Responsable de l'activité espaces naturels
Offre n° O044250430000907
Publiée le 13/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 27 000 habitants au sud de l'agglomération nantaise
Lieu de travail
Place marcellin verbe - bp 63329, Saint-Sébastien-sur-Loire (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
En lien avec le responsable « parcs, jardins et canopée », vous serez chargé·e de la gestion des espaces naturels.
Vous organisez et participez à l'entretien des espaces naturels comprenant notamment les boisements et les iles de Loire, à ce titre, vous planifiez les travaux des agents de votre unité (2 collaborateurs) et vous vous assurez de leur bonne exécution.
Vous êtes responsable du suivi du patrimoine arboré de la Ville et de l'application de la charte de l'arbre.
Sur site, vous assurez le suivi des entreprises et des prestataires et vous veillez aux bonnes conditions de vie des animaux présents sur les îles en collaboration avec une association.
Vous organisez et participez à l'entretien des espaces naturels comprenant notamment les boisements et les iles de Loire, à ce titre, vous planifiez les travaux des agents de votre unité (2 collaborateurs) et vous vous assurez de leur bonne exécution.
Vous êtes responsable du suivi du patrimoine arboré de la Ville et de l'application de la charte de l'arbre.
Sur site, vous assurez le suivi des entreprises et des prestataires et vous veillez aux bonnes conditions de vie des animaux présents sur les îles en collaboration avec une association.
Missions / conditions d'exercice
- Encadrer une équipe de deux collaborateurs
- Organiser et planifier les travaux d'entretien des espaces naturels
- Veiller à la mise en sécurité des arbres et assurer le suivi de leur entretien
- Concevoir et organiser, en lien avec le responsable, les interventions d'entretien et de renforcement du couvert arboré
- Participer activement au développement de la canopée urbaine, en favorisant la densification de la strate arborée, en partenariat avec son responsable et Nantes Métropole
- Assurer le suivi de l'état et de l'entretien du matériel
- Assurer une veille permanente concernant les dangers potentiels de ses sites (intempérie, chute de branches, arbre malade, clôture défectueuse, etc.).
- Contribuer au bon fonctionnement du service, notamment dans des situations nécessitant une coordination renforcée, en particulier avec les équipes des espaces verts
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Collaborer à la préparation des sites sur lesquels ont lieu les manifestations (choroph’ïle, courses à pieds, etc.)
- Participer à l'astreinte technique
- Organiser et planifier les travaux d'entretien des espaces naturels
- Veiller à la mise en sécurité des arbres et assurer le suivi de leur entretien
- Concevoir et organiser, en lien avec le responsable, les interventions d'entretien et de renforcement du couvert arboré
- Participer activement au développement de la canopée urbaine, en favorisant la densification de la strate arborée, en partenariat avec son responsable et Nantes Métropole
- Assurer le suivi de l'état et de l'entretien du matériel
- Assurer une veille permanente concernant les dangers potentiels de ses sites (intempérie, chute de branches, arbre malade, clôture défectueuse, etc.).
- Contribuer au bon fonctionnement du service, notamment dans des situations nécessitant une coordination renforcée, en particulier avec les équipes des espaces verts
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Collaborer à la préparation des sites sur lesquels ont lieu les manifestations (choroph’ïle, courses à pieds, etc.)
- Participer à l'astreinte technique
Profils recherchés
Vous êtes diplômé·e en espaces verts et vous justifiez d’une expérience confirmée sur un poste similaire.
- Connaissances des principes de plantation et de taille des arbustes
- Connaissances de l'utilisation du matériel et de son entretien
- Connaissances des normes liées à l’activité et des principes d'hygiène et de sécurité
- Connaissances en gestion différenciée des espaces verts
- Permis B
- Compétences managériales
- Capacité à suivre un chantier, le contrôler, recadrer le cas échéant et donner des directives
- Capacité à décider et à faire appliquer une décision
- Sens du travail en équipe
- Bon relationnel
- Ponctualité
- Autonomie
- Sérieux·se et appliqué·e dans son travail
- Connaissances des principes de plantation et de taille des arbustes
- Connaissances de l'utilisation du matériel et de son entretien
- Connaissances des normes liées à l’activité et des principes d'hygiène et de sécurité
- Connaissances en gestion différenciée des espaces verts
- Permis B
- Compétences managériales
- Capacité à suivre un chantier, le contrôler, recadrer le cas échéant et donner des directives
- Capacité à décider et à faire appliquer une décision
- Sens du travail en équipe
- Bon relationnel
- Ponctualité
- Autonomie
- Sérieux·se et appliqué·e dans son travail
Contact et modalités de candidature
Contact
Clément FORTIER, Responsable « Parcs jardins et canopée » 06 76 73 29 09
Informations complémentaires
CONDITIONS D’EXERCICE :
- Travail en extérieur, en toute saison et par tous les temps : adaptation possible en fonction des conditions climatiques
- Travail exposé aux bruits
- Utilisation d’équipements de protection individuelle (gants, chaussures de sécurité, etc.)
- Station debout et à genoux
- Port de charge
- Travail sur poste informatique
RÉMUNÉRATION :
Votre rémunération sera fixée sur la base de la grille indiciaire en référence aux cadres d’emplois des agents de maîtrise territoriaux, et sera déterminée en tenant compte de votre niveau de qualification et de votre expérience professionnelle.
AVANTAGES LIÉS AU POSTE ET/OU AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL :
Cycle de travail avec RTT
CET monétisable
Participation mutuelle (si garanties labellisées) et prévoyance (prise en charge de la Ville à hauteur de 60%)
Dispositif « Sport au travail »
Comité des Œuvres Sociales
Plan de mobilité : prise en charge transports collectifs à 75 % + mesures Nantes Métropole + forfait mobilité durable
Restaurant du personnel (4.70€ le repas)
Recours possible à des véhicules motorisés et deux roues électriques pour tous les déplacements professionnels
Les lettres de motivation accompagnées du Curriculum Vitae et du dernier arrêté de situation administrative sont à adresser à Monsieur le Maire, par mail, à la Direction des Ressources Humaines (recrutement@saintsebastien.fr) pour le 13 juin 2025 dernier délai.
Si votre candidature est en adéquation avec ce profil, vous serez contacté·e afin de convenir d’un entretien.
Dans le cas où vous n’avez pas de retour au-delà d’un délai de 5 semaines, cela signifie que malgré la qualité de votre parcours professionnel, votre candidature n’a pas été retenue.
- Travail en extérieur, en toute saison et par tous les temps : adaptation possible en fonction des conditions climatiques
- Travail exposé aux bruits
- Utilisation d’équipements de protection individuelle (gants, chaussures de sécurité, etc.)
- Station debout et à genoux
- Port de charge
- Travail sur poste informatique
RÉMUNÉRATION :
Votre rémunération sera fixée sur la base de la grille indiciaire en référence aux cadres d’emplois des agents de maîtrise territoriaux, et sera déterminée en tenant compte de votre niveau de qualification et de votre expérience professionnelle.
AVANTAGES LIÉS AU POSTE ET/OU AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL :
Cycle de travail avec RTT
CET monétisable
Participation mutuelle (si garanties labellisées) et prévoyance (prise en charge de la Ville à hauteur de 60%)
Dispositif « Sport au travail »
Comité des Œuvres Sociales
Plan de mobilité : prise en charge transports collectifs à 75 % + mesures Nantes Métropole + forfait mobilité durable
Restaurant du personnel (4.70€ le repas)
Recours possible à des véhicules motorisés et deux roues électriques pour tous les déplacements professionnels
Les lettres de motivation accompagnées du Curriculum Vitae et du dernier arrêté de situation administrative sont à adresser à Monsieur le Maire, par mail, à la Direction des Ressources Humaines (recrutement@saintsebastien.fr) pour le 13 juin 2025 dernier délai.
Si votre candidature est en adéquation avec ce profil, vous serez contacté·e afin de convenir d’un entretien.
Dans le cas où vous n’avez pas de retour au-delà d’un délai de 5 semaines, cela signifie que malgré la qualité de votre parcours professionnel, votre candidature n’a pas été retenue.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.