Responsable de l’action culturelle
Offre n° O042260324000516
Publiée le 24/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
63 rue jean jaures bp 70005, Roanne (Loire (42))
Poste à pourvoir le
25/05/2026
Date limite de candidature
25/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Bibliothécaire
Bibliothécaire principal
Attaché de conservation du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Bibliothécaire principal
Attaché de conservation du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Responsable de l’action culturelle
Pour les Médiathèques de Roannais Agglomération (Roanne, Mably, Le Coteau, Saint-Clair)
Catégorie A – Cadres d’emploi des Bibliothécaires territoriaux et des Attachés de conservation
Recrutement par voie statutaire, ou à défaut, par voie contractuelle
(Article L332-8 2° du Code Général de la Fonction Publique)
À proximité de Lyon, Saint-Étienne et Clermont-Ferrand, Roannais Agglomération mène une politique volontariste où la culture, les enjeux environnementaux, économiques ou sociaux participent de l’élan du territoire au bénéfice des 100 000 habitants de ses 40 communes. Dans le cadre d’un pôle culturel où convergent et coopèrent Médiathèques, Conservatoire de musique, de danse et de théâtre, Théâtre de Roanne, Festival Ciné Court Animé et musée Déchelette … la politique culturelle entreprise offre à chacun de quoi s’épanouir et se réaliser, dans une démarche de proximité mais néanmoins ambitieuse.
Pour les Médiathèques de Roannais Agglomération (Roanne, Mably, Le Coteau, Saint-Clair)
Catégorie A – Cadres d’emploi des Bibliothécaires territoriaux et des Attachés de conservation
Recrutement par voie statutaire, ou à défaut, par voie contractuelle
(Article L332-8 2° du Code Général de la Fonction Publique)
À proximité de Lyon, Saint-Étienne et Clermont-Ferrand, Roannais Agglomération mène une politique volontariste où la culture, les enjeux environnementaux, économiques ou sociaux participent de l’élan du territoire au bénéfice des 100 000 habitants de ses 40 communes. Dans le cadre d’un pôle culturel où convergent et coopèrent Médiathèques, Conservatoire de musique, de danse et de théâtre, Théâtre de Roanne, Festival Ciné Court Animé et musée Déchelette … la politique culturelle entreprise offre à chacun de quoi s’épanouir et se réaliser, dans une démarche de proximité mais néanmoins ambitieuse.
Missions / conditions d'exercice
REJOIGNEZ-NOUS !
Mettez votre expertise au service d’un projet d’établissement ambitieux et structurant, contribuez à cette dynamique collective et, sous l’autorité du Directeur de la Lecture Publique, prenez la responsabilité de l’action culturelle des médiathèques de Roannais Agglomération. Les médiathèques de Roanne, Mably, Le Coteau et Saint-Clair déploient chaque année une programmation culturelle riche et audacieuse où se croisent les idées, les inspirations, les formats les plus divers : expositions, rencontres littéraires, spectacles, ateliers artistiques… Au sein des médiathèques ou à travers des projets d’éducation aux arts et à la culture destinés à des publics identifiés, attisez la curiosité, cultivez le sensible, favorisez la circulation des savoirs. Un poste rare, au croisement de la stratégie, de la conception, de la coordination et de la mise en œuvre et un engagement fervent au service du public et de la culture.
VOS MISSIONS
De la créativité pour une programmation culturelle vivante
• Inscrivez votre action au cœur du projet intercommunal de lecture publique (projet d’établissement, mise en réseau des médiathèques) et en interaction avec les axes culturels transversaux développés par la collectivité
• Elaborez la programmation pour chacune des médiathèques, en panachant expositions, concerts et autres rencontres littéraires, et en expérimentant des formules renouvelées
• Invitez et accompagnez des artistes en résidence-mission, dans le cadre de dispositifs d’éducation aux arts et à la culture ou pour des interventions plus ponctuelles
• Construisez avec les équipements culturels, écoles, centres sociaux, associations des projets où chacun peut exercer ses droits culturels
De la résolution pour un pilotage revendiqué
• Identifiez, optimisez et planifiez les moyens humains, techniques, budgétaires
• Assurez en direct et à distance le management de 2 collaborateurs
• Contribuez au plan de communication, suivez la réalisation des supports relatifs à la programmation avec la direction de la communication et mettez à profit les réseaux
• Evaluez l’action sur la base d’indicateurs statistiques et qualitatifs
Du sens pratique pour une mise en œuvre efficace
• Assurer la gestion administrative, l’exécution budgétaire, la sécurisation juridique
• Prévoyez la logistique des manifestations (transport, montage / démontage, installation…)
• Adapter les scénographies d’exposition aux configurations spatiales et mettez en œuvre les conditions techniques des spectacles
Le goût des autres pour une médiation et un accompagnement personnalisés
• Participez aux actions de médiations in situ et hors-les-murs
• Produisez des contenus éditoriaux, notamment pour le portail et les réseaux sociaux, valorisant l’offre de services
• Participez ponctuellement aux transactions de prêt-retour
Mettez votre expertise au service d’un projet d’établissement ambitieux et structurant, contribuez à cette dynamique collective et, sous l’autorité du Directeur de la Lecture Publique, prenez la responsabilité de l’action culturelle des médiathèques de Roannais Agglomération. Les médiathèques de Roanne, Mably, Le Coteau et Saint-Clair déploient chaque année une programmation culturelle riche et audacieuse où se croisent les idées, les inspirations, les formats les plus divers : expositions, rencontres littéraires, spectacles, ateliers artistiques… Au sein des médiathèques ou à travers des projets d’éducation aux arts et à la culture destinés à des publics identifiés, attisez la curiosité, cultivez le sensible, favorisez la circulation des savoirs. Un poste rare, au croisement de la stratégie, de la conception, de la coordination et de la mise en œuvre et un engagement fervent au service du public et de la culture.
VOS MISSIONS
De la créativité pour une programmation culturelle vivante
• Inscrivez votre action au cœur du projet intercommunal de lecture publique (projet d’établissement, mise en réseau des médiathèques) et en interaction avec les axes culturels transversaux développés par la collectivité
• Elaborez la programmation pour chacune des médiathèques, en panachant expositions, concerts et autres rencontres littéraires, et en expérimentant des formules renouvelées
• Invitez et accompagnez des artistes en résidence-mission, dans le cadre de dispositifs d’éducation aux arts et à la culture ou pour des interventions plus ponctuelles
• Construisez avec les équipements culturels, écoles, centres sociaux, associations des projets où chacun peut exercer ses droits culturels
De la résolution pour un pilotage revendiqué
• Identifiez, optimisez et planifiez les moyens humains, techniques, budgétaires
• Assurez en direct et à distance le management de 2 collaborateurs
• Contribuez au plan de communication, suivez la réalisation des supports relatifs à la programmation avec la direction de la communication et mettez à profit les réseaux
• Evaluez l’action sur la base d’indicateurs statistiques et qualitatifs
Du sens pratique pour une mise en œuvre efficace
• Assurer la gestion administrative, l’exécution budgétaire, la sécurisation juridique
• Prévoyez la logistique des manifestations (transport, montage / démontage, installation…)
• Adapter les scénographies d’exposition aux configurations spatiales et mettez en œuvre les conditions techniques des spectacles
Le goût des autres pour une médiation et un accompagnement personnalisés
• Participez aux actions de médiations in situ et hors-les-murs
• Produisez des contenus éditoriaux, notamment pour le portail et les réseaux sociaux, valorisant l’offre de services
• Participez ponctuellement aux transactions de prêt-retour
Profils recherchés
VOS ATOUTS
Les indispensables
• Vous conjuguez ouverture à tous les publics, exigence et équilibre entre création contemporaine, héritages culturels et artistiques, esthétiques plus singulières
• Vous mettez à profit les réseaux de création et diffusion artistiques
• Vous disposez de capacités d’analyse, de développement de synergies, de mobilisation des interlocuteurs
Connaissances et compétences
• Vous déclinez les actions selon des outils de planification croisant les temporalités et les enjeux : préparation, mise en œuvre, communication, évaluation
• Vous négociez les contrats (propriété intellectuelle, droit d’auteur, rémunération…) et conditions de prestations
• Vous concevez des documents de nature très diverses : documents prospectifs, bilans, dossiers de subvention, communication, contenus éditoriaux…
Qualités
• Vous êtes convaincu de l’influence culturelle et artistique dans la réalisation personnelle et dans le vivre-ensemble et démontrez vous-même une appétence culturelle et une curiosité intellectuelle et artistique
• Vous êtes imprégné des valeurs du service public
• Vous collaborez avec votre hiérarchie dans le cadre d’une délégation confiante et transparente et placez votre action en soutien dans un contexte territorial exigeant
• Vous vous adaptez à des interlocuteurs et publics variés et mobilisez les partenariats féconds
• Vous faites preuve d’une aisance rédactionnelle et orale
BON À SAVOIR
Poste à pourvoir au 4 septembre 2026
Horaires : 38 heures hebdomadaires, un samedi sur deux et soirées possibles
Rémunération
• Rémunération statutaire
• Régime indemnitaire : IFSE mensuelle + IFSE annuelle + Complément Indemnitaire Annuel (CIA)
Avantages
• Formations pour renforcer vos compétences
• Horaires ouvrant droits à des RTT
• Carte ticket restaurant
• Participations, sur contrats labellisés, à la mutuelle santé et à la mutuelle prévoyance
• Participation aux frais de garde d’enfants
• CNAS (Comité National d’Action Sociale)
• Participation aux frais de transports à hauteur de 75% (transports publics, locations de vélos)
• Adhésion possible à l’amicale du personnel
Lieu d’exercice : Médiathèque de Roanne à titre principal, déplacements réguliers sur les différentes médiathèques
Les indispensables
• Vous conjuguez ouverture à tous les publics, exigence et équilibre entre création contemporaine, héritages culturels et artistiques, esthétiques plus singulières
• Vous mettez à profit les réseaux de création et diffusion artistiques
• Vous disposez de capacités d’analyse, de développement de synergies, de mobilisation des interlocuteurs
Connaissances et compétences
• Vous déclinez les actions selon des outils de planification croisant les temporalités et les enjeux : préparation, mise en œuvre, communication, évaluation
• Vous négociez les contrats (propriété intellectuelle, droit d’auteur, rémunération…) et conditions de prestations
• Vous concevez des documents de nature très diverses : documents prospectifs, bilans, dossiers de subvention, communication, contenus éditoriaux…
Qualités
• Vous êtes convaincu de l’influence culturelle et artistique dans la réalisation personnelle et dans le vivre-ensemble et démontrez vous-même une appétence culturelle et une curiosité intellectuelle et artistique
• Vous êtes imprégné des valeurs du service public
• Vous collaborez avec votre hiérarchie dans le cadre d’une délégation confiante et transparente et placez votre action en soutien dans un contexte territorial exigeant
• Vous vous adaptez à des interlocuteurs et publics variés et mobilisez les partenariats féconds
• Vous faites preuve d’une aisance rédactionnelle et orale
BON À SAVOIR
Poste à pourvoir au 4 septembre 2026
Horaires : 38 heures hebdomadaires, un samedi sur deux et soirées possibles
Rémunération
• Rémunération statutaire
• Régime indemnitaire : IFSE mensuelle + IFSE annuelle + Complément Indemnitaire Annuel (CIA)
Avantages
• Formations pour renforcer vos compétences
• Horaires ouvrant droits à des RTT
• Carte ticket restaurant
• Participations, sur contrats labellisés, à la mutuelle santé et à la mutuelle prévoyance
• Participation aux frais de garde d’enfants
• CNAS (Comité National d’Action Sociale)
• Participation aux frais de transports à hauteur de 75% (transports publics, locations de vélos)
• Adhésion possible à l’amicale du personnel
Lieu d’exercice : Médiathèque de Roanne à titre principal, déplacements réguliers sur les différentes médiathèques
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Besoin de renseignements complémentaires ? Contactez, Simon DAVAUD, Directeur des Médiathèques de Roannais Agglomération au 04 77 23 71 68 ou Manon JEUNE, Chargée de recrutement au 04 77 72 08 91
CV + lettre de motivation à adresser au plus tard le 25 avril 2026 en postulant sur ce lien :
https://www.aggloroanne.fr/offres-demplois/responsable-de-laction-culturelle.html
CV + lettre de motivation à adresser au plus tard le 25 avril 2026 en postulant sur ce lien :
https://www.aggloroanne.fr/offres-demplois/responsable-de-laction-culturelle.html
Adresse de l'employeur
ROANNAIS AGGLOMERATION
>63 rue jean jaures bp 70005
42311 Roanne
>63 rue jean jaures bp 70005
42311 Roanne
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.