ASH Nuit

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O044250318000723
Publiée le 18/03/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
1 RUE DU PRIEURE, Clisson (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 28h00 hebdomadaire
Rémunération indicative
• Traitement indiciaire + complément de traitement indiciaire (CTI) + régime indemnitaire + prime D et F Nuits annuelle • Avantage en nature « repas » • COS 44 • Temps non complet 28 heures
Descriptif de l'emploi
ASH en EHPAD à temps non complet 80%
(28 h hebdomadaires)

Poste à pourvoir au 13/04/2025

Cadre d’emploi des adjoints techniques


Située à 30 minutes de Nantes, au cœur du Vignoble, la Ville de Clisson (7 500 habitants), connue pour son festival international de musiques extrêmes (Hellfest) et reconnue pour son patrimoine architectural et paysager "à l'italienne", pour la vitalité de ses commerces et pour son dynamisme touristique, est un territoire attractif en plein essor concerné par de nombreux projets structurants.
Afin de remplacer un agent, la résidence Jacques Bertrand (EHPAD dépendant du CCAS) recherche un(e) agent de service de nuit à temps non complet (28h hebdomadaires).
Missions / conditions d'exercice
 Missions :
 Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement et de l'infirmière coordonnatrice au sein d'une Résidence de 55 logements comprenant un UPAD de 14 lits, l'agent en binôme avec une aide-soignante assure la surveillance générale de la nuit ; participe aux soins de confort de nuit, à la gestion des urgences, à l’entretien général de l’établissement
Profils recherchés
 Savoir être attendu :
 Sens du travail d'équipe, qualités relationnelles, prise d’initiatives, autonomie, adaptablilité, sens du service public, investissement sur les missions confiées

 Poste :

• Travail en 8h5, 1 weekend/férié sur 2
• Traitement indiciaire + complément de traitement indiciaire + régime indemnitaire + prime nuit et dimanches/fériés + prime annuelle.
• Salaire brut : 1820 € (hors prime dimanches/fériés et nuits et annuelle).
• Avantage en nature : repas.
• COS 44
• Temps non complet 28 heures

Contact et modalités de candidature

Contact
0240540403
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation à adresser sur l’adresse rjb@mairie-clisson.fr

Date limite de dépôt des candidatures : lundi 14 avril 2025 à 9h.
Poste à pourvoir le 14 avril 2025
Contact pour tout renseignement complémentaire :
Emmanuelle BARGEOLLE, directrice de la résidence Jacques-Bertrand : 02 40 54 04 03
Adresse de l'employeur
RESIDENCE JACQUES BERTRAND EHPAD - CLISSON
>1 RUE DU PRIEURE
44190 CLISSON

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.