Chargé.e de mission environnement
Offre n° O044250808000554
Publiée le 08/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place Jean-Baptiste Daviais - bp 159, Rezé (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
12/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La direction environnement est le fer de lance des transitions écologiques au sein de la Ville de Rezé. Elle regroupe le service des espaces verts, le service accompagnement des transitions et l’ingénierie environnementale au service de la stratégie de ville-nature
Missions / conditions d'exercice
En tant que chargé.e de mission vous apportez une expertise sur toute la chaîne d’élaboration des projets de la direction, et intervenez en tant que ressource et appui méthodologique pour les autres directions sur les thématiques suivantes : climat, biodiversité, paysage, hydrologie, nuisances environnementales et pollutions, santé environnementale, déchets, ICPE …
Pour mener à bien cela, vous missions sont :
Assurer le pilotage stratégique sur les dossiers suivants, en déclinaison du mandat municipal :
- Porter l’ambition de trame verte, bleue, brune et noire sur l’ensemble du territoire communal, et organiser sa déclinaison dans les projets de la Ville ;
- Être référent « paysage et patrimoine naturel » auprès des services municipaux. Veiller notamment à la qualité paysagère dans tous les projets d’aménagement en s’appuyant sur le paysagiste conseil. Le/la chargé·e de mission environnement pilote directement le marché « paysagiste conseil » pour permettre à plusieurs directions de bénéficier de ses prestations.
- Coordonner les diagnostics de pollution des sols et, le cas échéant, piloter les stratégies de gestion ou de remédiation. S’inscrire dans des programmes de recherches scientifiques en collaborant avec des chercheurs en sciences des sols ;
- Piloter l’observation des nuisances environnementales sur le territoire communal, en relation avec les autres collectivités et les partenaires ;
- Être force de proposition et coordonner les programmes partenariaux, citoyens et scientifiques, sur les thématiques du bruit et de la qualité de l’air ;
- Etablir un suivi et une vision stratégique des enjeux hydrauliques et hydrogéologiques sur le territoire communal.
Contribuer à l’axe ville-nature de manière transversale :
- Participer à des réunions de concertation publique (projet d’espaces publics, d’espaces verts) ;
- Suivre les dossiers métropolitains (projet alimentaire territorial, territoire engagé pour la nature, atlas de la biodiversité communale, forêt urbaine, suites du grand débat sur la transition énergétique) ;
- Coordonner les inventaires faunistiques et floristiques, suivre les programmes scientifiques relatifs à la biodiversité ainsi que les périmètres de protection réglementaires ;
- Contribuer à la promotion de la politique de transitions écologiques de la Ville.
Appuyer le direction environnement dans la conduite de projets structurants :
- Plan climat air énergie territorial, en relation avec les services métropolitains et communaux ;
- Stratégie pour des cours d’écoles natures, égalitaires et inclusives, en lien avec le chef de projet ;
- Projets d’agriculture urbaine et de ferme pédagogique de la Ville.
Contribuer au sein de la direction environnement à l’accompagnement des transitions écologiques :
- Organiser et animer des ateliers à destination des agents et du grand public (« ateliers 2 tonnes ») ;
- Être force de proposition pour alimenter la programmation de l’Espace Diderot sur le volet transitions écologiques.
Coordonner les dispositifs de lutte obligatoire :
- Définir les périmètres de lutte obligatoire (termites, mérules) en relation avec la DDTM. Accompagner les particuliers concernés dans leurs démarches de diagnostic et de traitement et veiller au respect des règles du dispositif ;
- Coordonner la circulation de l’information sur le moustique tigre et les cyanobactéries. Le/la chargé·e de mission environnement est la porte de d’entrée de l’ARS sur ces thématiques.
Suivre les marchés publics sur les thématiques environnementales :
- Suivre le marché de gestion des déchets des services municipaux ;
- Suivre les marchés relatifs aux inventaires faunistiques et floristiques et à la mise en œuvre de plans de gestion des espaces naturels
Pour mener à bien cela, vous missions sont :
Assurer le pilotage stratégique sur les dossiers suivants, en déclinaison du mandat municipal :
- Porter l’ambition de trame verte, bleue, brune et noire sur l’ensemble du territoire communal, et organiser sa déclinaison dans les projets de la Ville ;
- Être référent « paysage et patrimoine naturel » auprès des services municipaux. Veiller notamment à la qualité paysagère dans tous les projets d’aménagement en s’appuyant sur le paysagiste conseil. Le/la chargé·e de mission environnement pilote directement le marché « paysagiste conseil » pour permettre à plusieurs directions de bénéficier de ses prestations.
- Coordonner les diagnostics de pollution des sols et, le cas échéant, piloter les stratégies de gestion ou de remédiation. S’inscrire dans des programmes de recherches scientifiques en collaborant avec des chercheurs en sciences des sols ;
- Piloter l’observation des nuisances environnementales sur le territoire communal, en relation avec les autres collectivités et les partenaires ;
- Être force de proposition et coordonner les programmes partenariaux, citoyens et scientifiques, sur les thématiques du bruit et de la qualité de l’air ;
- Etablir un suivi et une vision stratégique des enjeux hydrauliques et hydrogéologiques sur le territoire communal.
Contribuer à l’axe ville-nature de manière transversale :
- Participer à des réunions de concertation publique (projet d’espaces publics, d’espaces verts) ;
- Suivre les dossiers métropolitains (projet alimentaire territorial, territoire engagé pour la nature, atlas de la biodiversité communale, forêt urbaine, suites du grand débat sur la transition énergétique) ;
- Coordonner les inventaires faunistiques et floristiques, suivre les programmes scientifiques relatifs à la biodiversité ainsi que les périmètres de protection réglementaires ;
- Contribuer à la promotion de la politique de transitions écologiques de la Ville.
Appuyer le direction environnement dans la conduite de projets structurants :
- Plan climat air énergie territorial, en relation avec les services métropolitains et communaux ;
- Stratégie pour des cours d’écoles natures, égalitaires et inclusives, en lien avec le chef de projet ;
- Projets d’agriculture urbaine et de ferme pédagogique de la Ville.
Contribuer au sein de la direction environnement à l’accompagnement des transitions écologiques :
- Organiser et animer des ateliers à destination des agents et du grand public (« ateliers 2 tonnes ») ;
- Être force de proposition pour alimenter la programmation de l’Espace Diderot sur le volet transitions écologiques.
Coordonner les dispositifs de lutte obligatoire :
- Définir les périmètres de lutte obligatoire (termites, mérules) en relation avec la DDTM. Accompagner les particuliers concernés dans leurs démarches de diagnostic et de traitement et veiller au respect des règles du dispositif ;
- Coordonner la circulation de l’information sur le moustique tigre et les cyanobactéries. Le/la chargé·e de mission environnement est la porte de d’entrée de l’ARS sur ces thématiques.
Suivre les marchés publics sur les thématiques environnementales :
- Suivre le marché de gestion des déchets des services municipaux ;
- Suivre les marchés relatifs aux inventaires faunistiques et floristiques et à la mise en œuvre de plans de gestion des espaces naturels
Profils recherchés
Vous êtes issu·e d’une formation Bac +5 dans le domaine de l’environnement et des transitions écologiques. Vous disposez de connaissances des procédures en matière de protection de l’environnement, d’étude et de gestion des sols pollués, des trames vertes et bleues en milieu urbain et d’agriculture urbaine, procédures des marchés publics.
Vous disposez d’une expérience sur un poste similaire et d’une forte sensibilité en matière de transition écologiques, comme protection des paysages.
Organisé·e et rigoureux·seuse avec de bonne capacité rédactionnelle et avoir le goût du terrain, vous aimez travailler en équipe et avez la capacité de vous adapter face aux situations imprévues ou d’urgence.
Une bonne maîtrise des outils informatiques sera appréciée (MSOffice 365)
Titulaire du permis B, vous réalisez des déplacements sur le territoire avec le véhicule de service.
Vous disposez d’une expérience sur un poste similaire et d’une forte sensibilité en matière de transition écologiques, comme protection des paysages.
Organisé·e et rigoureux·seuse avec de bonne capacité rédactionnelle et avoir le goût du terrain, vous aimez travailler en équipe et avez la capacité de vous adapter face aux situations imprévues ou d’urgence.
Une bonne maîtrise des outils informatiques sera appréciée (MSOffice 365)
Titulaire du permis B, vous réalisez des déplacements sur le territoire avec le véhicule de service.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240844580
Informations complémentaires
Informations complémentaires :
Nos bureaux se situes à l’hôtel de ville. Place J. B. Daviais 44400 Rezé
• Horaires de travail : complet avec options de temps de travail ouvrant droit aux ARTT
• Temps de travail : complet
• Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + participation transport ou forfait mobilité durable
• Avantages : restauration municipale, participation mutuelle et prévoyance, COS
Contacts :
Emilie ROSSA – Directrice environnement – 02 51 70 77 01
Nicolas FERNANDE – Responsable emploi et développement des compétences – 02 40 84 43 93
Vous souhaitez rejoindre notre équipe ? Envoyez-nous votre candidature
Envoyez CV, lettre de motivation, par mail en rappelant l’intitulé du poste à : emploiscompetences@mairie-reze.fr
Ou postulez directement sur le site de la Ville : Formulaire de candidature
Traitement de votre candidature
Si votre candidature correspond à nos besoins, nous vous contacterons afin de convenir d’un entretien.
Si nous ne sommes pas revenus vers vous dans un délai de 5 semaines, cela signifie que malgré la qualité de votre parcours professionnel, d’autres profils correspondent mieux à nos recherches.
La ville de Rezé publie régulièrement de nouvelles offres d’emplois, restez informé(e) via notre site www.reze.fr.
Nos bureaux se situes à l’hôtel de ville. Place J. B. Daviais 44400 Rezé
• Horaires de travail : complet avec options de temps de travail ouvrant droit aux ARTT
• Temps de travail : complet
• Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + participation transport ou forfait mobilité durable
• Avantages : restauration municipale, participation mutuelle et prévoyance, COS
Contacts :
Emilie ROSSA – Directrice environnement – 02 51 70 77 01
Nicolas FERNANDE – Responsable emploi et développement des compétences – 02 40 84 43 93
Vous souhaitez rejoindre notre équipe ? Envoyez-nous votre candidature
Envoyez CV, lettre de motivation, par mail en rappelant l’intitulé du poste à : emploiscompetences@mairie-reze.fr
Ou postulez directement sur le site de la Ville : Formulaire de candidature
Traitement de votre candidature
Si votre candidature correspond à nos besoins, nous vous contacterons afin de convenir d’un entretien.
Si nous ne sommes pas revenus vers vous dans un délai de 5 semaines, cela signifie que malgré la qualité de votre parcours professionnel, d’autres profils correspondent mieux à nos recherches.
La ville de Rezé publie régulièrement de nouvelles offres d’emplois, restez informé(e) via notre site www.reze.fr.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.