Travailleur social ou travailleuse sociale en espace départemental des solidarités site REZE
Offre n° O044240401379762
Publiée le 22/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Terre maritime et fluviale, la Loire-Atlantique est un territoire dynamique d'1,4 millions d'habitant.es. L'attractivité économique, l'offre culturelle ou encore
le maillage de réseau de transports participent à la qualité de vie qui attire chaque année plusieurs dizaines de milliers de nouveaux ligérien.nes. Travailler pour le Département de Loire-Atlantique, c'est agir pour la collectivité, au service de tous les habitant·es. C'est contribuer à la solidarité envers les plus fragiles, au développement équilibré des territoires et au vivre ensemble. C'est aussi rejoindre une collectivité engagée pour l'égalité Femme / Homme et dans la lutte contre les discriminations. Alors tenté·e par l'aventure ?
le maillage de réseau de transports participent à la qualité de vie qui attire chaque année plusieurs dizaines de milliers de nouveaux ligérien.nes. Travailler pour le Département de Loire-Atlantique, c'est agir pour la collectivité, au service de tous les habitant·es. C'est contribuer à la solidarité envers les plus fragiles, au développement équilibré des territoires et au vivre ensemble. C'est aussi rejoindre une collectivité engagée pour l'égalité Femme / Homme et dans la lutte contre les discriminations. Alors tenté·e par l'aventure ?
Lieu de travail
REZE
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
17/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La délégation Nantes intervient sur les 24 communes de la métropole nantaise. Elle est garante de la proximité et de la continuité de service public auprès des habitantes et habitants. Son territoire présente tous les défis d'une grande agglomération dynamique, riche de ses paysages aussi bien urbains, agricoles ou naturels.
La réactivité des réponses de la délégation auprès des usagers ou partenaires, l'ancrage de ses interventions dans la proximité et le soutien, le développement d'un climat de bien-être au travail pour les agents sont au coeur de l'action des équipes de la délégation qui agissent au service des habitantes et habitants.
Le service solidarité met en oeuvre, sur le territoire de l'agglomération nantaise, les politiques d'action sociale du Département : l'action sociale de proximité, l'emploi et l'insertion, la protection maternelle et infantile, l'aide sociale à l'enfance, et le soutien aux personnes âgées et personnes en situation de handicap. Plus de 630 agents interviennent ainsi au quotidien au service de la population en général et des personnes les plus vulnérables en particulier.
La réactivité des réponses de la délégation auprès des usagers ou partenaires, l'ancrage de ses interventions dans la proximité et le soutien, le développement d'un climat de bien-être au travail pour les agents sont au coeur de l'action des équipes de la délégation qui agissent au service des habitantes et habitants.
Le service solidarité met en oeuvre, sur le territoire de l'agglomération nantaise, les politiques d'action sociale du Département : l'action sociale de proximité, l'emploi et l'insertion, la protection maternelle et infantile, l'aide sociale à l'enfance, et le soutien aux personnes âgées et personnes en situation de handicap. Plus de 630 agents interviennent ainsi au quotidien au service de la population en général et des personnes les plus vulnérables en particulier.
Missions / conditions d'exercice
- Mettre en oeuvre une action sociale globale de proximité en recherchant par tous moyens adaptés (individuels ou collectifs) des éléments de solution aux demandes ou problématiques posées, et en favorisant l'autonomie des personnes.
- Accueillir, informer et orienter les usagers.
- Établir un diagnostic psycho-social.
- Assurer un suivi des situations et, si besoin, mettre en place un accompagnement social auprès des personnes.
- Assurer la prévention et le traitement des problématiques individuelles et familiales notamment dans les domaines de l'accès aux droits, de la parentalité, des adultes vulnérables, des femmes victimes de violence conjugale, de l'insertion sociale...
- Développer l'intervention sociale collective et s'inscrire dans les actions déjà existantes.
- Assurer la coordination et la médiation avec l'environnement (familles, institutions, partenaires internes et externes).
- Participer à la formation initiale des travailleurs sociaux (Diplôme d'État d'assistant de service social) par l'accueil de stagiaires.
Diplôme d'état d'assistant ou d'assistante de service social, d'éducateur spécialisé ou éducatrice spécialisée, conseiller ou conseillère en économie social ou familial impératif.
- Accueillir, informer et orienter les usagers.
- Établir un diagnostic psycho-social.
- Assurer un suivi des situations et, si besoin, mettre en place un accompagnement social auprès des personnes.
- Assurer la prévention et le traitement des problématiques individuelles et familiales notamment dans les domaines de l'accès aux droits, de la parentalité, des adultes vulnérables, des femmes victimes de violence conjugale, de l'insertion sociale...
- Développer l'intervention sociale collective et s'inscrire dans les actions déjà existantes.
- Assurer la coordination et la médiation avec l'environnement (familles, institutions, partenaires internes et externes).
- Participer à la formation initiale des travailleurs sociaux (Diplôme d'État d'assistant de service social) par l'accueil de stagiaires.
Diplôme d'état d'assistant ou d'assistante de service social, d'éducateur spécialisé ou éducatrice spécialisée, conseiller ou conseillère en économie social ou familial impératif.
Profils recherchés
- Faculté d'appropriation de la législation et des dispositifs sociaux
- Conduite d'entretiens dans le respect des règles éthiques et déontologiques
- Capacité d'analyse, d'organisation, d'autonomie, d'adaptation
- Méthodologie dans les écrits professionnels
- Aptitude à travailler en équipe
- Travailler en pluridisciplinarité, concertation et coopération avec des acteurs multiples
- Méthodologie de conduite de projet ou en intervention collective
- Sens de la responsabilité et de l'engagement auprès du public et de l'institution
- Maitrise de l'outil informatique
- Utiliser les outils bureautiques et logiciels métiers, plateformes de dispositifs
- Conduite d'entretiens dans le respect des règles éthiques et déontologiques
- Capacité d'analyse, d'organisation, d'autonomie, d'adaptation
- Méthodologie dans les écrits professionnels
- Aptitude à travailler en équipe
- Travailler en pluridisciplinarité, concertation et coopération avec des acteurs multiples
- Méthodologie de conduite de projet ou en intervention collective
- Sens de la responsabilité et de l'engagement auprès du public et de l'institution
- Maitrise de l'outil informatique
- Utiliser les outils bureautiques et logiciels métiers, plateformes de dispositifs
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Catherine PLOURDEAU - Responsable EDS Rezé
Isabelle BURET - Chargée de recrutement
Isabelle BURET - Chargée de recrutement
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.