Chargé.e de projet Citoyenneté jeunesse
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O044211200500927
Publiée le 27/12/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Direction des Ressources Humaines - 2, rue de l'Hôtel de Ville, Nantes (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/02/2022
Date limite de candidature
12/01/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Les Nantais entre 11 et 25 ans représentent plus de 21 % de la population, dont 15 % résident en quartier prioritaire.
En étroite collaboration avec un réseau de plus de 100 partenaires, la Ville de Nantes a mis au cœur de son projet l'autonomie et l'émancipation avec une attention particulière aux inégalités et aux jeunes les plus éloignés.
Au sein de la nouvelle DG CITES, le service adolescence et Jeunesse de la Direction Vie associative et Jeunesse, a en charge, le pilotage et la mise en œuvre de la politique publique adolescence et jeunesse, en lien avec les Directions de Quartier et les autres Directions Thématiques.
En étroite collaboration avec un réseau de plus de 100 partenaires, la Ville de Nantes a mis au cœur de son projet l'autonomie et l'émancipation avec une attention particulière aux inégalités et aux jeunes les plus éloignés.
Au sein de la nouvelle DG CITES, le service adolescence et Jeunesse de la Direction Vie associative et Jeunesse, a en charge, le pilotage et la mise en œuvre de la politique publique adolescence et jeunesse, en lien avec les Directions de Quartier et les autres Directions Thématiques.
Missions / conditions d'exercice
Le soutien aux projets et initiatives des 16/25 ans, et le développement de la citoyenneté des jeunes sont des axes forts et structurants de la politique publique adolescence et jeunesse, qui a développé plusieurs dispositifs innovants : aide aux projets (CLAP), parcours de formation, évènements de valorisation, forum quartiers, conseils, parcours citoyens...
La Ville avec ses partenaires, tout au long de ces années, a recherché à mobiliser des jeunes et soutenir leurs initiatives, à ouvrir des espaces de paroles et d'échanges,afin reconnaître et affirmer la place des jeunes dans la ville en tant que ressource, force de proposition et de co-construction.
Intégré.e au service adolescence et jeunesse, vous conduisez la stratégie de dialogue citoyen jeunesse et de soutien aux initiatives des jeunes.
A ce titre, vous coordonnez, animez et développez l'offre de participation citoyenne et mettez en place des espaces d'expression. Dans un contexte de refonte de la politique publique, vous proposez une refonte du dispositif de dialogue citoyen.
Vous développez et animez les dispositifs de soutien aux initiatives et projets des jeunes, et êtes en charge de l'organisation des CLAP.
Vous contribuez à la diffusion de l'information auprès du public et et animez le réseau d'acteurs.
Vous développez l'expertise du service en la matière et animez des réflexions sur ces différents sujets. Ressource tant en interne que pour les partenaires, vous accompagnez et suivez les associations et projets pour lesquelles vous êtes référents.
Dans un contexte de refonte de la politique publique, vous participez à son développement et êtes force de proposition.
Profils recherchés
Vous avez une solide connaissance des multiples champs d'action publique locale. Vous avez une expérience avérée des questions de jeunesse, de la participation citoyenne et du management de projet. Vous savez piloter et animer des collectifs de travail. Vous favorisez les initiatives, la motivation et les coopérations. Vous faites preuve d'ouverture d'esprit, de diplomatie, et d'adaptation en apportant des réponses appropriées aux différents contextes et acteurs de votre territoire.
Vous avez le sens du service public, de bonnes capacités d'adaptation et aimez la polyvalence et le travail collectif.
Vous avez une réelle compréhension des enjeux institutionnels et du projet de territoire mis en œuvre par la Ville de Nantes et Nantes Métropole
Vous avez le sens du service public, de bonnes capacités d'adaptation et aimez la polyvalence et le travail collectif.
Vous avez une réelle compréhension des enjeux institutionnels et du projet de territoire mis en œuvre par la Ville de Nantes et Nantes Métropole
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Gaëlle WEIERSMULLER 02 40 41 32 59
Corinne JASNOT, EMCRH 1 02 52 10 80 36
Corinne JASNOT, EMCRH 1 02 52 10 80 36
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.