Gardien-Brigadier de Police Municipale
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Offre n° O044230300967277
Publiée le 05/06/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville de Pornic (Loire-Atlantique)
population permanente 15 000 habitants
surclassée 40 000 à 80 000 habitants
station balnéaire classée
population permanente 15 000 habitants
surclassée 40 000 à 80 000 habitants
station balnéaire classée
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Pornic cedex
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
09/07/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Ville de Pornic
Loire-Atlantique
15 000 habitants
Surclassée 40 000 / 80 000 habitants
Station balnéaire classée
Recrute pour le Service de la Police Municipale
Par Voie statutaire
1 Gardien-Brigadier de Police Municipale (H/F)
Cadre d'emplois de Brigadier de Police Municipale - Catégorie C
Loire-Atlantique
15 000 habitants
Surclassée 40 000 / 80 000 habitants
Station balnéaire classée
Recrute pour le Service de la Police Municipale
Par Voie statutaire
1 Gardien-Brigadier de Police Municipale (H/F)
Cadre d'emplois de Brigadier de Police Municipale - Catégorie C
Missions / conditions d'exercice
Missions
Sous l'autorité du Chef de service de la Police Municipale, au sein d'une équipe de 7 agents de police, 2 agents de surveillance de la voie publique et un agent administratif, vous êtes chargés des missions de prévention et de sécurité au sein de la ville et plus particulièrement :
* Maintien du bon ordre, de la sécurité et de la salubrité publique
* Assurer une relation de proximité avec la population
* Application stricte des pouvoirs de police du Maire
Descriptif des missions
* Surveillance de l'ensemble du territoire (patrouilles véhiculées / VTT ou pédestres)
* Interventions diverses sur les doléances des administrés
* Interventions dans le cadre d'un crime ou délit flagrant
* Qualifier et faire cesser les infractions
* Verbalisation des infractions au code de la route
* Veiller au bon respect des arrêtés municipaux
* Surveillance des opérations funéraires
* Rédaction d'écrits de service
* Surveillance des manifestations et cérémonies
* Mises en fourrière notamment lors des manifestations ou des marchés
* Gérer les animaux errants
* Participer au dispositif de sécurité routière dans les écoles
* Exploiter le système de vidéoprotection
* Accueillir, assurer et développer une relation de proximité avec la population
Sous l'autorité du Chef de service de la Police Municipale, au sein d'une équipe de 7 agents de police, 2 agents de surveillance de la voie publique et un agent administratif, vous êtes chargés des missions de prévention et de sécurité au sein de la ville et plus particulièrement :
* Maintien du bon ordre, de la sécurité et de la salubrité publique
* Assurer une relation de proximité avec la population
* Application stricte des pouvoirs de police du Maire
Descriptif des missions
* Surveillance de l'ensemble du territoire (patrouilles véhiculées / VTT ou pédestres)
* Interventions diverses sur les doléances des administrés
* Interventions dans le cadre d'un crime ou délit flagrant
* Qualifier et faire cesser les infractions
* Verbalisation des infractions au code de la route
* Veiller au bon respect des arrêtés municipaux
* Surveillance des opérations funéraires
* Rédaction d'écrits de service
* Surveillance des manifestations et cérémonies
* Mises en fourrière notamment lors des manifestations ou des marchés
* Gérer les animaux errants
* Participer au dispositif de sécurité routière dans les écoles
* Exploiter le système de vidéoprotection
* Accueillir, assurer et développer une relation de proximité avec la population
Profils recherchés
Profil recherché
Savoir :
* Connaissance des pouvoirs de police du Maire
* Connaître le fonctionnement des administrations, des acteurs de la sécurité et de la justice
* Maitriser la réglementation régissant les attributions et compétences de la police municipale
Savoir-faire :
* Utiliser le logiciel police " Logitud ", les PVE
* Analyser et établir un dispositif de sécurité en collaboration avec les services et élus concernés, en assurer la mise en œuvre
* Rendre compte par écrit et par oral, maîtriser les techniques de rédaction des écrits professionnels
* Comprendre une demande et s'exprimer clairement
* Travailler en autonomie, faire preuve d'initiative
* Maîtriser les techniques d'intervention et de gestion des situations à risque
Savoir-être :
* Sens du service public, de la déontologie et du travail en équipe
* Rigueur, méthode et organisation
Savoir :
* Connaissance des pouvoirs de police du Maire
* Connaître le fonctionnement des administrations, des acteurs de la sécurité et de la justice
* Maitriser la réglementation régissant les attributions et compétences de la police municipale
Savoir-faire :
* Utiliser le logiciel police " Logitud ", les PVE
* Analyser et établir un dispositif de sécurité en collaboration avec les services et élus concernés, en assurer la mise en œuvre
* Rendre compte par écrit et par oral, maîtriser les techniques de rédaction des écrits professionnels
* Comprendre une demande et s'exprimer clairement
* Travailler en autonomie, faire preuve d'initiative
* Maîtriser les techniques d'intervention et de gestion des situations à risque
Savoir-être :
* Sens du service public, de la déontologie et du travail en équipe
* Rigueur, méthode et organisation
Contact
Contact
02 40 82 47 00
Informations complémentaires
Conditions d'exercice
Agréments et assermentation
À jour de la formation continue obligatoire
Titulaire du permis B
Aptitude au port d'arme (cat D et B)
Formation préalable à l'armement « cat B » souhaitée
Excellente condition physique
Sens du service public, de la déontologie et du travail en équipe
Rigueur, méthode et organisation
Equipement du poste
3 véhicules d'intervention / VTT
1 cinémomètre Truspeed
Ethylotests
PV
Radio individuelle
Salle vidéo
Protection et armement
Gilet pare-balles
Catégorie D (bâton télescopique / lacrymogène)
Catégorie B (pistolet semi-automatique 9 mm)
Informations complémentaires
39 heures hebdomadaires avec RTT
3 entrainements au tir par an (présence d'un moniteur au maniement des armes au service)
Créneau sport, 2 heures par semaine sous réserve du service
Horaires décalés, adaptables en fonction des manifestations et autres, disponibilité le week-end et en soirée, contraintes spécifiques à la saison estivale
Période estivale : travail en soirée, nocturne, dimanche et jours fériés,
Astreinte hebdomadaire par rotation
Rémunération statutaire + régime Indemnitaire + 13ème mois + tickets restaurant + COS 44 + participation employeur à la prévoyance et à la mutuelle labellisée
Participation employeur prévoyance complémentaire
Collectivité adhérente au COS
Poste à pourvoir : Dès que possible
Date limite de candidature : 09/04/2023
Renseignements complémentaires auprès de Monsieur Henri CHEVALIER, Responsable du service de la Police Municipale (02 40 82 47 00).
Les candidatures (lettre de motivation + CV + dernier arrêté de situation administrative + dernier bulletin de salaire) sont à adresser à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Rue Fernand de Mun
44 210 PORNIC
Ou par mail : rh@pornicagglo.fr
Agréments et assermentation
À jour de la formation continue obligatoire
Titulaire du permis B
Aptitude au port d'arme (cat D et B)
Formation préalable à l'armement « cat B » souhaitée
Excellente condition physique
Sens du service public, de la déontologie et du travail en équipe
Rigueur, méthode et organisation
Equipement du poste
3 véhicules d'intervention / VTT
1 cinémomètre Truspeed
Ethylotests
PV
Radio individuelle
Salle vidéo
Protection et armement
Gilet pare-balles
Catégorie D (bâton télescopique / lacrymogène)
Catégorie B (pistolet semi-automatique 9 mm)
Informations complémentaires
39 heures hebdomadaires avec RTT
3 entrainements au tir par an (présence d'un moniteur au maniement des armes au service)
Créneau sport, 2 heures par semaine sous réserve du service
Horaires décalés, adaptables en fonction des manifestations et autres, disponibilité le week-end et en soirée, contraintes spécifiques à la saison estivale
Période estivale : travail en soirée, nocturne, dimanche et jours fériés,
Astreinte hebdomadaire par rotation
Rémunération statutaire + régime Indemnitaire + 13ème mois + tickets restaurant + COS 44 + participation employeur à la prévoyance et à la mutuelle labellisée
Participation employeur prévoyance complémentaire
Collectivité adhérente au COS
Poste à pourvoir : Dès que possible
Date limite de candidature : 09/04/2023
Renseignements complémentaires auprès de Monsieur Henri CHEVALIER, Responsable du service de la Police Municipale (02 40 82 47 00).
Les candidatures (lettre de motivation + CV + dernier arrêté de situation administrative + dernier bulletin de salaire) sont à adresser à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Rue Fernand de Mun
44 210 PORNIC
Ou par mail : rh@pornicagglo.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.