Chargé des marchés publics et des sinistres
Offre n° O042260223000360
Publiée le 23/02/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
4 avenue Albert Raimond CS 80019, Saint-Priest-en-Jarez (Loire (42))
Poste à pourvoir le
23/04/2026
Date limite de candidature
25/03/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Vous êtes intéressé·e par le domaine du juridique, ne cherchez plus, vous êtes au bon endroit !
Nous sommes une équipe de 5 personnes composée d’une chargée de missions « expertise juridique », 3 chargés des marchés publics et d’une gestionnaire administrative. Nous travaillons sous la direction de la responsable du service juridique, intégré au sein du pôle Ressources et affaires juridiques.
Notre objectif ? Assurer la sécurité juridique des contrats conclus par le SIEL TE et accompagner les pôles opérationnels à la traduction juridique de leurs objectifs.
Nous sommes une équipe de 5 personnes composée d’une chargée de missions « expertise juridique », 3 chargés des marchés publics et d’une gestionnaire administrative. Nous travaillons sous la direction de la responsable du service juridique, intégré au sein du pôle Ressources et affaires juridiques.
Notre objectif ? Assurer la sécurité juridique des contrats conclus par le SIEL TE et accompagner les pôles opérationnels à la traduction juridique de leurs objectifs.
Missions / conditions d'exercice
Pour ce faire, vous êtes en charge de :
- Accompagner les pôles dans la définition des besoins, les conseiller dans le choix des procédures adéquates et les informer sur les délais,
- Rédiger les pièces administratives des marchés sous le contrôle de la responsable du service,
- Mettre en ligne des consultations, envoi des informations aux entreprises,
- Réceptionner et ouvrir les plis, contrôler les pièces des soumissionnaires,
- Rédiger ou participer à la rédaction des Rapports d’Analyse des Candidatures et des Offres, en collaboration avec les pôles compétents,
- Préparer et transmettre les marchés au contrôle de légalité,
- Assurer le suivi et le traitement des sinistres d’éclairage public.
- Accompagner les pôles dans la définition des besoins, les conseiller dans le choix des procédures adéquates et les informer sur les délais,
- Rédiger les pièces administratives des marchés sous le contrôle de la responsable du service,
- Mettre en ligne des consultations, envoi des informations aux entreprises,
- Réceptionner et ouvrir les plis, contrôler les pièces des soumissionnaires,
- Rédiger ou participer à la rédaction des Rapports d’Analyse des Candidatures et des Offres, en collaboration avec les pôles compétents,
- Préparer et transmettre les marchés au contrôle de légalité,
- Assurer le suivi et le traitement des sinistres d’éclairage public.
Profils recherchés
- Formation BAC+3 à BAC+5 en droit général et droit public,
- Idéalement une expérience de 6 mois minimum,
- Maitrise du Code de la commande publique et modalités d’application,
- Maitrise du Droit des collectivités locales,
- Connaissance du Droit administratif, procédure de recours et contentieux administratifs,
- Connaissance des Processus assurantiels,
- Vous faites preuve de rigueur, de discrétion, d’aisance relationnelle et souhaitez agir pour l’intérêt général.
- Idéalement une expérience de 6 mois minimum,
- Maitrise du Code de la commande publique et modalités d’application,
- Maitrise du Droit des collectivités locales,
- Connaissance du Droit administratif, procédure de recours et contentieux administratifs,
- Connaissance des Processus assurantiels,
- Vous faites preuve de rigueur, de discrétion, d’aisance relationnelle et souhaitez agir pour l’intérêt général.
Contact et modalités de candidature
Contact
Chloé DUMONTET - 06 07 52 74 04
Informations complémentaires
Vous vous reconnaissez dans cette offre et vous sentez prêt·e à relever le défi ?
Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation obligatoire) avant le 23 mars 2026 à recrutement@siel42.fr
Jury de recrutement prévu le 31 mars 2026 - Matin
La diversité et l’inclusion représentent une richesse pour notre structure. Aussi, le SIEL-TE s’engage à traiter équitablement les candidatures et à lutter contre toute forme de discrimination.
Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation obligatoire) avant le 23 mars 2026 à recrutement@siel42.fr
Jury de recrutement prévu le 31 mars 2026 - Matin
La diversité et l’inclusion représentent une richesse pour notre structure. Aussi, le SIEL-TE s’engage à traiter équitablement les candidatures et à lutter contre toute forme de discrimination.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.