INFOGRAPHISTE / CHARGÉ DE COMMUNICATION (h/f)

Offre n° O042251222000044
Publiée le 22/12/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
6 place Paul Larue, Feurs (Loire (42))
Poste à pourvoir le
02/04/2026
Date limite de candidature
21/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Selon grille statutaire FPT + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
Présentation de Forez-Est : Territoire à caractère mixte urbain rural, entre Auvergne et Rhône-Alpes, la CC Forez-Est composée de 42 communes et de plus de 64 000 habitants, est un territoire attractif à taille humaine (230 agents) en plein développement économique.
Missions / conditions d'exercice
Venez nous rejoindre au sein d’un siège entièrement rénové, situé à proximité de la gare et qui illustre des valeurs phares de la CC Forez-Est : accompagnement à la transition écologique, développement du bien-être au travail.

Sous la responsabilité de la directrice de communication, l’infographiste conçoit et met en œuvre des actions de communication. Il réalise la création graphique, met en
scène l’image et l’information sous une forme écrite, graphique, audiovisuelle…

A ce titre, l’infographiste est chargé de :
- Produire des contenus (rapports d’activité, magazines, flyers, affiches…)
- Faire et créer des montages vidéo
- Participer à l’organisation des actions de communication et de relations publiques
- Rechercher et étudier les informations qui conditionnent la création et l’exécution des différents supports de communication (print et numérique)
- Suivre et diffuser des supports de communication
- Concevoir des communiqués, dossiers de presse et revue de presse
- Réaliser des prises de vue et gérer la photothèque et vidéothèque
- Adapter des supports pour le WEB (Piloter le site WEB ainsi que les réseaux sociaux de la CCFE)
- Assister et conseiller les services de la collectivité en matière de création dans le respect de la réglementation (droit à l’image…)
- Maitriser les contraintes et les étapes de production de la chaine graphique
- Assurer les échanges avec les prestataires de services graphistes, imprimeurs, agence de communication, …)
- Vérifier la qualité de travail et sa conformité au projet initial avec son responsable.
Profils recherchés
- Formation/diplôme supérieur en communication/graphisme/Design ou expérience dans le
domaine de la communication/graphisme/multimédia
- Expérience sur un poste similaire indispensable minimum 2 ans
- Connaissance des principaux langages de la communication (écrit, oral, événementiel, signalétique, charte graphique, multimédia, etc.)
- Bonne connaissance de l’environnement territorial
- Maîtrise des outils informatiques et techniques dédiés à la communication (Réseaux sociaux, WordPress, …)
- Maîtrise indispensable des logiciels de PAO et de montage vidéo (InDesign/Photoshop/Illustrator/Première Pro, After Effects)
- Être créatif, techniques d’esquisse, prémaquette, illustrations
- Sens du travail en équipe et en transversalité
- Qualités relationnelles et sens de la diplomatie
- Organisation et réactivité
- Permis B en cours de validité
- Disponibilité, ponctuellement en week-end (évènementiels)

Contact et modalités de candidature

Contact
0477271172
Informations complémentaires
Rémunération :
Grille statutaire des rédacteurs territoriaux (Catégorie B) + Régime indemnitaire (RIFSEEP)

Les « + » :
Adhésion au CNAS
Titres restaurant
Participation prévoyance
Mutuelle santé
Télétravail

Renseignements :
Pauline PELLETIER
Directrice de la communication
04 77 27 11 70

Candidatures :
Lettre de motivation + CV à envoyer par mail à recrutement@forez-est.fr ou par courrier à l'adresse suivante:
Communauté de Communes de Forez-Est
6 place Paul Larue
BP13 – 42 110 Feurs

(Pour les fonctionnaires, merci de transmettre votre dernier arrêté de situation).

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.