Maître Nageur Sauveteur

Offre n° O043250616000208
Publiée le 16/06/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
place Charles de Gaulle, Yssingeaux (Haute-Loire)
Poste à pourvoir le
15/08/2025
Date limite de candidature
15/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Grille indiciaire
Descriptif de l'emploi
MNS du centre aquatique CCDS
Missions / conditions d'exercice
Activités et tâches principales du poste :
Assurer la surveillance, la sécurité et la prévention des usagers dans et autour des bassins
Encadrer et animer les activités aquatiques
Participer à l’entretien du bassin et au contrôle des eaux
Participer au montage et à l’organisation d’animations sportives
Accueillir et informer le public

Activités spécifiques :

• Garantir et appliquer les procédures d’intervention destinées à assurer la sécurité des utilisateurs (POSS de l’établissement : Plan d’Organisation de la Surveillance et des Secours),
• Faire respecter les règles établies du Centre aux usagers,
• Repérer les comportements à risque,
• Intervention de secours sur le Centre Aquatique : prise d’initiative en cas d’urgence, pratique des gestes de premiers secours et de réanimation, avant l’arrivée des services d’urgences,
• Vérification journalière du matériel de secours, des contrôles sécurité (téléphone, oxygène, DSA)
• Contrôler règlementaire de la qualité des eaux des bassins et si besoin analyse de l'eau,
• Participer aux activités d’entretien, rangement du matériel,

• Enseigner la natation aux scolaires et aux usagers,
• Assurer un enseignement de qualité et véhiculer l’image de marque de la piscine,
• Mettre en place des outils d’animation et de surveillance (jeux nautiques, lignes d’eau, matériel d’apprentissage),
• Adapter son intervention en fonction des publics, des niveaux et des capacités d’apprentissage,
• Accueillir et renseigner les usagers, les conseiller sur les activités aquatiques et l’utilisation du matériel,
• Dialoguer avec les usagers et règlement des conflits potentiels,
• Participer au projet pédagogique de la structure en lien notamment avec l’Éducation Nationale,
• Participer à l’école de natation intercommunale,
• Contribuer au fonctionnement général du Centre en fonction de ses compétences et selon les besoins du service,
Profils recherchés
Exigences requises :

• Diplôme de Maître-nageur sauveteur
• BPJEPS
• Formation de secourisme et DSA
• Qualités pédagogiques et relationnelles
• Capacité de gestion des situations d’urgence et d' adaptation aux situations
• Initiative / responsabilité : être source de propositions
• Motivation / Implication / Adaptabilité
• Esprit d’équipe, communication
• Sens du service public 
• Discrétion professionnelle
• Conscience professionnelle

Contact et modalités de candidature

Contact
0471590767
Informations complémentaires
Conditions et contraintes d’exercice :

• Horaires : suivant planning rédigé
• Jours travaillés (du lundi au vendredi, week end par roulements)
• Relations avec les usagers

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.