Technicien.nne habitat études et observatoire
Offre n° O042251118001169
Publiée le 18/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
17 bd de la préfecture bp 30211, Montbrison (Loire (42))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
02/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Présentation du poste :
Loire Forez agglomération compte 84 communes et près de 112 000 habitants. La communauté d’agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d’une qualité de vie préservée et d’un patrimoine remarquable.
Au sein du pôle développement et aménagement du territoire, ce poste est rattaché à la Direction habitat et projets urbains.
Sous la responsabilité de la Directrice, la personne recrutée devra contribuer à la mise en œuvre de la politique habitat par le biais des missions suivantes :
Loire Forez agglomération compte 84 communes et près de 112 000 habitants. La communauté d’agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d’une qualité de vie préservée et d’un patrimoine remarquable.
Au sein du pôle développement et aménagement du territoire, ce poste est rattaché à la Direction habitat et projets urbains.
Sous la responsabilité de la Directrice, la personne recrutée devra contribuer à la mise en œuvre de la politique habitat par le biais des missions suivantes :
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Participer à la définition, la construction, la mise en œuvre et l’évaluation de la politique habitat de Loire Forez notamment via le Programme Local de l’Habitat (PLH) de l’agglomération ;
- Piloter et suivre les actions existantes en faveur de l’amélioration du parc privé : le Programme d’Intérêt Général (PIG) et les Opérations Programmées d’Amélioration de l’Habitat (OPAH) et être en appui sur les politiques en matière de logement public ;
- Collecter, traiter et analyser des informations, données quantitatives et qualitatives relatives à l’habitat : élaboration de bilan, de rapports d’activités, participation à l’observatoire de l’habitat ;
- Participer à des évènements autour de l’habitat ;
- Collaborer aux projets transversaux en lien avec l’habitat, portés par les autres services de l’agglomération
- Participer à la définition, la construction, la mise en œuvre et l’évaluation de la politique habitat de Loire Forez notamment via le Programme Local de l’Habitat (PLH) de l’agglomération ;
- Piloter et suivre les actions existantes en faveur de l’amélioration du parc privé : le Programme d’Intérêt Général (PIG) et les Opérations Programmées d’Amélioration de l’Habitat (OPAH) et être en appui sur les politiques en matière de logement public ;
- Collecter, traiter et analyser des informations, données quantitatives et qualitatives relatives à l’habitat : élaboration de bilan, de rapports d’activités, participation à l’observatoire de l’habitat ;
- Participer à des évènements autour de l’habitat ;
- Collaborer aux projets transversaux en lien avec l’habitat, portés par les autres services de l’agglomération
Profils recherchés
Profil :
De formation supérieure de niveau Bac +2 minimum dans le domaine de l’habitat ou du développement territorial/local, vous disposez d’une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités locales et de leur environnement institutionnel.
Rigoureux et organisé, vous disposez de capacités d’analyse et de synthèse. Vous savez travailler en transversalité en interne comme en externe.
Vous avez le sens du travail en équipe et vous garantissez le respect des procédures. Dynamique et force de proposition, vous coordonnez un réseau d’acteurs dans une logique transversale.
Créatif et force de proposition, vous faites preuve de curiosité et d’une grande ouverture d’esprit.
Qualités relationnelles, discrétion et diplomatie requises.
Autonome, vous disposez d’excellentes qualités relationnelles, d’une grande capacité d’écoute et de synthèse. Bonnes capacités rédactionnelles et maitrise l’outil informatique sont aussi souhaitées.
Une expérience réussie équivalente est recommandée.
Permis B requis.
Caractéristiques du poste :
Poste télétravaillable (selon règlement intérieur) et permanent, à temps complet à pourvoir au 1er février 2026, basé à Montbrison
Recrutement dans le cadre d’emploi des rédacteurs ou techniciens territoriaux
Rémunération liée au grade + régime indemnitaire + titres de restauration + CNAS + participation employeur prévoyance et mutuelle santé + association du personnel + forfait mobilité durable + démarche engagée et positive de bien-être au travail.
De formation supérieure de niveau Bac +2 minimum dans le domaine de l’habitat ou du développement territorial/local, vous disposez d’une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités locales et de leur environnement institutionnel.
Rigoureux et organisé, vous disposez de capacités d’analyse et de synthèse. Vous savez travailler en transversalité en interne comme en externe.
Vous avez le sens du travail en équipe et vous garantissez le respect des procédures. Dynamique et force de proposition, vous coordonnez un réseau d’acteurs dans une logique transversale.
Créatif et force de proposition, vous faites preuve de curiosité et d’une grande ouverture d’esprit.
Qualités relationnelles, discrétion et diplomatie requises.
Autonome, vous disposez d’excellentes qualités relationnelles, d’une grande capacité d’écoute et de synthèse. Bonnes capacités rédactionnelles et maitrise l’outil informatique sont aussi souhaitées.
Une expérience réussie équivalente est recommandée.
Permis B requis.
Caractéristiques du poste :
Poste télétravaillable (selon règlement intérieur) et permanent, à temps complet à pourvoir au 1er février 2026, basé à Montbrison
Recrutement dans le cadre d’emploi des rédacteurs ou techniciens territoriaux
Rémunération liée au grade + régime indemnitaire + titres de restauration + CNAS + participation employeur prévoyance et mutuelle santé + association du personnel + forfait mobilité durable + démarche engagée et positive de bien-être au travail.
Contact et modalités de candidature
Contact
0426547000
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 02/01/2026 aux coordonnées ci-dessous :
par mail : recrutement@loireforez.fr
Ou par courrier :
Loire Forez agglomération
A l’attention de Monsieur le Président
17, boulevard de la préfecture
CS 30211
42605 Montbrison
Pour les personnes titulaires du concours/examen merci de joindre votre inscription sur liste d’aptitude ou votre dernier arrêté de situation administrative.
Merci d’indiquer lors de votre candidature la référence suivante : Technicien.ne habitat
Les entretiens de recrutement auront lieu le 15/01/2026
par mail : recrutement@loireforez.fr
Ou par courrier :
Loire Forez agglomération
A l’attention de Monsieur le Président
17, boulevard de la préfecture
CS 30211
42605 Montbrison
Pour les personnes titulaires du concours/examen merci de joindre votre inscription sur liste d’aptitude ou votre dernier arrêté de situation administrative.
Merci d’indiquer lors de votre candidature la référence suivante : Technicien.ne habitat
Les entretiens de recrutement auront lieu le 15/01/2026
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.