un·e Chargé·e de Communication Cadre de Vie
Offre n° O044250606001468
Publiée le 06/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue olivier de sesmaisons - bp 4409, La Chapelle-sur-Erdre (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
7 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
LA VILLE DE LA CHAPELLE-SUR-ERDRE
(+ 20 000 habitants - membre de Nantes Métropole)
recherche
un·e Chargé·e de Communication Cadre de Vie
CDD de 7 mois à temps complet renouvelable
(Cadre d'emploi des Rédacteurs)
(+ 20 000 habitants - membre de Nantes Métropole)
recherche
un·e Chargé·e de Communication Cadre de Vie
CDD de 7 mois à temps complet renouvelable
(Cadre d'emploi des Rédacteurs)
Missions / conditions d'exercice
Placé·e sous l'autorité du Directeur de la Communication, vous avez plus particulièrement en charge la communication du secteur Cadre de vie (transition écologique, déplacements…), vous participez à la réalisation du magazine municipal.
Missions principales :
• Définition et réalisation de la communication du secteur Cadre de vie de la Ville
• Rédaction d’articles et coordination de la réalisation du Magazine municipal
• Réalisation de photos et de vidéos pour les réseaux sociaux
• Conception de documents pour la communication de la ville.
Définition et réalisation de la communication du secteur Cadre de vie
• Suivi du secteur et du travail des services
• Rédaction d’articles pour le magazine, le site Internet et les réseaux sociaux
• Réalisation de photos et de vidéos
• Participer aux relations avec la presse.
Rédaction d’articles et coordination de la réalisation du Magazine Municipal :
• Participation à la définition du sommaire
• Rédaction d’articles et réalisation de photos
• Coordination des différentes étapes de la réalisation du support.
Participation à l’ensemble de la communication de la Ville
• Réalisation de différents supports
• Participation à des événements.
Spécificités liées au poste :
• Volume horaire journalier modulable en fonction des contraintes de disponibilités en soirée et week-end
• Permis B obligatoire.
• Niveau Bac+2 minimum requis
Temps de travail : 39h hebdomadaires + RTT
Rémunération : Statutaire, régime indemnitaire
Missions principales :
• Définition et réalisation de la communication du secteur Cadre de vie de la Ville
• Rédaction d’articles et coordination de la réalisation du Magazine municipal
• Réalisation de photos et de vidéos pour les réseaux sociaux
• Conception de documents pour la communication de la ville.
Définition et réalisation de la communication du secteur Cadre de vie
• Suivi du secteur et du travail des services
• Rédaction d’articles pour le magazine, le site Internet et les réseaux sociaux
• Réalisation de photos et de vidéos
• Participer aux relations avec la presse.
Rédaction d’articles et coordination de la réalisation du Magazine Municipal :
• Participation à la définition du sommaire
• Rédaction d’articles et réalisation de photos
• Coordination des différentes étapes de la réalisation du support.
Participation à l’ensemble de la communication de la Ville
• Réalisation de différents supports
• Participation à des événements.
Spécificités liées au poste :
• Volume horaire journalier modulable en fonction des contraintes de disponibilités en soirée et week-end
• Permis B obligatoire.
• Niveau Bac+2 minimum requis
Temps de travail : 39h hebdomadaires + RTT
Rémunération : Statutaire, régime indemnitaire
Profils recherchés
Vos atouts et compétences :
• Vous vous intéressez à la communication publique dans les collectivités territoriales
• Vous portez un intérêt aux politiques environnementales, à l’aménagement du territoire et aux enjeux de la transition écologique
• Vous êtes en capacité de rédiger des articles
• Vous êtes en capacité de monter des vidéos
• Vous êtes à l’aise avec les réseaux sociaux
• Vous savez piloter des projets et être force de propositions
• Vous possédez des qualités relationnelles et d'expression orale
• Vous vous intéressez à la communication publique dans les collectivités territoriales
• Vous portez un intérêt aux politiques environnementales, à l’aménagement du territoire et aux enjeux de la transition écologique
• Vous êtes en capacité de rédiger des articles
• Vous êtes en capacité de monter des vidéos
• Vous êtes à l’aise avec les réseaux sociaux
• Vous savez piloter des projets et être force de propositions
• Vous possédez des qualités relationnelles et d'expression orale
Contact et modalités de candidature
Contact
0251818741
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre lettre de candidature et CV par mail à l’attention de Mr le Maire sous réf 2025-48 à
recrutement @lachapellesurerdre.fr
Vous avez jusqu’au 30 juin 2025
Poste à pourvoir dès que possible
recrutement @lachapellesurerdre.fr
Vous avez jusqu’au 30 juin 2025
Poste à pourvoir dès que possible
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.