Conducteur d'opérations H/F

Offre n° O044250401396764
Publiée le 15/04/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
DRH - 2, cours du Champ de Mars, Nantes (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
02/05/2025
Date limite de candidature
30/04/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
8 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L333-12 du code général de la fonction publique)
Il s'agit d'un poste de collaborateur d'un groupe d'élus. Le contrat proposé est à durée déterminée d'une durée maximale de 3 ans, renouvelable, dans la limite du terme du mandat électoral de l'assemblée délibérante concernée.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction de la stratégie patrimoniale (DSPAT) coordonne la définition de la stratégie patrimoniale, elle est la porte d'entrée des directions pour leurs besoins immobiliers (prise à bail, acquisition, accompagnement dans la gestion), gère l'ensemble de la donnée de l'inventaire immobilier de la Ville de Nantes, du CCAS et de Nantes Métropole.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :

1 - Conduite d'opérations de réhabilitation et d'entretien durable :Contribuer à l'élaboration d'un programme annuel de travaux nécessaires à la conservation en bon état du patrimoine

* Réaliser les diagnostics nécessaires
* Vérifier à chaque phase le respect du programme avec validation du projet du maître d'oeuvre
* Assister les bureaux d'études et veiller à l'adéquation entre la demande et les solutions retenues par les bureaux d'études.
* Vérifier la cohérence de la demande en prenant en compte la maintenance future du bâtiment
* Faire le point avec les directions pilote de l'avancement des travaux et enregistrer les phases de chantier dans la base de données du Patrimoine (Vizelia)
* En tant que représentant du Maître d'Ouvrage, suivre les travaux et assister aux réunions de chantiers

2 - Suivi administratif et financier des opérations :

* Être responsable du suivi des coûts et de la gestion de marchés afférents aux travaux.
* Contrôler l'élaboration des marchés et la rédaction des avenants pendant la phase de travaux
* Élaborer les marchés de travaux en lien avec la Cellule Marchés en respectant les règles internes de préparation et suivi de marchés.
* En lien avec le Responsable de service, gérer le suivi des dépenses et des crédits mis à disposition
* Elaborer les fiches d'opérations
* Interlocuteur privilégié, expliciter la démarche, élaborer les plannings de travaux, veiller à la réalisation des délais fixés et informer de l'avancement du chantier.

La Direction de la stratégie patrimoniale (DSPAT) coordonne la définition de la stratégie patrimoniale, elle est la porte d'entrée des directions pour leurs besoins immobiliers (prise à bail, acquisition, accompagnement dans la gestion), gère l'ensemble de la donnée de l'inventaire immobilier de la Ville de Nantes, du CCAS et de Nantes Métropole.
Profils recherchés
Titulaire d'un CAP en Intervention en Maintenance technique des Bâtiments ou d'une formation équivalente en technique bâtiment. Vous maîtrisez les outils bureautiques.

Des connaissance approfondie du Code de la Construction, de la réglementation en matière de travaux, sécurité incendie, ou bien encore marchés publics, seraient appréciées.

Vous maîtrisez des techniques relatives à la conduites d'opérations, dont le suivi de travaux en lien avec la maîtrise d'oeuvre et le pilotage d'entreprises.

Vous travaillez en équipe ou en autonomie, en priorisant vos activités, et êtes réactif face à un problème urgent sur les bâtiments.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Nolwenn LORET - 07.61.06.33.79 - Chargée de Ressources Humaines
Direction administrative et financière
Département BATII (Bâtiments architecture travaux ingénierie immobilier)
Nantes Métropole

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.