Rejoindre la Région, c'est :

* Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,

* S'engager au service de tous les ligériens,

* Partagez nos valeurs?: efficience, proximité, responsabilité et équité !

Placé sous l'autorité du proviseur, assisté par le gestionnaire, l'agent d'encadrement maintenance, entretien ménager, accueil organise, contrôle et évalue le travail des agents en charge de la maintenance des équipements et des locaux, de l'entretien général, des espaces extérieurs et de l'accueil. Il anime les équipes et favorise la communication en interne et externe.
L'encadrant pourra, selon les besoins du service, participer aux activités de maintenance, d'entretien ménager et d'accueil.
Ces missions s'inscrivent dans le cadre de l'action éducative et des particularités de l'établissement d'enseignement, dans une logique de développement durable.
Gérer et manager l'ensemble de l'équipe (14 agents) : organiser, suivre l'activité des équipes et contrôler l'exécution du travail :
- Rédiger les fiches de postes, établir les plannings et les emplois du temps en lien avec l'autorité fonctionnelle.
- Gérer les absences et demandes de remplacement en lien avec l'autorité fonctionnelle,
- Coordonner et répartir le travail des équipes, hiérarchiser les priorités, déléguer.
Participer à l'accueil et au suivi des entreprises intervenantes sur le site ;
Participer au suivi et la programmation des travaux en lien avec l'autorité fonctionnelle et avec la direction du Patrimoine immobilier ;
Animer et développer les compétences des équipes :
- Préparer et animer des réunions d'équipes et points journaliers.
- Assurer l'accueil des nouveaux arrivants.
- Accompagner les agents dans leurs pratiques métiers et l'évolution de leurs compétences, identifier et valider les besoins de formation, préparer et conduire les entretiens professionnels.
Veiller à l'application et au respect des règles et normes d'hygiène et sécurité dans l'établissement :
- S'assurer des commandes et de la distribution des EPI et des vêtements de travail.
- Sensibiliser aux bonnes pratiques et s'assurer du port des EPI.
- Formaliser et suivre l'application des procédures, protocoles.
- Participer au contrôle et suivi des interventions obligatoires. Assister aux visites de commission de sécurité.
- Assurer le suivi et la mise à jour des documents réglementaires, en lien avec l'autorité fonctionnelle.
Possibilité d'assurer la mission d'assistant de prévention.

Ma Région recrute
Economie, formation, transports, lycées...
La Région offre de réelles opportunités professionnelles en proposant plus de 200 métiers différents répartis sur les 5 départements des Pays de la Loire.

Rejoindre la Région, c'est :

-Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,
-S'engager au service de tous les ligériens,
-Partagez des valeurs communes : efficience, proximité, responsabilité et équité

Alors, si vous aspirez à grandir dans un cadre professionnel qui favorise l'autonomie, promeut l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, encourage l'expression de tous les talents et respecte l'équilibre vie privée / vie professionnelle,

Rejoignez-nous !

* Management opérationnel d'équipes,
* Accompagner le développement des compétences,
* Repérer, réguler les situations complexes et solliciter l'arbitrage de la hiérarchie,
* Savoir faire preuve d'équité,
* Aptitude à comprendre et à respecter les orientations et les consignes de service,
* Aptitude à partager l'information et à en rendre compte,
* Capacité à s'organiser pour répondre aux priorités,
* Discrétion dans les informations internes au service ou à la collectivité,
* Exemplarité comportementale comme membre de la communauté éducative.
* Maitriser les règles et normes d'hygiène et sécurité, les caractéristiques des matériels et produits utilisés par les agents,
* Appliquer les mesures de prévention pour limiter les risques professionnels
* Maitrise des niveaux 1 et 2 en maintenance des bâtiments en ERP,
* Maitriser les techniques d'entretien ménager (nouvelles méthodes d'entretien et du matériel mécanisé),
* Savoir anticiper, évaluer et prioriser les activités et les moyens humains, matériels
et financiers à mettre en oeuvre,
* Maitriser les applications informatiques métiers,
* Connaitre l'environnement administratif et statutaire.