Médiateur culturel
Offre n° O042261103000559
Publiée le 03/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 avenue grüner, Saint-Étienne (Loire (42))
Poste à pourvoir le
01/02/2027
Date limite de candidature
03/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La direction des Affaires culturelles (mutualisée Saint-Etienne Métropole et Ville de Saint-Etienne) porte la stratégie culturelle du territoire et coordonne un réseau d’équipements et de projets structurants : musées, opéra, conservatoire, scènes et lieux de création, archives, planétarium, lecture publique, centre d’interprétation de l’architecture et du patrimoine. Elle accompagne, en lien avec l’ensemble des partenaires locaux, nationaux et internationaux, le développement artistique, la médiation culturelle et l’accès de tous les publics à une offre exigeante, innovante et inclusive.
Le service des Archives municipales et métropolitaine, composé de 35 agents, comprenant la Cinémathèque et le Mémorial de la déportation de la Loire a pour missions la collecte, le traitement, la conservation et la communication du patrimoine écrit et audiovisuel de la Ville et de la Métropole. Il occupe une place singulière dans le paysage culturel stéphanois. Il conserve près de 15 km linéaires d'archives définitives dont quelques fonds privés remarquables (ASSE, architectes Lamaizière, photographe Leponce, Casino, collection de films amateurs et institutionnels du territoire …). Dans ce cadre, nous recherchons deux médiateurs culturels F/H.
Le service des Archives municipales et métropolitaine, composé de 35 agents, comprenant la Cinémathèque et le Mémorial de la déportation de la Loire a pour missions la collecte, le traitement, la conservation et la communication du patrimoine écrit et audiovisuel de la Ville et de la Métropole. Il occupe une place singulière dans le paysage culturel stéphanois. Il conserve près de 15 km linéaires d'archives définitives dont quelques fonds privés remarquables (ASSE, architectes Lamaizière, photographe Leponce, Casino, collection de films amateurs et institutionnels du territoire …). Dans ce cadre, nous recherchons deux médiateurs culturels F/H.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché à l'unité action culturelle, qui compte 3 agents, vous participez à la mise en œuvre du projet d’action culturelle de l’établissement, jouez un rôle d'intermédiaire entre l’établissement, les fonds et collections et le public en concevant et en assurant notamment les visites, les ateliers, les expositions, les projets de médiation et la programmation culturelle à des fins de valorisation culturelle / patrimoniale.
Dans ce cadre, vous serez en charge de :
- Concevoir (assurer les recherches dans les fonds et collections) et mettre en œuvre les visites (expositions, bâtiment, ...), les ateliers et tout type d’événements destinés aux publics (dans l'établissement ou sur des sites extérieurs).
- Participez à la conception des expositions, à leur réalisation et à leur valorisation.
- Proposer et participer à la programmation culturelle en lien avec les événements nationaux et locaux.
- Coordonner et mettre en œuvre des projets spécifiques avec différents partenaires extérieurs, garantir le contenu scientifique du projet lors de sa valorisation.
- Effectuer une veille métier nécessaire à l'évolution et à l'enrichissement des pratiques professionnelles.
- Travailler en transversalité avec les autres médiateurs.
- Concevoir et suivre des partenariats auprès d’établissements scolaires, de structures d'éducation populaire, d'associations et auprès d’établissements accueillant des publics spécifiques.
Amplitude horaires variable : selon l’activité réalisée (avec le public)
Pas de télétravail possible
Opérations ponctuelles de manutention
Dans ce cadre, vous serez en charge de :
- Concevoir (assurer les recherches dans les fonds et collections) et mettre en œuvre les visites (expositions, bâtiment, ...), les ateliers et tout type d’événements destinés aux publics (dans l'établissement ou sur des sites extérieurs).
- Participez à la conception des expositions, à leur réalisation et à leur valorisation.
- Proposer et participer à la programmation culturelle en lien avec les événements nationaux et locaux.
- Coordonner et mettre en œuvre des projets spécifiques avec différents partenaires extérieurs, garantir le contenu scientifique du projet lors de sa valorisation.
- Effectuer une veille métier nécessaire à l'évolution et à l'enrichissement des pratiques professionnelles.
- Travailler en transversalité avec les autres médiateurs.
- Concevoir et suivre des partenariats auprès d’établissements scolaires, de structures d'éducation populaire, d'associations et auprès d’établissements accueillant des publics spécifiques.
Amplitude horaires variable : selon l’activité réalisée (avec le public)
Pas de télétravail possible
Opérations ponctuelles de manutention
Profils recherchés
- Formation supérieure en médiation culturelle ou gestion de projets culturels.
- Une expérience dans la valorisation d’archives écrites et/ou audiovisuelles et d'un intérêt pour l’histoire et/ou le cinéma serait appréciée.
- Expérience antérieure en médiation culturelle dans un établissement public.
- Expérience dans la conception et techniques d’animation et d’accueil des publics et intérêt pour les pratiques innovantes au service de la médiation culturelle.
- Capacité à faire des recherches thématiques.
- Connaissance des typologies de publics et très bon sens de la pédagogie.
- Qualités relationnelles et aptitude à travailler en équipe / réseau et avec différents partenaires ou prestataires ou en autonomie selon les situations.
- Connaissance des enjeux de l’accessibilité des événements culturels.
Vous souhaitez mettre vos compétences au service du public métropolitain ? Rejoignez-nous !
Si vous n'avez pas le statut de fonctionnaire, un CDD de 3 ans pourra vous être proposé.
Employeur engagé en faveur de l’inclusion, notre collectivité agit au quotidien pour prévenir toute forme de discrimination et promouvoir un cadre de travail respectueux. Convaincus de la richesse que représentent la mixité et la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
- Une expérience dans la valorisation d’archives écrites et/ou audiovisuelles et d'un intérêt pour l’histoire et/ou le cinéma serait appréciée.
- Expérience antérieure en médiation culturelle dans un établissement public.
- Expérience dans la conception et techniques d’animation et d’accueil des publics et intérêt pour les pratiques innovantes au service de la médiation culturelle.
- Capacité à faire des recherches thématiques.
- Connaissance des typologies de publics et très bon sens de la pédagogie.
- Qualités relationnelles et aptitude à travailler en équipe / réseau et avec différents partenaires ou prestataires ou en autonomie selon les situations.
- Connaissance des enjeux de l’accessibilité des événements culturels.
Vous souhaitez mettre vos compétences au service du public métropolitain ? Rejoignez-nous !
Si vous n'avez pas le statut de fonctionnaire, un CDD de 3 ans pourra vous être proposé.
Employeur engagé en faveur de l’inclusion, notre collectivité agit au quotidien pour prévenir toute forme de discrimination et promouvoir un cadre de travail respectueux. Convaincus de la richesse que représentent la mixité et la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
Contact et modalités de candidature
Contact
0477492149
Informations complémentaires
Déposer votre candidature (CV accompagné d'une lettre de motivation en indiquant bien l'intitulé du poste dans l'objet, et pour les titulaires du dernier arrêté de situation, directement en ligne, sur l'offre correspondante, sur le site).
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.