
* Gérer et encadrer les équipes de collecte ainsi que le référent atelier.
* Organiser l'activité au quotidien, planifier les tâches, définir les priorités, dont le pilotage et le contrôle du départ et du retour des équipages.
* Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que les règles civiques.
* Contrôler la qualité du service rendu aux usagers ménagers et professionnels.
* Assurer la transmission des informations ascendantes et descendantes.
* Contrôler et garantir les préconisations et règlementations en matière de prévention des risques professionnels, d'hygiène, de santé et de sécurité au travail.
* Remplacer éventuellement un ripeur absent sur la collecte.
* Participer à l'optimisation des collectes.
* Superviser la maintenance des véhicules et matériels ainsi que le suivi des visites périodiques.
* Densifier, adapter et réparer les contenants mis à disposition sur les points de regroupement et point d'apport volontaire
* Organiser l'activité au quotidien, planifier les tâches, définir les priorités, dont le pilotage et le contrôle du départ et du retour des équipages.
* Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que les règles civiques.
* Contrôler la qualité du service rendu aux usagers ménagers et professionnels.
* Assurer la transmission des informations ascendantes et descendantes.
* Contrôler et garantir les préconisations et règlementations en matière de prévention des risques professionnels, d'hygiène, de santé et de sécurité au travail.
* Remplacer éventuellement un ripeur absent sur la collecte.
* Participer à l'optimisation des collectes.
* Superviser la maintenance des véhicules et matériels ainsi que le suivi des visites périodiques.
* Densifier, adapter et réparer les contenants mis à disposition sur les points de regroupement et point d'apport volontaire
Profils recherchés
Disponible, vous êtes sensible à l'environnement et au tri des déchets. Vous savez faire preuve de rigueur, notamment pour l'application des règles de sécurité.
Il est demandé une bonne capacité managériale, ainsi qu'une parfaite connaissance de tous les aspects de collecte des déchets, dont l'habitude des matériels de collecte afin de pouvoir effectuer des réparations.
Bon relationnel vis-à-vis des différentes parties prenantes de la fonction.
Le CACES C1 ainsi que le permis PL + FIMO seraient appréciés.
Les horaires de travail sont les suivants : 4h10 à 12h du lundi au vendredi.
Il est demandé une bonne capacité managériale, ainsi qu'une parfaite connaissance de tous les aspects de collecte des déchets, dont l'habitude des matériels de collecte afin de pouvoir effectuer des réparations.
Bon relationnel vis-à-vis des différentes parties prenantes de la fonction.
Le CACES C1 ainsi que le permis PL + FIMO seraient appréciés.
Les horaires de travail sont les suivants : 4h10 à 12h du lundi au vendredi.
Contact
Contact
0426547000
Lien de candidature
Informations complémentaires
Poste permanent à temps complet à pourvoir au 1er juin 2024, basé à ESTIVAREILLES
Recrutement dans le cadre d'emploi des adjoints techniques ou des agents de maîtrise territoriaux + régime indemnitaire + titres de restauration + CNAS + forfait mobilité durable
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 3 mai 2024 aux coordonnées ci-dessous :
par mail : recrutement@loireforez.fr
Ou par courrier :
Loire Forez agglomération
A l'attention de Monsieur le Président
17, boulevard de la préfecture
CS 30211
42605 Montbrison
Pour les personnes titulaires merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative et pour les personnes lauréates du concours/examen merci de joindre votre inscription sur liste d'aptitude.
Merci d'indiquer dans votre candidature la référence suivante : Chef.fe d'équipe collecte des déchets
Les entretiens de recrutements auront lieu le 23 mai 2024 (après-midi).
Recrutement dans le cadre d'emploi des adjoints techniques ou des agents de maîtrise territoriaux + régime indemnitaire + titres de restauration + CNAS + forfait mobilité durable
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 3 mai 2024 aux coordonnées ci-dessous :
par mail : recrutement@loireforez.fr
Ou par courrier :
Loire Forez agglomération
A l'attention de Monsieur le Président
17, boulevard de la préfecture
CS 30211
42605 Montbrison
Pour les personnes titulaires merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative et pour les personnes lauréates du concours/examen merci de joindre votre inscription sur liste d'aptitude.
Merci d'indiquer dans votre candidature la référence suivante : Chef.fe d'équipe collecte des déchets
Les entretiens de recrutements auront lieu le 23 mai 2024 (après-midi).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.