Directeur de projets (F/H)
Offre n° O044240401378851
Publiée le 03/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec près de 200 métiers, et plus de 4000 collaborateurs mobilisés sur 5 départements (Loire-Atlantique, Mayenne, Sarthe, Vendée et Maine-et-Loire), la Région Pays de la Loire vous offre la possibilité de vous révéler dans un environnement dynamique et en pleine mutation.
Si vous cherchez - au-delà d'un poste - un cadre de travail dans lequel innovation rime avec implication.
Si vous pensez apporter des compétences, une expertise, un regard qui pourront servir nos politiques publiques et notre action au quotidien.
Si le courage et la confiance exercés de façon responsable sont des fondamentaux dans lesquels vous vous reconnaissez.
Venez nous rejoindre !
Si vous cherchez - au-delà d'un poste - un cadre de travail dans lequel innovation rime avec implication.
Si vous pensez apporter des compétences, une expertise, un regard qui pourront servir nos politiques publiques et notre action au quotidien.
Si le courage et la confiance exercés de façon responsable sont des fondamentaux dans lesquels vous vous reconnaissez.
Venez nous rejoindre !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Nantes cedex 9
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
03/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Nombre de postes
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur principal
Ingénieur
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Direction éducation met en œuvre la politique régionale en faveur des établissements publics et privés : dotations de fonctionnement, travaux, équipement et numérique, actions éducatives et aides sociales, restauration, accueil, entretien et maintenance des bâtiments des lycées publics...
Missions / conditions d'exercice
Vous aimez le management d'équipe et de projet ?
Vous souhaitez contribuez au service public des ligériens au coeur du monde éducatif ?
La direction de projets éducation étudie les besoins immobiliers des lycées, programme les travaux majeurs avec la Direction du patrimoine immobilier (rénovation, extension, construction, etc.), mène la concertation sur les nouveaux lycées. En outre, elle contribue à la réforme des lycées professionnels, participe à l'élaboration de la carte de formations professionnelles sous statut scolaire dans les lycées. Enfin, elle met en oeuvre, suit les projets transversaux et étudie les données démographiques et capacitaires dans des objectifs de prospective du territoire ligérien.
En qualité de directeur de projets, vous pilotez un portefeuille de dossiers transversaux et encadrez hiérarchiquement une équipe constituée de 3 chefs de projet.
Votre quotidien s'articulera autour des missions suivantes :
- Manager, animer et appuyer le collectif des chefs de projet,
- Développer les projets inscrits dans la feuille de route de la Direction et participer aux projets transversaux,
- Accompagner la réforme du lycée professionnel et déployer la carte de formations ;
- Structurer à l'échelle régionale le fonctionnement entre les lycées professionnels, les GRETA-CFA et développer les partenariats avec les entreprises ;
- Mener une réflexion sur le lycée de demain et des recherches sur le développement des filières économiques par territoire,
- Accompagner les chefs de services dans la mise en oeuvre de leurs projets (ex : mutualisation et développement des plateaux techniques des lycées),
- Mettre en oeuvre un dispositif d'inclusion par département pour les élèves en situation de handicap,
- Assurer la relation avec les partenaires en étroite collaboration avec la direction du patrimoine immobilier (Rectorat, Education nationale, DRAAF et des lycées) pour la définition des besoins au regard des nécessités pédagogiques ;
- Suivre le plan d'investissement immobilier des lycées lié aux conditions d'accueil.
Cette mission nécessite une grande disponibilité avec des déplacements réguliers sur le territoire des 5 départements.
Vous souhaitez contribuez au service public des ligériens au coeur du monde éducatif ?
La direction de projets éducation étudie les besoins immobiliers des lycées, programme les travaux majeurs avec la Direction du patrimoine immobilier (rénovation, extension, construction, etc.), mène la concertation sur les nouveaux lycées. En outre, elle contribue à la réforme des lycées professionnels, participe à l'élaboration de la carte de formations professionnelles sous statut scolaire dans les lycées. Enfin, elle met en oeuvre, suit les projets transversaux et étudie les données démographiques et capacitaires dans des objectifs de prospective du territoire ligérien.
En qualité de directeur de projets, vous pilotez un portefeuille de dossiers transversaux et encadrez hiérarchiquement une équipe constituée de 3 chefs de projet.
Votre quotidien s'articulera autour des missions suivantes :
- Manager, animer et appuyer le collectif des chefs de projet,
- Développer les projets inscrits dans la feuille de route de la Direction et participer aux projets transversaux,
- Accompagner la réforme du lycée professionnel et déployer la carte de formations ;
- Structurer à l'échelle régionale le fonctionnement entre les lycées professionnels, les GRETA-CFA et développer les partenariats avec les entreprises ;
- Mener une réflexion sur le lycée de demain et des recherches sur le développement des filières économiques par territoire,
- Accompagner les chefs de services dans la mise en oeuvre de leurs projets (ex : mutualisation et développement des plateaux techniques des lycées),
- Mettre en oeuvre un dispositif d'inclusion par département pour les élèves en situation de handicap,
- Assurer la relation avec les partenaires en étroite collaboration avec la direction du patrimoine immobilier (Rectorat, Education nationale, DRAAF et des lycées) pour la définition des besoins au regard des nécessités pédagogiques ;
- Suivre le plan d'investissement immobilier des lycées lié aux conditions d'accueil.
Cette mission nécessite une grande disponibilité avec des déplacements réguliers sur le territoire des 5 départements.
Profils recherchés
De formation supérieure en développement des territoires ou gestion des politiques publiques, vous êtes expérimenté en pilotage de projets complexes et transversaux (gouvernance, acteurs, plannings, indicateurs de résultats) afin de contribuer aux réflexions stratégiques.
Une expérience avec le monde de l'éducation et des acteurs de la formation initiale serait appréciée.
Votre force de conviction pour mobiliser et " embarquer " un réseau partenarial est un atout supplémentaire.
Force de propositions, dynamique, et facilitant, vous appréciez le travail collaboratif.
Vous vous inscrivez pleinement dans une dynamique d'amélioration continue, pour adapter en permanence l'action publique aux besoins des usagers
Un de vos talents qui fera la différence : votre capacité de communication et d'animation.
Une expérience avec le monde de l'éducation et des acteurs de la formation initiale serait appréciée.
Votre force de conviction pour mobiliser et " embarquer " un réseau partenarial est un atout supplémentaire.
Force de propositions, dynamique, et facilitant, vous appréciez le travail collaboratif.
Vous vous inscrivez pleinement dans une dynamique d'amélioration continue, pour adapter en permanence l'action publique aux besoins des usagers
Un de vos talents qui fera la différence : votre capacité de communication et d'animation.
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Merci de créer votre compte pour déposer votre candidature : CV + lettre de motivation et votre dernier arrêté portant situation administrative ou inscription sur liste d'aptitude, sous la référence 2024-2121, jusqu'au 03/05/2024 inclus, à l'adresse suivante : https://www.paysdelaloire.fr/mon-conseil-regional/ma-region-bouge/ma-region-recrute
Ma Région recrute
Economie, formation, transports, lycées...
La Région offre de réelles opportunités professionnelles en proposant plus de 200 métiers différents répartis sur les 5 départements des Pays de la Loire.
Rejoindre la Région, c'est :
-Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,
-S'engager au service de tous les ligériens,
-Partagez des valeurs communes : efficience, proximité, responsabilité et équité
Alors, si vous aspirez à grandir dans un cadre professionnel qui favorise l'autonomie, promeut l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, encourage l'expression de tous les talents et respecte l'équilibre vie privée / vie professionnelle,
Rejoignez-nous !
Ma Région recrute
Economie, formation, transports, lycées...
La Région offre de réelles opportunités professionnelles en proposant plus de 200 métiers différents répartis sur les 5 départements des Pays de la Loire.
Rejoindre la Région, c'est :
-Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,
-S'engager au service de tous les ligériens,
-Partagez des valeurs communes : efficience, proximité, responsabilité et équité
Alors, si vous aspirez à grandir dans un cadre professionnel qui favorise l'autonomie, promeut l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, encourage l'expression de tous les talents et respecte l'équilibre vie privée / vie professionnelle,
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.