Approvisionneur
Offre n° O042260218001035
Publiée le 19/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 avenue grüner, Saint-Étienne (Loire (42))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
22/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Métropole de Saint-Étienne et ses 405 000 habitants, répartis sur 53 communes, pilote le développement d'un des territoires les plus dynamiques d'Auvergne-Rhône-Alpes. Située à 45 minutes de Lyon, dotée d’une gare TGV, elle dispose d'un cadre de vie agréable et d'une offre de logements et de loisirs de haute qualité. Elle concentre un pôle économique dynamique (31 000 entreprises, 3 filières d’excellence), un campus universitaire en fort développement (28 500 étudiants, 15 grandes écoles), et des acteurs locaux engagés auprès du secteur économique. Avec les reconnaissances UNESCO « Ville inclusive et durable » et « Ville créative Design », Saint-Étienne est en outre très engagée pour la qualité de vie de ses habitants : bien-être social, développement durable et valeurs de la République sont les piliers du plan de mandat.
La direction Achats et Logistique, forte de ses 126 collaborateurs, se concentre sur trois axes essentiels : les achats, la gestion des flottes mécaniques et les moyens logistiques opérationnels (Hygiène des Locaux, Transport, Reprographie...). En tant que véritable partenaire stratégique, cette direction aide à optimiser les choix des services opérationnels et joue un rôle clé dans la réduction des dépenses publiques.
Au sein du service achat, composé de 19 agents, nous recherchons un approvisionneur.
La direction Achats et Logistique, forte de ses 126 collaborateurs, se concentre sur trois axes essentiels : les achats, la gestion des flottes mécaniques et les moyens logistiques opérationnels (Hygiène des Locaux, Transport, Reprographie...). En tant que véritable partenaire stratégique, cette direction aide à optimiser les choix des services opérationnels et joue un rôle clé dans la réduction des dépenses publiques.
Au sein du service achat, composé de 19 agents, nous recherchons un approvisionneur.
Missions / conditions d'exercice
Vous aurez pour missions de réceptionner les demandes des services, de vous assurer de la bonne définition des besoins, de rechercher les fournisseurs dans le respect des marchés établis, de réaliser la saisie et la transmission des commandes aux fournisseurs et de vous assurer de la réception des marchandises et de leur conformité.
Rattaché au responsable de service, vous serez chargé de:
- Assurer la gestion complète des demandes d’achats : saisie, suivi des commandes, contrôle des réceptions, des factures et relances fournisseurs.
- Gérer et mettre à jour les données achats dans l’outil dédié (catalogues, articles, prix, budgets) et suivre les budgets annuels.
- Accompagner et assister les utilisateurs : assistance en ligne, conseil aux directions sur leurs achats et recherche de produits, élaboration de devis pour les achats hors contrat.
- Participer à la performance achats : élaboration de statistiques, tableaux de suivi des commandes annuelles et communication des indicateurs.
- Contribuer à la sécurisation et à l’optimisation des achats : participation à l’élaboration des marchés, gestion des litiges et application des pénalités le cas échéant.
Rattaché au responsable de service, vous serez chargé de:
- Assurer la gestion complète des demandes d’achats : saisie, suivi des commandes, contrôle des réceptions, des factures et relances fournisseurs.
- Gérer et mettre à jour les données achats dans l’outil dédié (catalogues, articles, prix, budgets) et suivre les budgets annuels.
- Accompagner et assister les utilisateurs : assistance en ligne, conseil aux directions sur leurs achats et recherche de produits, élaboration de devis pour les achats hors contrat.
- Participer à la performance achats : élaboration de statistiques, tableaux de suivi des commandes annuelles et communication des indicateurs.
- Contribuer à la sécurisation et à l’optimisation des achats : participation à l’élaboration des marchés, gestion des litiges et application des pénalités le cas échéant.
Profils recherchés
- Niveau baccalauréat souhaité.
- Sens de l’organisation et capacité à prioriser les tâches.
- Très bonnes qualités relationnelles, aptitude au travail en équipe et sens du service.
- Appétence pour les outils informatiques et les environnements numériques.
- Notions en comptabilité appréciées.
Si vous souhaitez mettre vos compétences au service du territoire stéphanois, rejoignez-nous!
Si le candidat retenu n'a pas le statut de fonctionnaire, un CDD de 1 an pourra vous être proposé.
- Sens de l’organisation et capacité à prioriser les tâches.
- Très bonnes qualités relationnelles, aptitude au travail en équipe et sens du service.
- Appétence pour les outils informatiques et les environnements numériques.
- Notions en comptabilité appréciées.
Si vous souhaitez mettre vos compétences au service du territoire stéphanois, rejoignez-nous!
Si le candidat retenu n'a pas le statut de fonctionnaire, un CDD de 1 an pourra vous être proposé.
Contact et modalités de candidature
Contact
0477492149
Informations complémentaires
Déposer votre candidature (CV accompagné d'une lettre de motivation en indiquant bien l'intitulé du poste dans l'objet, et pour les titulaires du dernier arrêté de situation, directement en ligne, sur l'offre correspondante, sur le site.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.