Animateur.rice biodéchets
Offre n° O044250701000300
Publiée le 01/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Saint-Nazaire Agglomération - la Carène (10 communes/ + de 125000 habitants )
Le territoire de la Communauté d'Agglomération de Saint-Nazaire représente un périmètre de développement économique important qui s'assoit sur une base industrielle puissante autour de la construction navale et de l'aéronautique, mais aussi sur un tissu économique en pleine diversification autour des énergies marines renouvelables, du commerce, du tourisme ...
Le territoire de la Communauté d'Agglomération de Saint-Nazaire représente un périmètre de développement économique important qui s'assoit sur une base industrielle puissante autour de la construction navale et de l'aéronautique, mais aussi sur un tissu économique en pleine diversification autour des énergies marines renouvelables, du commerce, du tourisme ...
Site web de l'employeur
Lieu de travail
4, avenue du commandant l'herminier -BP 305, Saint-Nazaire (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
08/09/2025
Date limite de candidature
20/07/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Vous êtes intéressés par les questions environnementales, et voulez participer à la prise de conscience d'un nouveau geste de tri ?
L'agglomération de Saint-Nazaire a revu l'ensemble de son schéma de collecte des déchets ménagers pour mettre en place des solutions de tri des déchets alimentaires, pour l'ensemble des habitants du territoire. Au sein de la Direction Gestion et Valorisation des Déchets de Saint-Nazaire Agglomération et dans l'unité Prévention Communication Valorisation, l'agent recruté travaillera au sein d'une équipe pour déployer les solutions du tri à la source des biodéchets et participer à la réduction des déchets, par la mise en place d'actions de communication et de sensibilisation. Il/Elle aura les missions suivantes :
L'agglomération de Saint-Nazaire a revu l'ensemble de son schéma de collecte des déchets ménagers pour mettre en place des solutions de tri des déchets alimentaires, pour l'ensemble des habitants du territoire. Au sein de la Direction Gestion et Valorisation des Déchets de Saint-Nazaire Agglomération et dans l'unité Prévention Communication Valorisation, l'agent recruté travaillera au sein d'une équipe pour déployer les solutions du tri à la source des biodéchets et participer à la réduction des déchets, par la mise en place d'actions de communication et de sensibilisation. Il/Elle aura les missions suivantes :
Missions / conditions d'exercice
Assurer le porte à porte et la distribution des bioseaux autours des solutions du tri à la source des biodéchets et l'ensemble des missions décrites ci-dessous sous la direction de l'unité " Prévention, communication, valorisation "
Activités principales : Informer et sensibiliser sur le thème des biodéchets
* Informer et sensibiliser les habitants en porte à porte ou en pied d'immeuble sur le déploiement des solutions du tri à la source des biodéchets (mise à disposition de points de collecte, modalité de fonctionnement, distribution de bioseaux, etc...)
* Participer à l'organisation et à la distribution des composteurs individuels et former les usagers aux bonnes pratiques du compostage.
* Contribuer au suivi des distributions de composteurs individuels (rentrées de données informatiques)
* Participer au suivi statistique des actions de communication en porte à porte (nombre de foyers sensibilisés, nombre de bioseaux distribués)
* Logistique du matériel mis à disposition (chargement de camions, tenue des stocks, déchargement)
* Suivi de la qualité terrain : contrôle de la quantité et de la qualité, actions correctives si nécessaire, suivi des réclamations des usagers
Activités secondaires : Animations sur le thème des biodéchets
* Animer et gérer des stands d'informations lors d'événements (marchés, inauguration des points de collectes, etc...)
* Participer à la sensibilisation des habitants lors d'événements ponctuels organisés par les communes ou par l'agglomération
* Intervention sur des missions connexes (mission de broyage, communication à des événements, renfort d'animation, promouvoir plus largement tous les dispositifs et solutions de prévention des déchets et d'économie circulaire)
Activités principales : Informer et sensibiliser sur le thème des biodéchets
* Informer et sensibiliser les habitants en porte à porte ou en pied d'immeuble sur le déploiement des solutions du tri à la source des biodéchets (mise à disposition de points de collecte, modalité de fonctionnement, distribution de bioseaux, etc...)
* Participer à l'organisation et à la distribution des composteurs individuels et former les usagers aux bonnes pratiques du compostage.
* Contribuer au suivi des distributions de composteurs individuels (rentrées de données informatiques)
* Participer au suivi statistique des actions de communication en porte à porte (nombre de foyers sensibilisés, nombre de bioseaux distribués)
* Logistique du matériel mis à disposition (chargement de camions, tenue des stocks, déchargement)
* Suivi de la qualité terrain : contrôle de la quantité et de la qualité, actions correctives si nécessaire, suivi des réclamations des usagers
Activités secondaires : Animations sur le thème des biodéchets
* Animer et gérer des stands d'informations lors d'événements (marchés, inauguration des points de collectes, etc...)
* Participer à la sensibilisation des habitants lors d'événements ponctuels organisés par les communes ou par l'agglomération
* Intervention sur des missions connexes (mission de broyage, communication à des événements, renfort d'animation, promouvoir plus largement tous les dispositifs et solutions de prévention des déchets et d'économie circulaire)
Profils recherchés
* S'intéresser à la thématique des déchets et aux modalités de gestion des biodéchets
* Qualités relationnelles, diplomatie et pédagogie
* Goût pour le contact humain et le travail en équipe
* Savoir utiliser les logiciels bureautiques (pack office)
* Avoir de l'autonomie, de l'organisation et de la rigueur
* Avoir de l'intérêt et des capacités pour l'animation
* Avoir le sens du service public
* Qualités relationnelles, diplomatie et pédagogie
* Goût pour le contact humain et le travail en équipe
* Savoir utiliser les logiciels bureautiques (pack office)
* Avoir de l'autonomie, de l'organisation et de la rigueur
* Avoir de l'intérêt et des capacités pour l'animation
* Avoir le sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0240004000
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser jusqu'au 20 juillet 2025,
par mail à recrutement@saintnazaireagglo.fr en indiquant le titre de l'annonce.
Merci de joindre un CV et une lettre de motivation.
Les candidatures seront étudiées au fil de l'eau.
A réception de votre candidature par mail, il vous sera envoyé un accusé de réception (merci de vérifier vos spams).
Conditions :
* Être disponible sur des créneaux particuliers (fin de journée, weekend...)
* Permis B indispensable
* Port de charge / manutention
Nous vous proposons :
? Un salaire mensuel brut d'un montant de 2.080,00€.
? 27 jours de congés annuels, 6 jours de RTT (dont la journée de solidarité) et 5 jours d'ATT.
? Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance.
? Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun.
? Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif.
? Un restaurant collectif aux tarifs avantageux.
? Un accès aux prestations du COS (comité des œuvres sociales).
par mail à recrutement@saintnazaireagglo.fr en indiquant le titre de l'annonce.
Merci de joindre un CV et une lettre de motivation.
Les candidatures seront étudiées au fil de l'eau.
A réception de votre candidature par mail, il vous sera envoyé un accusé de réception (merci de vérifier vos spams).
Conditions :
* Être disponible sur des créneaux particuliers (fin de journée, weekend...)
* Permis B indispensable
* Port de charge / manutention
Nous vous proposons :
? Un salaire mensuel brut d'un montant de 2.080,00€.
? 27 jours de congés annuels, 6 jours de RTT (dont la journée de solidarité) et 5 jours d'ATT.
? Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance.
? Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun.
? Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif.
? Un restaurant collectif aux tarifs avantageux.
? Un accès aux prestations du COS (comité des œuvres sociales).
Adresse de l'employeur
Saint -Nazaire Agglomération - la Carène
>4, avenue du commandant l'herminier -BP 305
44605 Saint Nazaire cedex
>4, avenue du commandant l'herminier -BP 305
44605 Saint Nazaire cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.