agent polyvalent scolaire
Offre n° O042260505001106
Publiée le 05/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Le bourg, Margerie-Chantagret (Loire (42))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
22/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
19h25 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La commune de Margerie-Chantagret (42560) recherche un agent à temps partiel, chargé de l'hygiène, de l'entretien des locaux et de participer à la restauration scolaire et à la surveillance des enfants pour intégrer l'équipe des agents communaux.
Missions / conditions d'exercice
- gestion des inscriptions aux temps périscolaire et à la cantine
( commander les repas, les réceptionner, préparer et modifier les différents sites de gestion de la cantine et de la garderie..)
- participer au dressage et service des repas
- assurer la sécurité des enfants
- assurer l'hygiène et l'entretien de l'école
- suivi des stocks des produits d'entretien
( commander les repas, les réceptionner, préparer et modifier les différents sites de gestion de la cantine et de la garderie..)
- participer au dressage et service des repas
- assurer la sécurité des enfants
- assurer l'hygiène et l'entretien de l'école
- suivi des stocks des produits d'entretien
Profils recherchés
- savoir encadrer un groupe d'enfants, savoir gérer les conflits entre les enfants, savoir assurer la sécurité et prévenir l'accident, connaître les gestes de premiers secours
- connaitre et savoir applique le protocole d'entretien de la structure
- être impliqué dans son travail, avoir un bon relationnel, être consciencieux , autonome, polyvalent, capable de travailler en équipe
- connaitre et savoir applique le protocole d'entretien de la structure
- être impliqué dans son travail, avoir un bon relationnel, être consciencieux , autonome, polyvalent, capable de travailler en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0477763523
Informations complémentaires
Candidature papier ou par mail
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.