RESPONSABLE DE L'UNITÉ ADMINISTRATION - NUMÉRIQUE (H/F)
Offre n° O043260807000434
Publiée le 07/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Département de la Haute-Loire se singularise par une identité unique fruit d'une Histoire et d'une culture ancienne. Au cœur de ce territoire à dominante rurale, le Conseil départemental est le pivot d'une action politique cohérente (social, éducation, culture, environnement, voirie et aménagement…) et s'appuie pour cela sur 1200 agents engagés au service des Altiligériens.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 place Monseigneur de Galard - 43000 LE PUY EN VELAY, Le Puy-en-Velay (Haute-Loire (43))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
07/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Le contexte
La Direction Performance et Modernisation (DPM) a pour mission de promouvoir l’amélioration continue de l’organisation de la Collectivité, notamment par la prévention et la maîtrise des risques.
Elle est structurée autour de quatre directions déléguées, dont deux dédiées aux systèmes d’information et au numérique.
Les avantages de notre collectivité / du poste
- Une équipe de travail dynamique
- Une forte autonomie
- Un cadre de travail et de vie avantageux (cycle de travail possible, télétravail selon conditions, adhésion au CNAS...)
- RIFSEEP 750 € brut/mois
La Direction Performance et Modernisation (DPM) a pour mission de promouvoir l’amélioration continue de l’organisation de la Collectivité, notamment par la prévention et la maîtrise des risques.
Elle est structurée autour de quatre directions déléguées, dont deux dédiées aux systèmes d’information et au numérique.
Les avantages de notre collectivité / du poste
- Une équipe de travail dynamique
- Une forte autonomie
- Un cadre de travail et de vie avantageux (cycle de travail possible, télétravail selon conditions, adhésion au CNAS...)
- RIFSEEP 750 € brut/mois
Missions / conditions d'exercice
Vos missions
Placé sous l'autorité du Directeur Performance et Modernisation, vous assurez la responsabilité de l'Unité Administration - Numérique.
À ce titre, vous êtes le garant de la bonne application des procédures administratives et financières, veillez à l'exécution et au suivi du budget et contribuez à l'optimisation de la gestion des ressources au service des projets numériques de la Collectivité.
Le défi à relever !
À nos côtés, contribuez à la réussite des projets numériques de la Collectivité en garantissant une gestion administrative, financière et budgétaire rigoureuse et performante !
Placé sous l'autorité du Directeur Performance et Modernisation, vous assurez la responsabilité de l'Unité Administration - Numérique.
À ce titre, vous êtes le garant de la bonne application des procédures administratives et financières, veillez à l'exécution et au suivi du budget et contribuez à l'optimisation de la gestion des ressources au service des projets numériques de la Collectivité.
Le défi à relever !
À nos côtés, contribuez à la réussite des projets numériques de la Collectivité en garantissant une gestion administrative, financière et budgétaire rigoureuse et performante !
Profils recherchés
Pourquoi pas vous ?
- Vous avez un Bac+3 dans le domaine juridique, financier ou comptabilité publique ?
- Vous maitrisez la gestion administrative et financière ainsi que les marchés publics ?
- Vous avez à coeur de mobiliser et fédérer une équipe autour de valeurs humaines ?
- Vous disposez de qualités relationnelles ai aimez le travail en équipe ?
- Vous avez un Bac+3 dans le domaine juridique, financier ou comptabilité publique ?
- Vous maitrisez la gestion administrative et financière ainsi que les marchés publics ?
- Vous avez à coeur de mobiliser et fédérer une équipe autour de valeurs humaines ?
- Vous disposez de qualités relationnelles ai aimez le travail en équipe ?
Contact et modalités de candidature
Contact
Monsieur Eric CHANAL - Directeur Performance et Modernisation Tél. : 04.71.07.43.42
Informations complémentaires
Pour toutes questions sur l'organisation du poste, vous pouvez contacter :
Eric CHANAL - Directeur Performance et Modernisation
Tél. : 04.71.07.43.42
Pour postuler, déposez votre candidature directement en ligne https://hauteloire.gestmax.fr/682/1/responsable-de-l-unite-administration-numerique-h-f
Eric CHANAL - Directeur Performance et Modernisation
Tél. : 04.71.07.43.42
Pour postuler, déposez votre candidature directement en ligne https://hauteloire.gestmax.fr/682/1/responsable-de-l-unite-administration-numerique-h-f
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.