agent de surveillance de la voie publique (H/F)

Offre n° O042240405000971
Publiée le 05/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de CHARLIEU
12 RUE JEAN MOREL
42190 CHARLIEU
Lieu de travail
CHARLIEU
Poste à pourvoir le
04/06/2024
Date limite de candidature
06/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP + commune adhérente au CNAS + participation collectivité mutuelle prévoyance
Descriptif de l'emploi
Poste
Agent de Surveillance de la voie publique de la Commune de Charlieu, poste à temps complet (37H00 hebdomadaires)
Cadre d'emploi des Adjoints techniques (grade d'adjoint technique ou adjoint technique principal de 2ème classe) ou des Adjoints administratifs (grade d'adjoint administratif ou d'adjoint administratif principal de 2ème classe)
Recrutement par voie de mutation ou détachement, agent titulaire ou à défaut contractuel
Missions du poste :
Au sein d'un service composé de deux gardiens brigadiers de police municipale, sous la responsabilité fonctionnelle du Maire et sous la responsabilité hiérarchique de la Direction Générale des Services, l'agent de surveillance de la voie publique exercera ses activités sur l'ensemble de la Commune de Charlieu.
Missions / conditions d'exercice
Les missions dévolues à votre poste sont les suivantes :

Activités et tâches principales du poste :

* SURVEILLANCE ET RELEVE DES INFRACTIONS RELATIVES A L'ARRET ET AU STATIONNEMENT
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques
- Faire respecter et contrôler la réglementation relative à l'arrêt et au stationnement et particulièrement au stationnement en zone bleue, et à l'affichage du certificat d'assurance.
- Alerter l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre publique sur les voies publiques
- Relever une infraction et être capable de la qualifier
- Etablir des procès-verbaux d'infraction y compris électronique (collectivité équipée du PVE)
- Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité (compte rendu, rapport d'activité et de surveillance)


* CONSTATER LES INFRACTIONS AU CODE DE L'ENVIRONNEMENT ET AU REGLEMENT SANITAIRE DEPARTEMENTAL
- Surveiller la propreté des lieux publics et des voies publiques et verbaliser en cas de dépôts sauvages.
- Contrôler l'application de la réglementation du code de l'environnement et du règlement sanitaire
- Constater des infractions et les verbaliser
- Prévenir, conseiller et dissuader les usagers sur cette thématique

* PARTICIPER A DES MISSIONS DE PREVENTION ET DE PROTECTION SUR LA VOIE PUBLIQUE OU AUX ABORDS DES BATIMENTS ET LIEUX PUBLICS
- Sécuriser le passage des piétons sur la voie publique et les entrées et sorties des établissements scolaires
- Etre présent (patrouille pédestre ou cycliste) sur le territoire communal en collaboration avec les agents de police municipale ou les services de Gendarmerie
- Analyser et gérer une situation ou des évènements imprévus sur la voie publique et en rendre compte
- Signaler un accident et les informations ou des événements imprévus sur la voie publique et en rendre compte
- Porter assistance aux personnes et alerter les secours
- Assurer une relation de proximité avec la population
- Aide à la préparation et l'encadrement de manifestations

* ASSURER LA GESTION DES MARCHES
- Placer les commerçants non sédentaires lors des marchés hebdomadaires ainsi que lors des foires organisées sur la commune
- Placer les forains lors des grandes manifestations de septembre
- Procéder à l'encaissement des droits de place correspondants en qualité de sous-régisseur de la régie des droits de place
- Gérer les forains et le rappel (contrôle des documents administratifs, gestion des abonnés et des passagers)

* REDIGER LES ARRETES D'OCCUPATION DU DOMAINE PUBLIC ET LES PERMISSIONS DE VOIRIE SOLLICITES PAR DES TIERS
- Procéder à la rédaction des documents après instruction des demandes
- Veiller à leur application en lien avec le règlement d'occupation du domaine public de la commune

* ACCUEILLIR ET RENSEIGNER LE PUBLIC
- Répondre aux appels téléphoniques et aux sollicitations de la population
- Réceptionner et traiter les courriers du service
- Gérer les objets trouvés

Activités et tâches secondaires du poste :
- Interventions diverses lors d'évènements climatiques exceptionnels (gestion de crise)
- Liaison avec la sous-préfecture pour port et réception de documents de façon ponctuelle
- Distribution de courrier sur le territoire de la commune et récupération/dépôt de courriers à La Poste
- Gestion des animaux errants
- Déclaration et suivi des sinistres de la collectivité avec l'assureur de la commune
Profils recherchés
Relations fonctionnelles :
* En interne :
- Travail en équipe (relation quotidienne avec les agents de l'équipe)
- Contacts quotidiens avec les agents des services administratifs et des services techniques
- Contacts avec les élus
* En externe :
- Contacts quotidiens avec la population, la gendarmerie et les pompiers
- Contacts très fréquents avec les services de gendarmerie, les pompiers, ...
- Contacts très fréquents avec les entreprises intervenants sur le domaine public

Exigences requises :
* Formations et qualifications :
- Permis B obligatoire
- Pratique du vélo
- Une expérience de 5 ans sur un poste similaire est souhaitée
* Compétences techniques :
- Connaissance du logiciel LOGITUD Solutions
- Maitrise d'un terminal de procès-verbal électronique
- Maitrise des outils informatiques (Word, Excel...)
- Gestion des marchés
- Connaissance et maitrise des pouvoirs de police du Maire
* Compétences relationnelles :
- Sens du travail en équipe
- Qualités relationnelles (discrétion, loyauté, écoute...)
- Maîtrise de soi, diplomatie et capacité à analyser, gérer une situation difficile et à anticiper
- Etre consciencieux et rigoureux
- Ponctualité, assiduité et disponibilité
- Sens du service public
- Endurance physique

Contact

Contact
04 77 69 33 89
Informations complémentaires
CONDITIONS D'EXERCICE DES MISIONS ET DE REMUNERATION :
Conditions réglementaires d'agrément et d'assermentation, port de l'uniforme propre aux ASVP obligatoire, rythme de travail variable et contraintes horaires, travail en équipe, en binôme et parfois seul, travail en extérieur par tous temps et en bureau
Rémunération statutaire + RIFSEEP + commune adhérente au CNAS + participation collectivité mutuelle prévoyance
Poste à pourvoir au 1er janvier 2024

POUR CANDIDATER :
Lettre de motivation manuscrite et CV détaillé à adresser à Monsieur le Maire, 12 rue Jean Morel 42190 Charlieu avant le 6 mai 2024

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.