Directeur communication
Offre n° O042260522001258
Publiée le 22/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de l'Hôtel de Ville, Saint-Étienne (Loire (42))
Poste à pourvoir le
25/06/2026
Date limite de candidature
18/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Saint-Étienne recrute pour sa direction de la Communication un Directeur, afin de participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre d'une stratégie globale de communication municipale et au management des équipes.
Missions / conditions d'exercice
Vous serez chargé de :
- Concevoir et proposer une stratégie globale de communication municipale, et la mettre en œuvre en lien avec le Cabinet, la Direction Générale et les services.
- Etre force de proposition sur les moyens et actions de communication fédérantes et impactantes à mettre en place, pour promouvoir et exposer aux stéphanois la politique municipale, ses projets et ses enjeux, en accord avec le plan de mandat.
- Superviser les plans de communication institutionnels, événementiels et promotionnels.
- Piloter la stratégie numérique (site web, réseaux sociaux, newsletters, campagnes digitales) au service de l’image de la Ville.
- Développer, animer et coordonner les réseaux de partenaires et prestataires, participant à la réalisation des actions de communication.
- Piloter, gérer et organiser le travail et l’animation des équipes.
- Conseiller et assister les élus et les services.
- Conduire et participer à des dossiers thématiques transversaux municipaux.
- Etre le garant de la veille professionnelle liée à la communication et aux pratiques métier au sein de la direction.
- Concevoir et proposer une stratégie globale de communication municipale, et la mettre en œuvre en lien avec le Cabinet, la Direction Générale et les services.
- Etre force de proposition sur les moyens et actions de communication fédérantes et impactantes à mettre en place, pour promouvoir et exposer aux stéphanois la politique municipale, ses projets et ses enjeux, en accord avec le plan de mandat.
- Superviser les plans de communication institutionnels, événementiels et promotionnels.
- Piloter la stratégie numérique (site web, réseaux sociaux, newsletters, campagnes digitales) au service de l’image de la Ville.
- Développer, animer et coordonner les réseaux de partenaires et prestataires, participant à la réalisation des actions de communication.
- Piloter, gérer et organiser le travail et l’animation des équipes.
- Conseiller et assister les élus et les services.
- Conduire et participer à des dossiers thématiques transversaux municipaux.
- Etre le garant de la veille professionnelle liée à la communication et aux pratiques métier au sein de la direction.
Profils recherchés
- Formation supérieure (BAC+4/5) dans le domaine de la communication
- 5 années d'expérience sur un poste similaire, acquise idéalement au sein de la fonction publique territoriale, dont vous maîtrisez le mode de fonctionnement
- Maîtrise de la chaîne graphique (print, web...etc), compétences en matière de communication numérique
- Manager expérimenté, vous disposez d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse, et vos qualités relationnelles et rédactionnelles sont reconnues
- Capacité à prendre des initiatives et à faire preuve d'anticipation
- 5 années d'expérience sur un poste similaire, acquise idéalement au sein de la fonction publique territoriale, dont vous maîtrisez le mode de fonctionnement
- Maîtrise de la chaîne graphique (print, web...etc), compétences en matière de communication numérique
- Manager expérimenté, vous disposez d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse, et vos qualités relationnelles et rédactionnelles sont reconnues
- Capacité à prendre des initiatives et à faire preuve d'anticipation
Contact et modalités de candidature
Contact
0477487748
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir adresser votre candidature par mail à
M.Julien BALLY
Direction des Ressources Humaines
Responsable Emploi et mobilités
julien.bally@saint-etienne-metropole.fr
T 04 27 40 58 96
M.Julien BALLY
Direction des Ressources Humaines
Responsable Emploi et mobilités
julien.bally@saint-etienne-metropole.fr
T 04 27 40 58 96
Adresse de l'employeur
Mairie de SAINT ETIENNE
>Place de l'Hôtel de Ville
42000 Saint-Etienne
>Place de l'Hôtel de Ville
42000 Saint-Etienne
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.