Instructeur ou Instructrice du Conseil médical
Offre n° O044240416001714
Publiée le 16/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
CENTRE DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE DE LOIRE-ATLANTIQUE
6 rue du Pen Duick II - CS 66225
44262 NANTES
6 rue du Pen Duick II - CS 66225
44262 NANTES
Site web de l'employeur
Lieu de travail
NANTES
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
17/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au cœur d’un département reconnu pour son cadre de vie, dans un environnement humain et économique dynamique, le Centre de gestion de Loire-Atlantique intervient auprès des collectivités et établissements publics du territoire sur l’ensemble des champs des Ressources Humaines.
Le Centre de gestion de Loire-Atlantique a fait de la santé des agents territoriaux du département un des axes forts du projet de mandat.
L’engagement et la mobilisation des équipes de la Direction déléguée Qualité de Vie et Conditions de Travail ont été récompensés par l’attribution d’un 1er Prix mieux-être et santé au travail 2023.
Au sein de cette Direction, le Conseil médical est une instance consultative chargée de donner un avis préalable à la décision de l’autorité territoriale sur les questions médicales liées à l’état de santé des agents publics territoriaux. Le Centre de Gestion assure le secrétariat de cette instance.
Le Centre de gestion de Loire-Atlantique a fait de la santé des agents territoriaux du département un des axes forts du projet de mandat.
L’engagement et la mobilisation des équipes de la Direction déléguée Qualité de Vie et Conditions de Travail ont été récompensés par l’attribution d’un 1er Prix mieux-être et santé au travail 2023.
Au sein de cette Direction, le Conseil médical est une instance consultative chargée de donner un avis préalable à la décision de l’autorité territoriale sur les questions médicales liées à l’état de santé des agents publics territoriaux. Le Centre de Gestion assure le secrétariat de cette instance.
Missions / conditions d'exercice
Au sein d’une équipe de 4 instructrices et 1 assistante, pouvant compter sur l’appui et l’accompagnement de la Responsable de service, vous aurez principalement pour missions de :
- Instruire les dossiers du Conseil médical
- Organiser les réunions, en assurer le secrétariat et le suivi
- Participer à une veille juridique spécialisée
- Renseigner les collectivités et les agents
- Rédiger des courriers, notes, comptes rendus…
- Organiser et animer des réunions collectives d’information à destination des responsables et gestionnaires RH des collectivités du département
- Instruire les dossiers du Conseil médical
- Organiser les réunions, en assurer le secrétariat et le suivi
- Participer à une veille juridique spécialisée
- Renseigner les collectivités et les agents
- Rédiger des courriers, notes, comptes rendus…
- Organiser et animer des réunions collectives d’information à destination des responsables et gestionnaires RH des collectivités du département
Profils recherchés
Vous apportez votre sens du travail en équipe, votre haut niveau d’autonomie, votre rigueur et votre capacité d’initiative.
Vous avez de l’expérience et une connaissance de l’organisation, du fonctionnement et des processus de décision des collectivités territoriales.
Vous maîtrisez la législation et la réglementation relatives au statut et à la protection sociale dans la fonction publique territoriale.
Une formation juridique serait appréciée.
Vous intervenez avec diplomatie, respect du principe de confidentialité et de discrétion en toutes circonstances.
Vous maîtrisez les techniques de rédaction administrative, ainsi que les outils bureautiques.
Vous avez de l’expérience et une connaissance de l’organisation, du fonctionnement et des processus de décision des collectivités territoriales.
Vous maîtrisez la législation et la réglementation relatives au statut et à la protection sociale dans la fonction publique territoriale.
Une formation juridique serait appréciée.
Vous intervenez avec diplomatie, respect du principe de confidentialité et de discrétion en toutes circonstances.
Vous maîtrisez les techniques de rédaction administrative, ainsi que les outils bureautiques.
Contact
Contact
0240200071
Informations complémentaires
Avantages liés au poste :
Temps complet - 4 modalités de cycle de travail : 35h, 36h, 37h30 ou 39h hebdomadaires - Possibilité de télétravail
Rémunération statutaire et IFSE - chèques déjeuners - prévoyance - adhésion au COS44
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à :
Monsieur le Président du Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de Loire-Atlantique
6 rue du Pen Duick II - BP 66225
44262 NANTES cedex 2
ou par mail : ressources.humaines@cdg44.fr
Renseignements :
Sonia BOUCETTA, Directrice déléguée Qualité de Vie et Conditions de Travail s.boucetta@cdg44.fr
Temps complet - 4 modalités de cycle de travail : 35h, 36h, 37h30 ou 39h hebdomadaires - Possibilité de télétravail
Rémunération statutaire et IFSE - chèques déjeuners - prévoyance - adhésion au COS44
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à :
Monsieur le Président du Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de Loire-Atlantique
6 rue du Pen Duick II - BP 66225
44262 NANTES cedex 2
ou par mail : ressources.humaines@cdg44.fr
Renseignements :
Sonia BOUCETTA, Directrice déléguée Qualité de Vie et Conditions de Travail s.boucetta@cdg44.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.