Gestionnaire du domaine public H/F
Offre n° O044250911000446
Publiée le 11/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de la Liberté, Nantes (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
05/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Direction Générale Territoires, Proximité, Déchets et Sécurité – Pôle Nantes Centralité
Les pôles de proximité interviennent dans les domaines de l’aménagement et de l’entretien de l’espace public, du développement urbain, économique. Ils sont le relais technique de la Métropole auprès des habitants.
Les pôles de proximité interviennent dans les domaines de l’aménagement et de l’entretien de l’espace public, du développement urbain, économique. Ils sont le relais technique de la Métropole auprès des habitants.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales :
Instruire et suivre les demandes de travaux de réseaux et d’aménagements sur le domaine public.
Suivre les occupations temporaires (cloisonnements, installations provisoires, événements).
Surveiller les chantiers, contrôler la remise en état du domaine public et assurer la relation liée à l’organisation des travaux avec les entreprises, promoteurs, riverains et commerçants.• Programmer et coordonner les interventions et acteurs du domaine public (concessionnaires, aménageurs, …).• Préconiser et veiller à la mise en œuvre des mesures de circulation et de sécurité liées aux travaux
Rédiger les arrêtés de circulation et d’occupation du domaine public.
Instruire et suivre les demandes de travaux de réseaux et d’aménagements sur le domaine public.
Suivre les occupations temporaires (cloisonnements, installations provisoires, événements).
Surveiller les chantiers, contrôler la remise en état du domaine public et assurer la relation liée à l’organisation des travaux avec les entreprises, promoteurs, riverains et commerçants.• Programmer et coordonner les interventions et acteurs du domaine public (concessionnaires, aménageurs, …).• Préconiser et veiller à la mise en œuvre des mesures de circulation et de sécurité liées aux travaux
Rédiger les arrêtés de circulation et d’occupation du domaine public.
Profils recherchés
Reconnu-e pour vos qualités relationnelles, vous appréciez le travail de terrain et d’équipe et en transversalité.
Rigoureux et autonome, vous savez faire preuve de méthode et d'initiative dans l'exercice de vos fonctions.
Doté-e de bonnes connaissances en Voirie Réseaux Divers (VRD) et en
réglementation de la gestion du domaine public, connaissances de base en nivellement (capacité à mesurer les différences de niveau pour déterminer les altimétries), vous maitrisez les règles de sécurité sur les chantiers.
Vous possédez également une bonne maîtrise de l'environnement bureautique.
Rigoureux et autonome, vous savez faire preuve de méthode et d'initiative dans l'exercice de vos fonctions.
Doté-e de bonnes connaissances en Voirie Réseaux Divers (VRD) et en
réglementation de la gestion du domaine public, connaissances de base en nivellement (capacité à mesurer les différences de niveau pour déterminer les altimétries), vous maitrisez les règles de sécurité sur les chantiers.
Vous possédez également une bonne maîtrise de l'environnement bureautique.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Besoin d'informations sur le poste ?
M. Hassane YASARI, Responsable de la Cellule programmation coordination au 02.28.03.47.36
Besoin d’informations sur votre candidature ?
Mme Virginie GOMBAUD, Département RH, au 02.52.10.80.50
Adressez votre lettre de motivation, votre CV, votre dernier arrêté de situation, votre dernier bulletin de salaire et votre RQTH le cas échéant.
Rémunération
Statutaire + Régime indemnitaire + Complément de Traitement Indiciaire + Prime de Service Public
Avantages
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (207,10€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
M. Hassane YASARI, Responsable de la Cellule programmation coordination au 02.28.03.47.36
Besoin d’informations sur votre candidature ?
Mme Virginie GOMBAUD, Département RH, au 02.52.10.80.50
Adressez votre lettre de motivation, votre CV, votre dernier arrêté de situation, votre dernier bulletin de salaire et votre RQTH le cas échéant.
Rémunération
Statutaire + Régime indemnitaire + Complément de Traitement Indiciaire + Prime de Service Public
Avantages
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (207,10€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.