AGENT.E POLYLAVENT.E EN MAINTENANCE DES BATIMENTS
Offre n° O042260305001217
Publiée le 05/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 rue de la tete noire, Saint-Symphorien-de-Lay (Loire (42))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
26/03/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Pays entre Loire et Rhône (CoPLER), 16 communes, 14 000 habitants et 87 salariés, recrute par voie contractuelle un.e Agent.e polyvalent.e en maintenance des bâtiments.
Ce poste est proposé suite à un accroissement saisonnier.
En binôme avec l’Adjoint au Directeur Général Adjoint Coordinateur Service Technique, l’agent assurera les missions suivantes. Il sera aussi amené à travailler en autonomie.
Ce poste est proposé suite à un accroissement saisonnier.
En binôme avec l’Adjoint au Directeur Général Adjoint Coordinateur Service Technique, l’agent assurera les missions suivantes. Il sera aussi amené à travailler en autonomie.
Missions / conditions d'exercice
Activités et opérations techniques liées à l’activité de maintenance des bâtiments et équipements :
- Réaliser les opérations techniques de maintenance des bâtiments et équipements intercommunaux,
- Réaliser les travaux d’entretien et de maintenance de premier niveau en électricité, plomberie, menuiserie, serrurerie… pour les bâtiments intercommunaux,
- Effectuer les travaux de petite manutention et de second œuvre (entretien, amélioration, peinture et rafraichissements divers) sur les bâtiments et équipements intercommunaux,
- Exécuter tout type de petites interventions techniques (montage de meubles & étagères et aménagements divers) pour le compte des utilisateurs et usagers des divers bâtiments,
- Gérer les approvisionnements pour les petits chantiers, achats de petites fournitures et matériaux,
- Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et des locaux utilisés,
- Nettoyage du véhicule affecté au service et/ou utilisé pour l’exécution des missions,
- Appliquer les règles de sécurité.
Tâches administratives liées à l’activité :
- Gérer certaines demandes de devis
Autres tâches :
- Participer à la préparation d’évènements et de manifestations diverses (aide au montage et démontage des spectacles),
- Renforcer ponctuellement en déchetterie (accueil des usagers),
- Contribuer à des missions logistiques diverses,
- Effectuer toute autre mission nécessaire pour le bon fonctionnement de la Communauté de communes et demandée par la direction.
- Réaliser les opérations techniques de maintenance des bâtiments et équipements intercommunaux,
- Réaliser les travaux d’entretien et de maintenance de premier niveau en électricité, plomberie, menuiserie, serrurerie… pour les bâtiments intercommunaux,
- Effectuer les travaux de petite manutention et de second œuvre (entretien, amélioration, peinture et rafraichissements divers) sur les bâtiments et équipements intercommunaux,
- Exécuter tout type de petites interventions techniques (montage de meubles & étagères et aménagements divers) pour le compte des utilisateurs et usagers des divers bâtiments,
- Gérer les approvisionnements pour les petits chantiers, achats de petites fournitures et matériaux,
- Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et des locaux utilisés,
- Nettoyage du véhicule affecté au service et/ou utilisé pour l’exécution des missions,
- Appliquer les règles de sécurité.
Tâches administratives liées à l’activité :
- Gérer certaines demandes de devis
Autres tâches :
- Participer à la préparation d’évènements et de manifestations diverses (aide au montage et démontage des spectacles),
- Renforcer ponctuellement en déchetterie (accueil des usagers),
- Contribuer à des missions logistiques diverses,
- Effectuer toute autre mission nécessaire pour le bon fonctionnement de la Communauté de communes et demandée par la direction.
Profils recherchés
- Formation initiale dans le bâtiment souhaitée
- Habilitation électrique souhaitée
- Capacité à travailler en équipe, polyvalence, rigueur, organisation et réactivité
- Autonomie au quotidien dans l’organisation du travail, dans le cadre de tâches planifiées
- Capacité à la prise d'initiative et à rendre compte oralement et par écrit
- Avoir le sens du service public et une discrétion professionnelle
- Permis B exigé
- Habilitation électrique souhaitée
- Capacité à travailler en équipe, polyvalence, rigueur, organisation et réactivité
- Autonomie au quotidien dans l’organisation du travail, dans le cadre de tâches planifiées
- Capacité à la prise d'initiative et à rendre compte oralement et par écrit
- Avoir le sens du service public et une discrétion professionnelle
- Permis B exigé
Contact et modalités de candidature
Contact
04 77 62 77 62
Informations complémentaires
o Poste basé au siège de la CoPLER à la Déchetterie de Matard avec interventions sur les différents sites de la CoPLER
o Temps complet sur 4,5 jours du mardi au samedi midi
o Rémunération basée sur la grille indiciaire catégorie C selon le profil
o Date de prise de poste : 1er avril 2026 dans l’idéal
Envoi des candidatures :
Envoyer CV+ LM par mail d’ici le 26 mars 2026 à rh@copler.fr
o Temps complet sur 4,5 jours du mardi au samedi midi
o Rémunération basée sur la grille indiciaire catégorie C selon le profil
o Date de prise de poste : 1er avril 2026 dans l’idéal
Envoi des candidatures :
Envoyer CV+ LM par mail d’ici le 26 mars 2026 à rh@copler.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.