Chargé de mission soutien à l'offre de soins
Offre n° O044250513001115
Publiée le 13/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
8 Boulevard Vincent Gâche, Nantes (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/08/2025
Date limite de candidature
09/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ingénieur
Attaché principal
Ingénieur principal
Ingénieur
Attaché principal
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
En quelques mots
Devenez acteur de Nantes Métropole et participez à la transformation de la Ville en rejoignant une équipe dynamique et engagée!
Au sein de la direction générale santé et transition écologique (DGSTE), la Direction de la Santé Publique met en œuvre la politique santé de la ville de Nantes et développe une politique publique santé à l’échelle de la métropole mobilisant les politiques publiques métropolitaines, notamment sa dimension santé environnementale, en lien avec les communes.
Le Pôle Prévention et Promotion Santé (PPPS) intervient dans les domaines de la santé mentale, de la santé environnementale, des réductions des conduites à risques, de la nutrition et de l’activité physique, de l’accessibilité aux soins. Il développe des études en santé permettant d'objectiver des actions de prévention ou de promotion localement.
Devenez acteur de Nantes Métropole et participez à la transformation de la Ville en rejoignant une équipe dynamique et engagée!
Au sein de la direction générale santé et transition écologique (DGSTE), la Direction de la Santé Publique met en œuvre la politique santé de la ville de Nantes et développe une politique publique santé à l’échelle de la métropole mobilisant les politiques publiques métropolitaines, notamment sa dimension santé environnementale, en lien avec les communes.
Le Pôle Prévention et Promotion Santé (PPPS) intervient dans les domaines de la santé mentale, de la santé environnementale, des réductions des conduites à risques, de la nutrition et de l’activité physique, de l’accessibilité aux soins. Il développe des études en santé permettant d'objectiver des actions de prévention ou de promotion localement.
Missions / conditions d'exercice
En relation et en cohérence avec les orientations fixées par la direction, au sein de l’unité accès aux soins ainsi qu’en coordination étroite avec les chargés de mission de l’unité, vous animez le dispositif permettant de renforcer l’offre de soins sur le territoire métropolitain et vous accompagnez les professionnels de santé dans leurs projets d’implantation.
Vous contribuez à la mise œuvre du dispositif visant à faciliter l’installation des médecins et des groupements de professionnels de santé dans les territoires en tension en coordination avec la chargée de mission offre de soins et le chargé de mission accès aux soins et aux droits.
En externe, vous pilotez l’animation partenariale auprès des représentants des professionnels de santé (APMSL, Co’Santé, URPS, CPTS etc)
Vous êtes en charge de la promotion du dispositif auprès des futurs professionnels de santé (département de médecine générale), des aménageurs (SAMOA ou NMA etc) et avec le soutien des partenaires institutionnels (ARS, CPAM)
En interne, vous contribuez à l’animation du dispositif auprès des autres directions métropolitaines, ainsi qu’à l’animation du réseau partenarial , notamment avec les bailleurs sociaux et les SPL. Vous participez aux COTECH avec les directions de l’urbanisme, la direction du développement économique et les pôles de proximité.
Vous assurez la gestion des demandes de soutien des professionnels de santé. Vous en faites l’analyse pour orienter les réponses, et ce en lien avec l’autre chargé de mission soutien à l’offre de soins.
Vous assurez le suivi opérationnel d’une partie des projets de soutien d’installation des médecins généralistes avec la chargée de mission soutien à l’offre de soins.
Vous assurez la pédagogie des projets auprès des professionnels de santé et des promoteurs immobiliers et apportez votre expertise auprès des urbanistes et des développeurs économiques. Vous accompagnez les professionnels de santé dans leur projet d’implantation (explication des règles et contraintes du PLUM, le besoin d’écrire un programme immobilier etc).
Vous contribuez à l’animation de la Politique Publique de Santé Métropolitaine sur le volet accès aux soins
Vous participez, en lien avec les chargés de mission CLS, à l’animation dans le cadre du CLS métropolitain du volet accès au soins.
De façon secondaire, vous pouvez être amené à représenter la Direction santé publique auprès des instances externes et des partenaires. Vous veillez prospectivement aux transformations à venir et thématiques émergentes et proposez des orientations possibles pour le service et les autres directions. Enfin, vous assurez un suivi administratif des dossiers sur votre thématique.
Des réunions ponctuelles sur le temps du midi et en soirée dans la métropole sont à envisager.
Le jury aura lieu le Jeudi 19 juin 2025
Poste ouvert aux Attachés territoriaux et Ingénieurs territoriaux
Vous contribuez à la mise œuvre du dispositif visant à faciliter l’installation des médecins et des groupements de professionnels de santé dans les territoires en tension en coordination avec la chargée de mission offre de soins et le chargé de mission accès aux soins et aux droits.
En externe, vous pilotez l’animation partenariale auprès des représentants des professionnels de santé (APMSL, Co’Santé, URPS, CPTS etc)
Vous êtes en charge de la promotion du dispositif auprès des futurs professionnels de santé (département de médecine générale), des aménageurs (SAMOA ou NMA etc) et avec le soutien des partenaires institutionnels (ARS, CPAM)
En interne, vous contribuez à l’animation du dispositif auprès des autres directions métropolitaines, ainsi qu’à l’animation du réseau partenarial , notamment avec les bailleurs sociaux et les SPL. Vous participez aux COTECH avec les directions de l’urbanisme, la direction du développement économique et les pôles de proximité.
Vous assurez la gestion des demandes de soutien des professionnels de santé. Vous en faites l’analyse pour orienter les réponses, et ce en lien avec l’autre chargé de mission soutien à l’offre de soins.
Vous assurez le suivi opérationnel d’une partie des projets de soutien d’installation des médecins généralistes avec la chargée de mission soutien à l’offre de soins.
Vous assurez la pédagogie des projets auprès des professionnels de santé et des promoteurs immobiliers et apportez votre expertise auprès des urbanistes et des développeurs économiques. Vous accompagnez les professionnels de santé dans leur projet d’implantation (explication des règles et contraintes du PLUM, le besoin d’écrire un programme immobilier etc).
Vous contribuez à l’animation de la Politique Publique de Santé Métropolitaine sur le volet accès aux soins
Vous participez, en lien avec les chargés de mission CLS, à l’animation dans le cadre du CLS métropolitain du volet accès au soins.
De façon secondaire, vous pouvez être amené à représenter la Direction santé publique auprès des instances externes et des partenaires. Vous veillez prospectivement aux transformations à venir et thématiques émergentes et proposez des orientations possibles pour le service et les autres directions. Enfin, vous assurez un suivi administratif des dossiers sur votre thématique.
Des réunions ponctuelles sur le temps du midi et en soirée dans la métropole sont à envisager.
Le jury aura lieu le Jeudi 19 juin 2025
Poste ouvert aux Attachés territoriaux et Ingénieurs territoriaux
Profils recherchés
De formation supérieure (Bac +3 minimum), vous avez une bonne compréhension des enjeux d’aménagement du territoire, du développement local et de l’urbanisme. Vous avez des connaissances ou un intérêt pour la santé publique et l’organisation du système de soins.
Vous avez des compétences en animation de réseau et une appétence pour la conduite de projet ainsi qu'une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Vous avez l’expérience de projets menés avec les élus.
Vous disposez d'une aisance relationnelle, savez identifier les attendus de divers acteurs et faites preuve de pédagogie. Vous démontrez une adaptabilité face au changement et êtes apte à gérer la pression.
Vous disposez de capacités rédactionnelles (notes, délibérations, conventions) et organisationnelles.
Vous avez des compétences en animation de réseau et une appétence pour la conduite de projet ainsi qu'une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Vous avez l’expérience de projets menés avec les élus.
Vous disposez d'une aisance relationnelle, savez identifier les attendus de divers acteurs et faites preuve de pédagogie. Vous démontrez une adaptabilité face au changement et êtes apte à gérer la pression.
Vous disposez de capacités rédactionnelles (notes, délibérations, conventions) et organisationnelles.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240994848
Informations complémentaires
Contacts et informations complémentaires
Besoin d'informations sur le poste ? Judith MORIN, Responsable du pôle santé des populations au 02.40.41.65.06
Besoin d'informations sur votre candidature ? Sandrine GIRAUDET, Gestionnaire RH au 02.52.10.81.29
Rémunération
Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de Service Public
Avantages
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (201,40€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Besoin d'informations sur le poste ? Judith MORIN, Responsable du pôle santé des populations au 02.40.41.65.06
Besoin d'informations sur votre candidature ? Sandrine GIRAUDET, Gestionnaire RH au 02.52.10.81.29
Rémunération
Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de Service Public
Avantages
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (201,40€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.