Chargé.e de projets service études et travaux (h/f)
Offre n° O042261019000562
Publiée le 19/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
17 bd de la préfecture bp 30211, Montbrison (Loire (42))
Poste à pourvoir le
15/01/2027
Date limite de candidature
20/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Présentation du poste :
Loire Forez agglomération compte 84 communes et près de 112 000 habitants. La communauté d’agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d’une qualité de vie préservée et d’un patrimoine remarquable.
Loire Forez agglomération compte 84 communes et près de 112 000 habitants. La communauté d’agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d’une qualité de vie préservée et d’un patrimoine remarquable.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Concevoir les travaux neufs ou de réhabilitation des projets dans les domaines du VRD. Réaliser les études préliminaires et règlementaires. Programmer la réalisation des études techniques et des travaux. Elaborer et adapter à ses différents stades la mise en forme des projets en prenant compte les différents enjeux notamment l’intégration du cyclable, la gestion intégrée des eaux pluviales dans le cadre de la réalisation d’aménagements « durable ».
- Assurer l’estimation quantitative et prévisionnelle des projets et l’évaluation des délais de réalisation. Elaborer les documents nécessaires aux projets (notices explicatives, autorisations d’urbanisme…). Etablir les dossiers de consultation des entreprises ainsi qu’assurer l’analyse des offres.
- Assurer le contrôle des travaux, planifier et coordonner les travaux avec les acteurs du projet. Superviser les chantiers et s’assurer de la conformité technique des réalisations et du respect du calendrier. Animer les réunions de chantier. Préparer des ordres de services, les comptes rendus de chantiers et les procès-verbaux de réception. Participer à la remise d’ouvrage. Valider le service fait. Alerter, faire valider proposer les arbitrages au service donneur d’ordre.
- Fournir les éléments techniques nécessaires à l’information du public et mettre en œuvre la communication définie avec le service donneur d’ordre. Présenter le projet (élus, réunions…). Préparer les documents techniques et estimatifs financiers nécessaires au montage des dossiers (dossiers soumis à instruction des services de l’état, dossiers de subvention, rédactions d’avenants…)
- Concevoir les travaux neufs ou de réhabilitation des projets dans les domaines du VRD. Réaliser les études préliminaires et règlementaires. Programmer la réalisation des études techniques et des travaux. Elaborer et adapter à ses différents stades la mise en forme des projets en prenant compte les différents enjeux notamment l’intégration du cyclable, la gestion intégrée des eaux pluviales dans le cadre de la réalisation d’aménagements « durable ».
- Assurer l’estimation quantitative et prévisionnelle des projets et l’évaluation des délais de réalisation. Elaborer les documents nécessaires aux projets (notices explicatives, autorisations d’urbanisme…). Etablir les dossiers de consultation des entreprises ainsi qu’assurer l’analyse des offres.
- Assurer le contrôle des travaux, planifier et coordonner les travaux avec les acteurs du projet. Superviser les chantiers et s’assurer de la conformité technique des réalisations et du respect du calendrier. Animer les réunions de chantier. Préparer des ordres de services, les comptes rendus de chantiers et les procès-verbaux de réception. Participer à la remise d’ouvrage. Valider le service fait. Alerter, faire valider proposer les arbitrages au service donneur d’ordre.
- Fournir les éléments techniques nécessaires à l’information du public et mettre en œuvre la communication définie avec le service donneur d’ordre. Présenter le projet (élus, réunions…). Préparer les documents techniques et estimatifs financiers nécessaires au montage des dossiers (dossiers soumis à instruction des services de l’état, dossiers de subvention, rédactions d’avenants…)
Profils recherchés
Être titulaire du diplôme De formation supérieure de niveau bac +2 minimum dans les métiers des travaux publics, vous disposez d’une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités locales et de leur environnement institutionnel.
Vous travaillez en concertation et en transversalité avec une équipe. Dynamique et très rigoureux-se, vous êtes à l’écoute des besoins exprimés. Vous disposez d’un bon contact relationnel avec les entreprises, les élus et les collègues. Une expérience réussie équivalente est recommandée, ainsi que des connaissances en :
Normes des ouvrages de voirie, aménagement cyclable et réseaux divers. Génie civil. Topographie. Gestion intégrée des eaux pluviales. Procédures de marchés publics.
Compétences/savoirs être : Savoir travailler en concertation et en transversalité avec une équipe. Dynamique et très rigoureux-se, à l’écoute des besoins exprimés. Disposer d’un bon contact relationnel avec les entreprises, les élus et les collègues.
Permis B requis.
Vous travaillez en concertation et en transversalité avec une équipe. Dynamique et très rigoureux-se, vous êtes à l’écoute des besoins exprimés. Vous disposez d’un bon contact relationnel avec les entreprises, les élus et les collègues. Une expérience réussie équivalente est recommandée, ainsi que des connaissances en :
Normes des ouvrages de voirie, aménagement cyclable et réseaux divers. Génie civil. Topographie. Gestion intégrée des eaux pluviales. Procédures de marchés publics.
Compétences/savoirs être : Savoir travailler en concertation et en transversalité avec une équipe. Dynamique et très rigoureux-se, à l’écoute des besoins exprimés. Disposer d’un bon contact relationnel avec les entreprises, les élus et les collègues.
Permis B requis.
Contact et modalités de candidature
Contact
0426547000
Informations complémentaires
Poste permanent à temps complet à pourvoir au 15/01/2027, basé à Montbrison.
Recrutement sur le grade d’ingénieur territorial.
Possibilité de recrutement en CDD pour les personnes non titulaires de la fonction publique.
Rémunération liée au grade + RIFSEEP + titres de restauration (SWILE) + CNAS + participation employeur prévoyance et mutuelle santé + contrat groupe santé + association du personnel + forfait mobilité durable + démarche engagée et positive de bien-être au travail.
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 20 novembre 2026 aux coordonnées ci-dessous :
par mail : recrutement@loireforez.fr
Ou par courrier :
Loire Forez agglomération
A l’attention de Monsieur le Président
17, boulevard de la préfecture
CS 30211
42605 Montbrison
Pour tout renseignement complémentaire ou demande de précision concernant le poste, les candidats peuvent prendre contact avec Frédéric MAZAUD, responsable Service Etudes et Travaux au 04.26.54.70.44
Pour les personnes titulaires du concours/examen merci de joindre votre inscription sur liste d’aptitude.
Pour les personnes fonctionnaires merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative.
Merci d’indiquer lors de votre candidature la référence suivante : Chargé.e de projets service études et travaux
Les entretiens de recrutement auront lieu le 04 décembre 2026 après-midi.
Recrutement sur le grade d’ingénieur territorial.
Possibilité de recrutement en CDD pour les personnes non titulaires de la fonction publique.
Rémunération liée au grade + RIFSEEP + titres de restauration (SWILE) + CNAS + participation employeur prévoyance et mutuelle santé + contrat groupe santé + association du personnel + forfait mobilité durable + démarche engagée et positive de bien-être au travail.
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 20 novembre 2026 aux coordonnées ci-dessous :
par mail : recrutement@loireforez.fr
Ou par courrier :
Loire Forez agglomération
A l’attention de Monsieur le Président
17, boulevard de la préfecture
CS 30211
42605 Montbrison
Pour tout renseignement complémentaire ou demande de précision concernant le poste, les candidats peuvent prendre contact avec Frédéric MAZAUD, responsable Service Etudes et Travaux au 04.26.54.70.44
Pour les personnes titulaires du concours/examen merci de joindre votre inscription sur liste d’aptitude.
Pour les personnes fonctionnaires merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative.
Merci d’indiquer lors de votre candidature la référence suivante : Chargé.e de projets service études et travaux
Les entretiens de recrutement auront lieu le 04 décembre 2026 après-midi.
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION LOIRE FOREZ
>17 bd de la préfecture bp 30211
42605 Montbrison
>17 bd de la préfecture bp 30211
42605 Montbrison
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.