Responsable d'unité logistique et évènementiel
Offre n° O042240408000792
Publiée le 08/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
St-chamond
Poste à pourvoir le
03/06/2024
Date limite de candidature
08/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La ville de Saint-Chamond recrute un responsable d’unité logistique évènementiel à temps complet par voie statutaire. Cadres d’emplois des agents de maîtrise (catégorie C) ou techniciens (catégorie B).
Missions / conditions d'exercice
• Analyser les besoins et propose des solutions opérationnelles en fonction des ressources et de la réglementation
• Planifie les interventions de son équipe (répartition des tâches selon les besoins : installation des spectacles de la liaison culturelle, montage des manifestations municipales ou associatives sur la voie publique, déménagement des écoles…)
• Contrôle l’exécution des missions confiées à ses agents (sécurité et suivi des agents)
• Gère le stock du matériel de l’unité et son entretien ainsi que sa réparation aux utilisateurs
• Conseille les utilisateurs sur l’implication et l’utilisation des moyens logistiques de l’unité (chapiteaux, abris facile, tables...)
• Assure le suivi des contrôles obligatoires sur le matériel mis à disposition des utilisateurs
• Intervient sur le terrain au même titre que ses agents suivant les besoins en logistiques
• Conduite de véhicule poids lourd avec remorques (permis EC)
• Gère administrativement et manage l’unité logistique (heures supplémentaires, récupérations, congés, bien-être des agents…).
• Encadre les 7 agents de l’unité logistique
Principales relations hiérarchiques : Responsable Service logistique et évènementiel / Directeur de la Vie Associative
Principales relations fonctionnelles : Autres services municipaux, organisateurs de manifestations
Horaires de base :
• Lundi : 7h-12h et 13h30-16h30
• Du mardi au vendredi 7h30-12h et 13h30-16h30
Jours travaillés : du lundi au vendredi, mais besoin d’être disponible en soirée, week-end en fonction des besoins de l’unité logistique. 6 jours travaillés maximum.
• Planifie les interventions de son équipe (répartition des tâches selon les besoins : installation des spectacles de la liaison culturelle, montage des manifestations municipales ou associatives sur la voie publique, déménagement des écoles…)
• Contrôle l’exécution des missions confiées à ses agents (sécurité et suivi des agents)
• Gère le stock du matériel de l’unité et son entretien ainsi que sa réparation aux utilisateurs
• Conseille les utilisateurs sur l’implication et l’utilisation des moyens logistiques de l’unité (chapiteaux, abris facile, tables...)
• Assure le suivi des contrôles obligatoires sur le matériel mis à disposition des utilisateurs
• Intervient sur le terrain au même titre que ses agents suivant les besoins en logistiques
• Conduite de véhicule poids lourd avec remorques (permis EC)
• Gère administrativement et manage l’unité logistique (heures supplémentaires, récupérations, congés, bien-être des agents…).
• Encadre les 7 agents de l’unité logistique
Principales relations hiérarchiques : Responsable Service logistique et évènementiel / Directeur de la Vie Associative
Principales relations fonctionnelles : Autres services municipaux, organisateurs de manifestations
Horaires de base :
• Lundi : 7h-12h et 13h30-16h30
• Du mardi au vendredi 7h30-12h et 13h30-16h30
Jours travaillés : du lundi au vendredi, mais besoin d’être disponible en soirée, week-end en fonction des besoins de l’unité logistique. 6 jours travaillés maximum.
Profils recherchés
• Expérience sur poste similaire serait un plus
• Permis B obligatoire, E et EC appréciés
• CACES 9 et 1B appréciés, électrique, gestes et postures
Savoir :
• Maîtrise de l’outil informatique (word, excel)
• Connaissance en management
• Connaître la réglementation en générale sur les contrôles périodiques et les ERP types CTS
• Connaître le matériel de l’unité
• Connaître les principes de montage et démontage du matériel mis à disposition des organisateurs de manifestations
• Etre titulaire du permis EC
Savoir-faire :
• Travail en équipe
• Estimer les durées d’interventions
• Savoir gérer le matériel
• Pointer les problèmes et les régler
• Motiver, écouter, conseiller ses agents
• Savoir travailler en équipe
Savoir-être :
• Sens de l’écoute
• Disponibilité et bienveillance
• Force de proposition
• Diplomatie
• Savoir communiquer
• Permis B obligatoire, E et EC appréciés
• CACES 9 et 1B appréciés, électrique, gestes et postures
Savoir :
• Maîtrise de l’outil informatique (word, excel)
• Connaissance en management
• Connaître la réglementation en générale sur les contrôles périodiques et les ERP types CTS
• Connaître le matériel de l’unité
• Connaître les principes de montage et démontage du matériel mis à disposition des organisateurs de manifestations
• Etre titulaire du permis EC
Savoir-faire :
• Travail en équipe
• Estimer les durées d’interventions
• Savoir gérer le matériel
• Pointer les problèmes et les régler
• Motiver, écouter, conseiller ses agents
• Savoir travailler en équipe
Savoir-être :
• Sens de l’écoute
• Disponibilité et bienveillance
• Force de proposition
• Diplomatie
• Savoir communiquer
Contact
Contact
0477315485
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV)
à Monsieur le Maire,
(en précisant l’intitulé exact du poste, pour les titulaires le dernier arrêté de situation administrative et/ou inscription sur liste d'aptitude)
Direction des Ressources Humaines,
Mairie de Saint-Chamond,
CS 80148
42403 Saint-Chamond Cedex
Courriel : recrutement@saint-chamond.fr
Date limite de candidature : 08 mai 2024
à Monsieur le Maire,
(en précisant l’intitulé exact du poste, pour les titulaires le dernier arrêté de situation administrative et/ou inscription sur liste d'aptitude)
Direction des Ressources Humaines,
Mairie de Saint-Chamond,
CS 80148
42403 Saint-Chamond Cedex
Courriel : recrutement@saint-chamond.fr
Date limite de candidature : 08 mai 2024
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.