Apprentissage graphiste licence en 2 ans
Offre n° O042250404000241
Publiée le 04/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Bp 148, Saint-Chamond (Loire)
Poste à pourvoir le
10/05/2025
Date limite de candidature
05/05/2025
Type d'emploi
Contrat d'apprentissage / PACTE
Durée de la mission
24 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Apprenti(e)
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Contrat d'apprentissage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La mairie de Saint Chamond recrute 1 apprenti(e) graphiste en licence pour 2 ans pour le service communication dès septembre 2025.
Missions / conditions d'exercice
Conception de supports de communication
- Rechercher et étudier les informations qui conditionnent la création ou l'exécution de la commande (recevoir le brief)
- Effectuer les travaux préparatoires et essais nécessaires : préprojet, prémaquette, choix des supports, des techniques ou du style
- Proposer les moyens et supports de communication adaptés aux objectifs de communication
- Se déplacer sur site si besoin pour mieux mettre en œuvre
Réalisation de supports de communication
- Réaliser l'ouvrage : maquette, illustration, mise en couleurs, graphisme, animation ou rédaction des slogans, annonces, etc.
- Vérifier la qualité du travail et sa conformité au projet initial avec le responsable, effectuer les modifications ou corrections éventuelles
- Rechercher et étudier les informations qui conditionnent la création ou l'exécution de la commande (recevoir le brief)
- Effectuer les travaux préparatoires et essais nécessaires : préprojet, prémaquette, choix des supports, des techniques ou du style
- Proposer les moyens et supports de communication adaptés aux objectifs de communication
- Se déplacer sur site si besoin pour mieux mettre en œuvre
Réalisation de supports de communication
- Réaliser l'ouvrage : maquette, illustration, mise en couleurs, graphisme, animation ou rédaction des slogans, annonces, etc.
- Vérifier la qualité du travail et sa conformité au projet initial avec le responsable, effectuer les modifications ou corrections éventuelles
Profils recherchés
Savoir :
- Connaissance des supports techniques,
- Principaux langages de la communication (écrit, oral, événementiel, signalétique, charte graphique, multimédia, etc.)
Savoir-faire :
- Techniques de préprojet, prémaquette
- Principes régissant la communication imprimée et la relation image-message
- Suite ADOBE
- Techniques de mise en page, d’illustration, de colorimétrie et règles typographiques
- Processus d'impression
- Techniques et les outils de réalisation de l'image
- Chaîne graphique
- Techniques rédactionnelles (écrit, web, etc.)
- Gestion des fichiers et dossiers (nommer ses fichiers, intégrer les ressources, etc.)
Savoir-être :
- Bon relationnel, esprit d’équipe
- Sens de l’écoute
- Curiosité, créativité
- Force de proposition
Formations requises :
Niveau d’études requis : BAC +2
Diplômes souhaités : Communication design-création graphique
- Connaissance des supports techniques,
- Principaux langages de la communication (écrit, oral, événementiel, signalétique, charte graphique, multimédia, etc.)
Savoir-faire :
- Techniques de préprojet, prémaquette
- Principes régissant la communication imprimée et la relation image-message
- Suite ADOBE
- Techniques de mise en page, d’illustration, de colorimétrie et règles typographiques
- Processus d'impression
- Techniques et les outils de réalisation de l'image
- Chaîne graphique
- Techniques rédactionnelles (écrit, web, etc.)
- Gestion des fichiers et dossiers (nommer ses fichiers, intégrer les ressources, etc.)
Savoir-être :
- Bon relationnel, esprit d’équipe
- Sens de l’écoute
- Curiosité, créativité
- Force de proposition
Formations requises :
Niveau d’études requis : BAC +2
Diplômes souhaités : Communication design-création graphique
Contact et modalités de candidature
Contact
0477315485
Informations complémentaires
Merci d’adresser lettre + CV avant le 5 mai 2025 impérativement à :
Monsieur le Maire,
Direction des Ressources Humaines,
Mairie de Saint-Chamond,
CS 80148
42403 Saint-Chamond Cedex
OU PAR COURRIEL : recrutement@saint-chamond.fr
Monsieur le Maire,
Direction des Ressources Humaines,
Mairie de Saint-Chamond,
CS 80148
42403 Saint-Chamond Cedex
OU PAR COURRIEL : recrutement@saint-chamond.fr
Adresse de l'employeur
Mairie de SAINT CHAMOND
>Bp 148
42400 St-chamond
>Bp 148
42400 St-chamond
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.