Directeur Enseignement supérieur et recherche (F/H)
Offre n° O044250801404602
Publiée le 26/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec près de 200 métiers, et plus de 4000 collaborateurs mobilisés sur 5 départements (Loire-Atlantique, Mayenne, Sarthe, Vendée et Maine-et-Loire), la Région Pays de la Loire vous offre la possibilité de vous révéler dans un environnement dynamique et en pleine mutation.
Si vous cherchez - au-delà d'un poste - un cadre de travail dans lequel innovation rime avec implication.
Si vous pensez apporter des compétences, une expertise, un regard qui pourront servir nos politiques publiques et notre action au quotidien.
Si le courage et la confiance exercés de façon responsable sont des fondamentaux dans lesquels vous vous reconnaissez.
Venez nous rejoindre !
Si vous cherchez - au-delà d'un poste - un cadre de travail dans lequel innovation rime avec implication.
Si vous pensez apporter des compétences, une expertise, un regard qui pourront servir nos politiques publiques et notre action au quotidien.
Si le courage et la confiance exercés de façon responsable sont des fondamentaux dans lesquels vous vous reconnaissez.
Venez nous rejoindre !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Nantes (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
25/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Stratégie d'aménagement et planification
Grade(s) recherché(s)
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché
Attaché principal
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rejoindre la Région, c'est :
* Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,
* S'engager au service de tous les ligériens,
* Partagez nos valeurs?: efficience, proximité, responsabilité et équité !
* Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,
* S'engager au service de tous les ligériens,
* Partagez nos valeurs?: efficience, proximité, responsabilité et équité !
Missions / conditions d'exercice
Vous souhaitez contribuer au développement de l'enseignement supérieur et de la recherche dans une région dynamique ?
La politique régionale en faveur de l'Enseignement Supérieur, de la Recherche et de l'Innovation a pour ambitions :
- d'accompagner les chercheurs du territoire et d'en attirer, de soutenir les projets de recherche, notamment en lien avec les transitions, utiles pour le territoire (entreprises et autres acteurs régionaux)
- de renforcer le lien entre académiques et entreprises : notamment d'accélérer le transfert des savoirs académiques vers l'économie régionale, de rendre accessibles les équipements de recherche aux entreprises,
- de moderniser les campus des 5 départements de la Région via le CPER principalement pour assurer leur attractivité et d'accompagner les étudiants dans leurs projets, individuels ou collectifs (entrepreneuriat ..)
En qualité de Directeur de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche, vous participerez à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'évaluation de la politique régionale en matière d'Enseignement supérieur et de Recherche.
Votre quotidien s'articulera autour des missions suivantes :
- Proposer les orientations stratégiques et plans d'actions à destination des élus et de la direction générale ;
- Assister et conseiller la Présidente, les Vice-présidents et élus dans le domaine de l'ESRI ;
- Diriger les services et piloter le projet de direction ;
- Veiller au bon déroulement de tous les projets stratégiques dont la Direction est pilote ou contributrice ;
- Négocier et impulser des actions et les moyens pluriannuels associés ;
- Représenter la collectivité dans les relations avec les autres institutions ;
- Développer et animer des partenariats avec des organisations externes (Universités, grandes écoles, organismes nationaux de recherche, Agence Nationale de la Recherche (ANR)...) ;
Vous pourrez compter sur une équipe de 25 agents répartis en 2 services : Campus et expériences étudiantes, et Recherche et Transfert.
Ma Région recrute
Economie, formation, transports, lycées...
La Région offre de réelles opportunités professionnelles en proposant plus de 200 métiers différents répartis sur les 5 départements des Pays de la Loire.
Rejoindre la Région, c'est :
-Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,
-S'engager au service de tous les ligériens,
-Partagez des valeurs communes : efficience, proximité, responsabilité et équité
Alors, si vous aspirez à grandir dans un cadre professionnel qui favorise l'autonomie, promeut l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, encourage l'expression de tous les talents et respecte l'équilibre vie privée / vie professionnelle,
Rejoignez-nous !
La politique régionale en faveur de l'Enseignement Supérieur, de la Recherche et de l'Innovation a pour ambitions :
- d'accompagner les chercheurs du territoire et d'en attirer, de soutenir les projets de recherche, notamment en lien avec les transitions, utiles pour le territoire (entreprises et autres acteurs régionaux)
- de renforcer le lien entre académiques et entreprises : notamment d'accélérer le transfert des savoirs académiques vers l'économie régionale, de rendre accessibles les équipements de recherche aux entreprises,
- de moderniser les campus des 5 départements de la Région via le CPER principalement pour assurer leur attractivité et d'accompagner les étudiants dans leurs projets, individuels ou collectifs (entrepreneuriat ..)
En qualité de Directeur de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche, vous participerez à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'évaluation de la politique régionale en matière d'Enseignement supérieur et de Recherche.
Votre quotidien s'articulera autour des missions suivantes :
- Proposer les orientations stratégiques et plans d'actions à destination des élus et de la direction générale ;
- Assister et conseiller la Présidente, les Vice-présidents et élus dans le domaine de l'ESRI ;
- Diriger les services et piloter le projet de direction ;
- Veiller au bon déroulement de tous les projets stratégiques dont la Direction est pilote ou contributrice ;
- Négocier et impulser des actions et les moyens pluriannuels associés ;
- Représenter la collectivité dans les relations avec les autres institutions ;
- Développer et animer des partenariats avec des organisations externes (Universités, grandes écoles, organismes nationaux de recherche, Agence Nationale de la Recherche (ANR)...) ;
Vous pourrez compter sur une équipe de 25 agents répartis en 2 services : Campus et expériences étudiantes, et Recherche et Transfert.
Ma Région recrute
Economie, formation, transports, lycées...
La Région offre de réelles opportunités professionnelles en proposant plus de 200 métiers différents répartis sur les 5 départements des Pays de la Loire.
Rejoindre la Région, c'est :
-Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,
-S'engager au service de tous les ligériens,
-Partagez des valeurs communes : efficience, proximité, responsabilité et équité
Alors, si vous aspirez à grandir dans un cadre professionnel qui favorise l'autonomie, promeut l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, encourage l'expression de tous les talents et respecte l'équilibre vie privée / vie professionnelle,
Rejoignez-nous !
Profils recherchés
De formation supérieure, vous avez une bonne connaissance de l'environnement de l'enseignement supérieur, de la recherche, du transfert de technologie et de l'innovation pour les entreprises.
Vous possédez une aptitude à développer une vision stratégique de politique publique et à la traduire de manière opérationnelle pour les équipes. Votre capacité à prendre de la hauteur pour piloter cette politique publique en cohérence avec les objectifs de la Direction Générale Adjointe et de la Région sera essentielle.
Vous excellez dans le management d'équipes pluridisciplinaires de cadres et d'experts, orientées vers le résultat. Votre expérience en gestion de projet et votre capacité à développer un réseau relationnel interne et externe seront des atouts majeurs.
Un de vos talents qui fera la différence : votre aptitude à proposer des solutions innovantes et à accompagner le changement vers un mode projet.
Vous possédez une aptitude à développer une vision stratégique de politique publique et à la traduire de manière opérationnelle pour les équipes. Votre capacité à prendre de la hauteur pour piloter cette politique publique en cohérence avec les objectifs de la Direction Générale Adjointe et de la Région sera essentielle.
Vous excellez dans le management d'équipes pluridisciplinaires de cadres et d'experts, orientées vers le résultat. Votre expérience en gestion de projet et votre capacité à développer un réseau relationnel interne et externe seront des atouts majeurs.
Un de vos talents qui fera la différence : votre aptitude à proposer des solutions innovantes et à accompagner le changement vers un mode projet.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci de créer votre compte pour déposer votre candidature : CV + lettre de motivation et votre dernier arrêté portant situation administrative ou inscription sur liste d'aptitude, sous la référence 2025-2643, jusqu'au 25/09/2025 inclus, à l'adresse suivante : https://www.paysdelaloire.fr/mon-conseil-regional/ma-region-bouge/ma-region-recrute
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.