Référent(e) d'équipe ATSEM

Offre n° O044240530000801
Publiée le 30/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE TREILLIERES
57, rue de la mairie
44119 Treillières
Commune dynamique située à 10 km de Nantes, première ville de la communauté de communes Erdre et Gesvres (intercommunalité de plus de 65 000 habitants), la ville de Treillières connait depuis une dizaine d'années une évolution démographique importante. Le projet de mandat 2020-2026 s'inscrit dans une volonté de maintenir un haut niveau de service public. Il se traduit par une poursuite de l'adaptation de l'offre de services et une programmation d'investissement à hauteur de 17 M€, autour d'axes forts tels que les mobilités et la transition énergétique, la préservation du patrimoine et l'amélioration du cadre de vie, le renforcement du lien social, la modernisation de l'administration.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Treillières
Poste à pourvoir le
26/08/2024
Date limite de candidature
30/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La ville de Treillières recrute un(e) référent(e) ATSEM pour son école Joseph Fraud.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS D'ENCADREMENT D'EQUIPE :
- Représenter l'équipe ATSEM lors des échanges avec l'équipe enseignante et/ou les services municipaux présents sur le site (animation, restauration, entretien des locaux)
- Être l'interlocuteur privilégié dans la communication des informations/demandes ascendantes et descendantes avec la responsable du service Vie scolaire.
- Organiser des réunions trimestrielles pour connaitre les besoins de chacun
- Préparer les commandes du site et les transmettre pour validation au service Vie scolaire (matériel d'entretien, fournitures bureautique, vêtements de travail)
- Faire remonter au service Vie scolaire les demandes de travaux / réparations nécessaires au bon fonctionnement de l'équipe
- Accueillir les agents remplaçants et leur présenter le poste
- Organiser l'accueil des stagiaires en concertation avec l'équipe enseignante (désigner ATSEM tuteur, s'assurer du bon suivi du stage)
- Être garant du respect des procédures et protocoles mis en place par la collectivité auprès de l'équipe ATSEM

MISSIONS " métier " ATSEM :

> Assistance éducative et soutien pédagogique à l'enseignant :
Sous l'autorité fonctionnel du Directeur d'école et par délégation, de l'enseignant :
- Accueillir des enfants dans la classe avec l'enseignant
- Accompagner les enfants dans les apprentissages pédagogiques
- Préparer le matériel nécessaire aux activités faites en classe
- Assurer l'hygiène ainsi que la sécurité physique et affective des enfants et signaler un enfant en détresse à l'enseignante
- Participer à l'organisation et au déroulement des activités physiques et sportives aux côtés de l'enseignant
- Participer aux sorties scolaires
- Participer à la construction des activités pédagogiques aux côtés de l'enseignant

> Encadrement des enfants pendant la pause méridienne :
- Respecter le cadre législatif en vigueur et notamment le cadre réglementaire DDCS
- Accompagner les enfants aux sanitaires avant le repas
- Accompagner les enfants jusqu'au restaurant scolaire sans oublier aucun élève
- Servir les enfants à table et aider à la découpe des aliments au besoin
- Accompagner les enfants lors de la prise de repas et participer à l'éveil au goût
- S'assurer du bon déroulement du repas dans le respect des impératifs de sécurité
- Participer activement au temps de repas notamment en participant à la pause méridienne
- Participer à la surveillance des cours et des sanitaires
- Accompagner l'endormissement des enfants et surveiller la sieste

> Entretien ménager :
- Entretien quotidien de la classe et du matériel utilisé par les enfants
- Entretien des sanitaires
- Entretien des dortoirs et des couchettes
- Entretien approfondi des locaux durant les congés :
- Trier le matériel en accord avec l'enseignant
- Nettoyer les jeux et jouets
- Remettre en état les locaux
Profils recherchés
Savoirs :
- Connaitre le projet pédagogique de l'école et les projets menés par l'équipe enseignante sur l'année scolaire
- Connaître les règles d'hygiène et de sécurité à appliquer avec les jeunes enfants en accueil collectif
- Connaître l'identité de chaque enfant de la classe dans laquelle l'agent est affecté
- Connaitre les problèmes de santé (PAI) de l'ensemble des enfants de maternel

Savoir-faire :
- Organiser des temps d'échange, réunions avec l'équipe ATSEM
- Transmettre les informations nécessaires au bon fonctionnement de l'équipe ATSEM
- Mettre en place différents ateliers en direction des jeunes enfants en accompagnement de l'enseignant
- Entretenir les locaux et matériel à destination des enfants
- Accompagner les jeunes enfants à l'endormissement au moment de la sieste
- Accompagner les jeunes enfants sur le temps du repas
- Accompagner les jeunes enfants dans l'apprentissage des règles de vie
- Transmettre ses connaissances aux stagiaires ATSEM

Savoir-être :
- Être à l'écoute de ses collègues et de leurs besoins
- Être source de proposition face aux difficultés rencontrées par l'équipe ATSEM
- Être patient et à l'écoute des enfants
- Être disponible pour l'enseignant mais aussi autonome dans son travail
- Être accueillant avec les parents, ou un tiers venant amener ou chercher l'enfant
- Être ponctuel
- Être capable de travailler en équipe, instaurer une relation de travail cordiale et respectueuse avec l'enseignant

Contact

Contact
0240946941
Informations complémentaires
Les candidatures (CV, lettre de motivation, bulletin de salaire et dernier arrêté de situation) sont à adresser à Monsieur Le Maire par voie postale ou par mail à recrutement@treillieres.fr.

Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Contrat prévoyance + participation employeur
COS44

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.