Chargé de mission développement durable et citoyenneté
Offre n° O044251001001530
Publiée le 01/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hotel de ville - place millenia, Saint-Aignan-Grandlieu (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
12/01/2026
Date limite de candidature
31/10/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Idéalement située entre ville et campagne, à deux pas de l'aéroport Nantes-Atlantique et du lac de Grand Lieu, Saint-Aignan de Grand Lieu est une commune dynamique à 15 km de Nantes qui réunit les enjeux liés aux modes de vie urbain et à la protection de l'environnement et de la qualité de vie.
Sous l’autorité directe de la Directrice Générale des Services et en lien avec le maire adjoint en charge du cadre de vie, de l’environnement et de la citoyenneté, vous assurez la continuité des missions liées au Développement durable et à la Citoyenneté.
Sous l’autorité directe de la Directrice Générale des Services et en lien avec le maire adjoint en charge du cadre de vie, de l’environnement et de la citoyenneté, vous assurez la continuité des missions liées au Développement durable et à la Citoyenneté.
Missions / conditions d'exercice
Développement durable :
Vous coordonnez les activités et animations en matière de Développement durable, en lien avec les services municipaux, les services de la métropole et/ou les bénévoles investis.
Vous organisez les animations programmées à destination des habitants (repair café/ zone de gratuité, animations en lien avec l’environnement…) en lien avec les partenaires et prestataires identifiés et les bénévoles investis.
Vous assurez le suivi des projets en cours autour du jardinage et compostage (jardin partagé, poulailler participatif, composteur collectif, collecte de sapins…).
Vous assurez le suivi des collectes ponctuelles de recyclage en interne (mégots, cartouches d’encres…) ou auprès des habitants (collecte d’huîtres, lunettes, stylos…)
Vous préparez l’organisation de la prochaine édition du défi mobilité en interne, en vous appuyant sur la méthodologie et le calendrier de l’organisateur régional ALISEE.
Vous rédigez les comptes-rendus de réunions, faites état de l’avancée des projets auprès de la hiérarchie.
Vous assurez le suivi du budget du service, en lien avec le service comptabilité (demande de devis, facture…)
Vous rédigez les articles relatifs aux activités du service développement durable dans les supports municipaux (Kiosque, Mag) en lien avec le service communication.
Vous accompagnez l’arrivée des nouveaux élus en vous appuyant sur les bilans existants et en faisant état des derniers projets menés ou en cours…
Citoyenneté :
Vous accompagnez l’arrivée des nouveaux élus en vous appuyant sur les bilans existants et mettez en place les projets de la nouvelle équipe.
Vous coordonnez les activités et animations en matière de Développement durable, en lien avec les services municipaux, les services de la métropole et/ou les bénévoles investis.
Vous organisez les animations programmées à destination des habitants (repair café/ zone de gratuité, animations en lien avec l’environnement…) en lien avec les partenaires et prestataires identifiés et les bénévoles investis.
Vous assurez le suivi des projets en cours autour du jardinage et compostage (jardin partagé, poulailler participatif, composteur collectif, collecte de sapins…).
Vous assurez le suivi des collectes ponctuelles de recyclage en interne (mégots, cartouches d’encres…) ou auprès des habitants (collecte d’huîtres, lunettes, stylos…)
Vous préparez l’organisation de la prochaine édition du défi mobilité en interne, en vous appuyant sur la méthodologie et le calendrier de l’organisateur régional ALISEE.
Vous rédigez les comptes-rendus de réunions, faites état de l’avancée des projets auprès de la hiérarchie.
Vous assurez le suivi du budget du service, en lien avec le service comptabilité (demande de devis, facture…)
Vous rédigez les articles relatifs aux activités du service développement durable dans les supports municipaux (Kiosque, Mag) en lien avec le service communication.
Vous accompagnez l’arrivée des nouveaux élus en vous appuyant sur les bilans existants et en faisant état des derniers projets menés ou en cours…
Citoyenneté :
Vous accompagnez l’arrivée des nouveaux élus en vous appuyant sur les bilans existants et mettez en place les projets de la nouvelle équipe.
Profils recherchés
• Bonne connaissance des enjeux et problématiques liées à l’environnement et au développement durable
• Capacité d’analyse, de synthèse et de gestion de projet
• Bonnes capacités rédactionnelles et de communication (interne et externe)
• Maîtrise des logiciels bureautiques et des outils internet
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
• Maîtrise des méthodes et outils d’évaluation
• Capacité d’analyse, de synthèse et de gestion de projet
• Bonnes capacités rédactionnelles et de communication (interne et externe)
• Maîtrise des logiciels bureautiques et des outils internet
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
• Maîtrise des méthodes et outils d’évaluation
Contact et modalités de candidature
Contact
0240264444
Informations complémentaires
ORGANISATION DU POSTE :
• Poste à 36h sur 4.5 jours ou roulement 5 jours / 4 jours – 6 RTT
• Travail ponctuel en soirée et le week-end selon les animations
• Télétravail possible (1 jour par semaine)
• Traitement indiciaire + régime indemnitaire
• Participation de l’employeur à la prévoyance et adhésion au COS départemental (ex : chèques
vacances)
CDD du 12/01 au 12/05/2026
• Poste à 36h sur 4.5 jours ou roulement 5 jours / 4 jours – 6 RTT
• Travail ponctuel en soirée et le week-end selon les animations
• Télétravail possible (1 jour par semaine)
• Traitement indiciaire + régime indemnitaire
• Participation de l’employeur à la prévoyance et adhésion au COS départemental (ex : chèques
vacances)
CDD du 12/01 au 12/05/2026
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.