Assistant de gestion financière budgétaire et comptable

Offre n° O043251112000466
Publiée le 12/11/2025

Synthèse de l'offre

Préfecture de Haute-Loire, Le Puy-en-Velay compte 18 634 habitants. C'est un carrefour commercial, administratif,
scolaire, culturel et sportif important dont le dynamisme rejaillit sur tout le département.
Situé entre Saint-Étienne et Clermont Ferrand, le Puy en Velay, lieu de séjour et de congrès, au cœur d'un département aux paysages variés, ses richesses en font une base idéale pour découvrir une région offrant toute la panoplie de loisirs de pleine nature mais aussi une certaine idée de la qualité de la vie, à l'abri de la pollution.
La Communauté d'Agglomération du Puy en Velay emploie près de 650 agents et est composée de 72 communes.

Nos atouts :

- Conditions de télétravail en fonction du métier (50 jours par an)
- Adhésion au CNAS proposée (chèques vacances, participation financière aux activités sportives, à la billetterie, spectacle, cinéma, espaces culturels, réduction sur les séjours vacances), tickets restaurant,
- Participation financière à votre mutuelle prévoyance
- Régime indemnitaire
- Aide au stationnement et aux transports publics
Lieu de travail
16 pl de la liberation bp 50085, Le Puy-en-Velay (Haute-Loire (43))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
6 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Assure le traitement comptable des dépenses et recettes courantes pour la Communauté d'Agglomération et la Ville du Puy-en-Velay (service mutualisé).
Assure la relation avec les usagers, fournisseurs, ou services utilisateurs
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :

Gestion et contrôle des procédures budgétaires et comptables
- des services décentralisés
* validation des pré-bordereaux : vérification des imputations comptables, des pièces justificatives et de la disponibilité des crédits
* transmission des pièces au comptable public

- des services non décentralisés
* engagement et saisie des liquidations (dépenses et recettes), validation des bordereaux
* transmission des pièces au comptable public

- traitement des demandes d'information de la part des différents interlocuteurs (trésorerie, fournisseurs, services internes ...)

- participation à la régularisation des recettes figurant sur les comptes d'attente (P.503)

Participation à la préparation budgétaire :
- participation à la saisie budgétaire
- vérification de la concordance compte de gestion / compte administratif
- préparation tableaux de suivi et de bord pour la préparation budgétaire

Participation à diverses tâches administratives au sein du service des Finances : suivi tableaux de bord, courrier, déclarations de TVA, contrôle FCTVA ...
Profils recherchés
connaissance de la comptabilité M.4 et M.57
maîtrise des techniques de la bureautique
rigueur
qualités rédactionnelles et relationnelles
aptitude au travail en équipe

Contact et modalités de candidature

Contact
0471040780
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae, et pour les titulaires dernier arrêté de situation administrative ou attestation sur liste d'aptitude CNFPT en précisant l'intitulé exact du poste) sont à adresser à Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération

par courriel : recrutement.rh@lepuyenvelay.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE D AGGLOMERATION DU PUY EN VELAY
>16 pl de la liberation bp 50085
43003 Le puy en velay cedex

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.